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企業の人事・労務に携わる社労士法人の業務スタッフ/社労士資格不問/未経験者歓迎

  • 正社員
  • 契約社員
  • 転勤なし
募集背景

当社の仕事に対する姿勢が、多くのお客さまからご支持をいただいております。 おかげさまで、お客さまからの引き合いが多くなってきたため、 今回、新たな仲間をお迎えすることになりました。 当社は「対話からの気付きをシンプルなアクションにつなぐ」ことを経営理念とし、 お客さまへ積極的に働きかけ対話をしていくことが仕事です。 「書類を書いておしまい」という仕事ではありませんので、決して楽ではありませんが、 お客さまに「あなたに相談して良かった」と言われた時の達成感は、素晴らしいものです。 だからこそ、「仕事を通じて成長したい」。 そんな方を当社は迎え入れ、成長を支援したいと考えています。

仕事内容

人事手続き・給与計算代行・人事制度設計の他、お客さま対応などの業務をお願い致します。
具体的な仕事内容
当社のサービスは、給与計算や、書類の作成・届出代行だけではありません。
人のこと・経営のこと全般のお手伝いをしています。
当社は、業務ごとの担当制ではなく、企業様ごとの担当制を採用しています。
初歩的な作業から法律に関する知識まで扱いますので社労士を目指している方も力がつけられる職場です。

【具体的には】
◆給与計算・行政提出書類作成
◆お客さまからのご依頼や労務相談への対応
◆経営者さまへのニュースレターの作成
◆人事制度(評価制度・賃金制度)の設計
◆就業規則の作成
◆研修のプランニング
など

難しいことは、いちから調べたり、代表や得意なスタッフに聞いたりと
解決まで大変なこともありますが、
お客さまの役に立っているという手応えや実感を味わえるお仕事です。

☆★ある社員の一日をご紹介(例)★☆

09:00 出社後、本日のスケジュール確認
 ▼
10:00 お客さまからのご相談をメールでいただき、回答案を考える
    その後、他のスタッフや今井代表に相談・確認のうえ、メール送信
 ▼
11:00 空腹をこらえつつ、お昼まであと少し
    法改正情報を確認し、ポイントを整理してブログにアップ
 ▼
12:00 昼ごはんはダイエット中なのでサラダ
 ▼
13:00 歯みがきをして外出
 ▼
13:30 顧客先で書類にハンコをもらい、お客さまと現状を共有
    「先日入社した方、どうですか?」
 ▼
15:00 帰社し、給与計算
    昨日入力していたものを紙に印刷して、電卓で検算
 ▼
17:30 今井代表がおやつを食べているのを横目にメール処理
 ▼
19:00 明日の準備OK!おつかれさまでした!

【HPにもより詳しい情報が載っています。併せてご覧ください】
◆当社HP「採用情報」
http://sr-iplus.co.jp/format/index.html

チーム/組織構成
当社は9名と少数精鋭の体制。
雰囲気は明るく、気さくな仲間ばかりなので、何でも相談しあえる職場です。
少数精鋭だからこそ、一人ひとりのガンバリや創意工夫が会社の成長に直結するといえます。
まだまだ会社は発展途上。一緒にさまざまなことを学びながら会社を大きくしていきましょう。

対象となる方

◆学歴不問 ◆社労士資格は不問 ◆当社の考え方(下記参照)を理解できる方
【必須条件】
◇基本的なPC操作(Word、Excelが使える方)

【歓迎条件】※必須ではありません。
◇社労士資格受験を目指す方(資格補助制度あり)
◇給与計算または労務関連の知識を使う業務のご経験がある方(経験年数不問・社労士業界未経験可)
◇派遣会社など人材系企業で、経営者と直接お話をしてきた経験がある方

【当社の考え方】
当社は「対話からの気付きをシンプルなアクションにつなぐ」を社是としており、
お客さまとの対話を大切にしています。
お客さまとの対話に重きを置き、ともに考え、学ぶ姿勢を大切にしています。

勤務地

◆東京都目黒区中目黒2-10-16 中目黒ウィングビル6F(本社)
◇東急東横線「中目黒駅」正面改札より徒歩7分

※転勤はありません。

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

※月の平均残業時間は20時間程度です。(年末や年度更新の繁忙期は除く)

雇用形態

正社員/契約社員
※試用期間2カ月(有期雇用契約社員)
有期雇用契約期間も給与額は同額とし、契約期間満了後に無期雇用の正社員として雇用します。
これまで入社していただいたほとんどの方が正社員に登用されています。

給与

月給19万円~35万円

※能力・ご経験を当社の賃金規定に基づいて決定するため金額に幅があります。
 例えば、お客さまへ訪問時の対応スキルや、仕事の完成度について評価し、決定いたします。

■賞与
年2回 ※業績による

■昇給
あり
■社員の年収例
年収400万円/30歳(入社1年)※1年程度の事業会社経験者
年収450万円/34歳(入社3年)※3年程度の同業他社経験者
年収500万円/38歳(入社5年)※5年以上の同業他者経験者

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤手当(上限なし)
◆資格取得費用補助制度(社会保険労務士試験合格を目指す方は、学費補助の制度があります)
◆社内研修
◆外部研修

休日・休暇

<休日・休暇>
◆完全週休2日(土日)
◆祝日
◆有給休暇
◆年末年始休暇

★年間休日は120日
複数の担当者で業務内容を共有するようにしており、
急な事情でお休みしなければならない場合でも、比較的休みを取りやすい環境です。

社員インタビュー

◆30代女性/前職:社労士事務所で事務
私がやりがいを感じる場面は、お客さまに頼りにしてもらえたり自分のアイデアや提案が活かされた時です。
そこからお客さまの共感を得られると、この仕事をしていて良かったと感じます。
お客さまへの提案も世の中において、ためになるものなので抵抗感はありませんでした。
また、仕事がミスなくできた時の達成感や困難を仲間と分かち合えることもやりがいにつながっています。

◆20代女性/前職:事務
入社時は、覚えることがたくさんあったり、ミスしてはいけないとプレッシャーを感じることもありました。
(下記「社員インタビュー」へ続く)


出典:doda求人情報(2018/2/19〜2018/3/18)

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出典:doda求人情報(2024年7月時点)

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