株式会社ＫＩＺＵＮＡの過去求人・中途採用情報

株式会社ＫＩＺＵＮＡの募集が終了した求人

集客コンサルティング（企画営業）／土日休み・外部研修制度有

正社員
転勤なし
5名以上採用

募集背景

★設立以来14年間、連続で前年比アップ★ ★メンバーの平均年齢は28歳。若手が活躍中です!★ 今年で設立14年目となる株式会社KIZUNA。クライアントの集客・売上アップのWEBソリューション事業を中心に展開し、順調に成長を続けています。今後もサービスの拡充・組織拡大を目指し、新規事業や、新規商材立ち上げも続々と計画中。成長著しい当社の「これから」を支えるコアメンバーを募集します。

仕事内容

WEB、アプリ、Ｔポイントを通じて、一般企業や店舗等のブランディングや集客・売上UPの企画・提案
具体的な仕事内容
■あなたの発想で繁盛店を生む。
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「お店の集客率をアップさせたい」
「もっと売上を拡大させる方法はないだろうか」

…上記のように、ビジネスに関するお悩みを抱えるお客様に対して、
当社のWEBサイト・アプリ制作など多彩なサービスを通じて
課題解決に向けた提案営業をお任せします。
「どうやったらエンドユーザーが見てくれるのか？」と
ユーザー目線を活かした提案が大切だから、あなたの日常感覚がヒントになります。

※お客様は、一般企業から飲食店舗・保育園・工務店など様々です。
※入社後は仕事の流れ、WEBやSNSの基礎知識をいちからお教えしていきます！

【取り扱う商材は…】
◎WEBコンサルティング
HPやスマートフォン専用サイトの制作・運用、SNSの活用提案を行います。
1600社以上のサイト制作実績から、
各企業様の立地や商品単価・業種に的確に合わせた提案が強みです。

◎アプリ制作
お店や企業様専用のスマートフォンアプリ制作の提案を行います。
アプリの“プッシュ通知”を利用して、クーポンやお知らせを
更新できるサービスで、お客様の集客アップに繋げています。

◎Tポイント事業
既に取引のある企業やお店を中心に、Tポイント加盟をご案内します。
「Tポイントが貯まるなら行こうかな」とエンドユーザーが企業や
お店を選ぶ判断軸となっており、自信を持ってご案内できるサービスです

◎その他…
営業が提案の幅を広げられるよう、経営層の間で「何か新しい商材はないか？」と常に話題に上がっています。
すでに新しくスタートしたリスティング広告をはじめ、今後も新商材を続々と取り入れていく予定です。

【興味を持たれたお客様への提案です★】
お客様へのファーストコンタクトは、社内のコールスタッフが担当します。
既に興味を感じていただけている状態でバトンタッチされるので、
提案活動に思う存分集中することができます。

チーム／組織構成
社内には営業メンバーの他に、
制作ディレクター、デザイナー、運用サポートスタッフが在籍。
提案中でも分からないことがあれば、こうしたスタッフたちに
相談できるため、スムーズに提案を進めていくことができます。

対象となる方

＜学歴不問＞◎未経験OK ◎販売・接客経験をお持ちの方は大歓迎！※営業経験者は即戦力として採用します
＜求める人物像＞
◎好奇心を持って自ら学び続ける姿勢をお持ちの方
◎失敗を恐れないチャレンジ精神をお持ちの方
◎地道にコツコツと取り組むことができる方
◎ねばりづよく、行動できる方
◎多くの人と出逢い、自分の成長へ繋げたい方
◎誠実にお客様と向き合いたい方
◎成長企業で自身が主体となって働きたい方

選考のポイント

一人ひとりが会社の重要な戦力となってほしいから、
“自ら積極的に動ける方”が理想とする人材です。
「だから指示待ちがラク」という方にはやりづらい社風かも…
採用においては、あなたの主体性を見ています！

勤務地

★転勤なし／U・Ｉターン歓迎

【本社】
大阪市中央区久太郎町2丁目5-28　久太郎町恒和ビル10F
＜アクセス＞
■本社
地下鉄堺筋線「堺筋本町」駅11番出口から徒歩3分
地下鉄各線「本町」駅12番出口から徒歩3分

勤務時間

9：15～18：30（実働7.5h）

◎お客様相手のお仕事になりますので残業もありますが、
仕事に慣れてくれば、直行や直帰などご自身でうまくスケジュールを組むことができます！

雇用形態

正社員
試用期間有り（1～3カ月／短縮有り）
※試用期間中は、月給21万5000円（固定残業代／40時間分、6万円含む）＋インセンティブ
※インセンティブは入社2カ月目より適用されます。

給与

月給25万5000円～27万5000円＋インセンティブ

※給与には固定残業代（50時間分／7万5000円～8万5000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。
※固定時間を超えることはありません。

＜キャリアアップと給与例＞
▼一般社員
月給25万5000円～27万5000円（固定残業代7万5000円～8万5000円含む）＋インセンティブ

▼主　任
月給32万円（固定残業代11万円含む）＋インセンティブ

▼課長代理
月給38万円（固定残業代13万円含む）＋インセンティブ

▼課　長
月給45万円（固定残業代15万円含む）＋インセンティブ

※固定残業時間は、役職関係なく50時間で設定しています。

■昇給
有り（3カ月ごと）
■社員の年収例
【年収イメージ】400万円～600万円以上／入社1～3年目
※詳細は…
■400万円／25歳・入社1年目／月給25万5000円＋インセンティブ
■480万円／29歳・入社2年目／月給27万5000円＋インセンティブ
■600万円／33歳・入社3年目・主任／月給32万円＋インセンティブ

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
◆交通費支給（月額上限3万円まで）
◆役職手当
◆出張手当（1500～3000円／日）
◆社内旅行（年1～2回、国内外問わず／最近は沖縄にいきました！）
◆各種イベント（お花見・BBQなど）
◆iPhone、iPad、PC貸与
◆外部研修制度有り

休日・休暇

＜休日・休暇＞
◇週休2日制（土・日）、祝日
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇シルバーウィーク
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇

外部研修の概要

企業の人材育成を専門で行う、株式会社FCEトレーニングカンパニーの外部研修を無料で受講することができます。
カリキュラムが組まれており、該当する研修は勤務時間内に参加することも可能です。
キャリアがアップすればコーチングや様々なマネジメント向けの研修に参加いただくことも。
研修には、他業種の経営者の方なども参加されており、普段なら出会えない方たちとの交流もあります！

▼講座内容一例▼
・営業力強化トレーニング
・コミュニケーション力向上トレーニング
・チームPDCA／チームビルディング
・7つのマネジメントスキル
・マネジメント力強化トレーニング　など