株式会社シノケンプロデュース
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社シノケンプロデュースの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
株式会社シノケンプロデュースの 募集が終了した求人
資産形成のコンサルティング営業(20~30代が活躍中/飛び込みなしの100%反響営業)
- 正社員
- 契約社員
- 5名以上採用
シノケングループは2016年通期の連結決算で7期連続の増収増益を達成。 業績好調を受け、このたびコンサルティング営業を増員募集します。
【飛び込みなし】お問い合わせいただいたお客さまのお話を伺い、資産形成につながるご提案を行います。
具体的な仕事内容
近年、老後に向けた資産形成に注目が集まっており、
「年金だけで将来過ごせるか不安」「カタチに残る資産を家族に残したい」
といった声が増えています。
お客さまは高齢の方から、30~40代のサラリーマンの方まで様々。
そうした方のご希望や状況をしっかりと伺い、
自社開発アパートを中心とした資産形成のための提案を行うことが仕事です。
★おかげさまでお問い合わせを月1500~2000件いただいているため、
新規の飛び込みや電話などは行っていません。
100%反響営業なので、提案や企画にじっくりと時間を使うことができます。
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お問い合わせからご契約までの流れ
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■ヒアリング
どのような資産運用をご希望か、現在の収入や自己資金の状況などを伺います。
ヒアリング内容をもとに、どれくらいローンを組めるか物件運用のシミュレーションも行います。
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■ご提案
お客様のお宅に伺ったり、当社のモデルルームにお越しいただいて、
収支のシミュレーションや具体的な物件の情報をお伝えします。
↓
■ご契約
自身の提案がお客さまにご納得いただければ、受注となります。
基本的に、コンサルティング営業の仕事はここまで。
その後の金融機関とのやり取りやローン審査、契約書の作成などは専門部署が行います。
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「売り込む」ではなく「お客さまのために」
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私たちが大切にしているのは「本当にお客さまのためになるのか」ということ。
決して数字のために不要なものを売るような営業はしません。
これは創業以来ずっと続く、シノケンらしさでもあります。
そのぶん、お客さまに信頼いただいて別のお客さまを紹介いただくことも。
実際、オーナー様の50%がリピート購入!これはお客様からの信頼の証です。
チーム/組織構成
20~30代の若手が中心となって活躍しています。
チームメンバーがうまくいかないときは積極的に声を掛け合うなど、
人が好きで、面倒見の良い社員が多いのも特徴です。
【営業経験者を歓迎!】若いうちに周囲より成長したい方、提案力を磨きたい方(不動産知識は不問です)
業種問わず、何らかの営業経験をお持ちの方を歓迎します。
不動産に関する知識などは不問。入社後に基礎から学ぶ場をご用意します。
お客さまの人生に深く関わるご提案を行うため、責任も大きいですが、
そのぶんやりがいや、得られるものも多い仕事です。
「誰かのためになる仕事がしたい」
「お客さまのパートナーとして長くお付合いできる営業がしたい」
「新しい仕事に挑戦したい、もっと成長したい」
あなたの思いをぜひ、面接で聞かせてください。
本社/東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル
【アクセス】
JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」金杉橋出口より徒歩3分
都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」A3出口より徒歩2分
都営三田線「芝公園駅」A3出口より徒歩6分
10:00~19:00(実働6時間45分/休憩2時間15分)
正社員/契約社員
試用期間中(基本3ヵ月)は契約社員となります。
その間は月給27万円(歩合なし)です。
月給22万円以上+インセンティブ
※経験・能力を考慮の上優遇します。
※固定残業代として月57時間分/7万円含む。
※超過分は別途支給します。
■昇給
給与改定年2回
■社員の年収例
年収1500万円/入社4年目(29歳)月給36万円+歩合
年収1200万円/入社2年目(32歳)月給22万円+歩合
年収600万円/入社1年目(25歳)月給22万円+歩合
交通費支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
社員持株制度
資格手当
職責手当
退職金制度(ESOP)
ストックオプション(H28/2:不定期)
社員旅行(2017年度は沖縄でした!) など
<休日・休暇>
週休2日制(シフト制)
※月6~10日休み。
※公休日に商談等により出勤した場合、振替休日を取得していただきます。
リフレッシュ休暇
※年に2回、公休と有給を使用して連続5日間以上の連休を取得していただきます。
有給休暇
慶弔休暇
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)