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株式会社マジオネットの 募集が終了した求人

地域密着型の自動車教習所のインストラクター/未経験者歓迎/岐阜県大垣市

  • 契約社員
募集背景

岐阜県大垣市にある「マジオドライバーズスクール大垣校」の インストラクター候補兼総合職を募集します。 当校では、「脱・教習所」を合言葉に、新規事業の立ち上げや、 質の高いサービスの提供を通じて、 教習所として期待されている以上の価値を創造。 少子化や若者の車離れなど、業界にとって逆風が吹いている中でも、 毎年、売上を伸ばし続けています。 この先も、教習所としての役割を果たしながら、 新たな事業やサービスを次々に立ち上げていく予定です。 そこで、自由な発想でともに自動車学校の未来像をつくり上げてくれる 新しい仲間を複数名採用します。

仕事内容

実は、運転指導は4割程度。イベント企画など、いろんな仕事ができるから面白い!
具体的な仕事内容
インストラクターとして、運転免許の取得を目指すお客様(教習生)に、
車やバイクの運転方法・交通マナーをレクチャーしていただきます。

また、インストラクターとしての仕事と並行して、
バイクレンタル事業や企業・高齢者向け安全講習などの既存事業の運営やPR活動、
校内イベントの企画・実施、新規ビジネスの立上げのいずれかにも携われます。

■教習指導員資格の取得後は…

下記のいずれかの部門に加わり、インストラクターとしてお客様を指導しながら、
当校のさらなる発展のためのアイデアを発信し、実現に向けて働きかけていただきたいです。

【営業企画部】
入校者を増やすためのPR活動のほか、
お客様に楽しみながら通学してもらえるように、様々なイベントの企画・実施を行います。

【バイクレンタル事業部】
近隣住民を中心とする利用客に向け、バイクのレンタルを行っています。
レンタルの受付業務だけでなく、新規利用者の獲得に向けた広報・宣伝活動にも関わることができます。
(基本的に、インストラクターとしての業務は4割、そのほかの業務が6割という配分です)

【教育センター】
企業や高齢者に向けた安全講習を担当する部門です。
全国的な交通安全への意識の高まりを受け、大垣校でのニーズも拡大中。
勢いのある部門です。

【ワークライセンス】
フォークリフトをはじめ、玉掛、小型 移動式クレーンなど、
労働安全衛生法に基づく国家資格の取得のためのスクール運営に携わっていただきます。

その他【総務課】【業務課】【サービス課】などの部署があります!

※部門にとらわれることなく自由に意見を出してください。
 それが新規事業の立ち上げや、業界活性化のきっかけにつながるはず。

チーム/組織構成
現在、18名のインストラクターが在籍し、
20代から50代まで、幅広い世代が活躍中。

大多数が中途入社者で、
元教員や警察官、大工、トラック運転手など、
様々なバックグランドを持ったメンバーが集まっています。

はじめのうちは、分からないことも多いと思いますが、それは当たり前。
ほぼ全員の先輩が経験してきたことなので、
その分、親身になってアドバイスしてくれます。

面倒見の良い人たちばかりなので、
どんなことでも気兼ねなく相談してくださいね。

対象となる方

【学歴不問】未経験・第二新卒の方も大歓迎/幅広い分野で活躍したい方にピッタリの職場/要普通自動車免許
学歴不問。
未経験の方、第二新卒の方も歓迎!

特別な運転技術も必要ありませんので、
ぜひ、お気軽にご応募ください。

【必須条件】
◎普通自動車運転免許の保有者

【以下のうち、ひとつでも当てはまる方は活躍できます】
◆人と接するのが好きな方
◆多くの人に喜ばれる仕事がしたい方

勤務地

【マジオドライバーズスクール大垣校】
岐阜県大垣市世安町3-16
※U・Iターン歓迎
※車通勤OK

勤務時間

8:40~21:00の間でシフト制(実働8時間/休憩80分)
※朝の教習から担当する場合、閑散期は9:40から、繁忙期は8:40からの勤務が多くなります。
※ときには17時から出社することもあります。

雇用形態

契約社員
契約期間:1年間
※正社員登用制度あり(教習指導員の資格取得後ほぼ100%)

給与

資格取得前:月給20万円以上
資格取得後:月給25万円以上
※上記には42時間分(資格取得前:4万8462円以上、資格取得後:5万8154円以上)の固定残業代を含みます。
※42時間を超過した場合は別途残業代を支給します。

■賞与
正社員登用後:年2回(7月・12月)

■昇給
資格取得後昇給あり
■社員の年収例
【年収例】360万円/24歳(入社1年目)
【年収例】420万円/29歳(入社3年目)
【年収例】384万円/28歳(入社2年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費支給
■退職金制度(正社員登用後)
■子ども手当(正社員登用後・1人につき1万円/月)

休日・休暇

<休日・休暇>
■繁忙期以外:週休2日制(月8~11日 シフト制)
■繁忙期(8・9・2・3月):月6~8日(シフト制)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇(10日)※入社半年後に取得
■特別休暇


出典:doda求人情報(2018/1/25〜2018/2/21)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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