株式会社ジェイ・クリエイションの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 13件あります！

株式会社ジェイ・クリエイションの募集が終了した求人

自社サービスをはじめとするITソリューション営業（IT業界未経験OK／研修あり／土日祝お休み）

正社員
転勤なし

募集背景

【事業拡大に向けた増員募集】 1997年の設立以来、高い技術力を活かして多種多様な法人企業のITソリューションを手がけている当社。なかでも2002年にリリースした自社マイグレーションサービスは大手金融機関やEC事業者など、すでに60件以上の導入実績を誇り、高い評価をいただきながら安定した成長を続けています。既存取引先へのサポート、新規問い合わせの対応など、さらなる活躍の場を広げつつある今、組織強化は必要不可欠な状況です。そこで、次世代人材育成も視野に入れて増員募集を行います。 ★業界経験者・未経験者の枠を超えて、複数名を広く積極採用いたします！

仕事内容

＜ITの力でお客様のビジネスを支援＞多種多様な業界に向けて、自社ITサービスなどの提案を行います。
具体的な仕事内容
既成製品などの物売り営業ではなく、お客様のビジネスを支えるポジションです。
具体的には、「ITの力」を使いたい企業さまと、当社の「技術力」の間に立ち、
橋渡し役となるポジション。自社サービスによるオリジナルの提案も可能です。

【具体的な業務の流れ（一例）】
▼＜STEP1＞お客様とのコンタクト
…すでにお取引を重ねているお客様がメインです。新規のお客様はお問い合わせ対応なので、
飛び込みやTELアポイントなどは一切行っていません。

▼＜STEP2＞お客様のニーズヒアリング
…お客様のビジネスの課題点や改善希望点をヒアリング。
専門的な商談になる際はエンジニアとともに訪問する場合もあります。

▼＜STEP3＞エンジニアとの連携
…ヒアリングをもとに、エンジニアと連携してシステム開発を進めます。
営業はスケジュール管理や技術者の調整などを担当します。

▼＜STEP4＞納品
…完成したシステムを納品。
導入後も効果を検証したり、新たなニーズへの対応など、長いお付き合いが続きます。

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■自社サービス「VENUS」
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COBOLからWebオープン系言語など、
最新プログラミング言語へと自動変換する
マイグレーションサービスを自社開発・リリースしています。
導入成功率は驚異の100％！
業界全体での成功率が40％と言われるなか、当社は失敗事例が一度もありません。
高い技術力はお客様からの揺るぎない信頼につながり、
大手企業をはじめとしたさまざまな企業と取引を重ねています。

チーム／組織構成
現在2名の営業が在籍。
経験豊富なベテラン、入社14年目の営業部課長、技術のマネージャー達が活躍しています。
お互いの席が近いこともあり、情報交換はとてもスムーズ。
気になることがあれば、その場ですぐに誰かに声をかけて、確認することができます。
「教える文化」が備わっているので、安心して成長できる環境です。

対象となる方

＜学歴・資格不問＞◎何らかの営業経験をお持ちの方★IT業界未経験者、第二新卒者大歓迎！
【具体的には】
IT業界の知識や経験は必要ありません。
専門知識は入社後にしっかり学べるので、「IT業界で活躍したい」
「営業経験を専門分野で活かしたい」などの想いをお持ちの方は大歓迎です。

【歓迎する経験・スキル】
◆法人向け営業経験
◆提案型の営業経験
◆派遣会社での営業経験
◆IT業界での勤務経験（エンジニアの方も歓迎）
※上記は目安なので、選考を大きく左右するものではありません。

勤務地

【開発センター】
東京都千代田区内神田2-15-9 The　Kanda282 5F

※転居を伴う転勤はありません。
＜アクセス＞
・JR山手線・東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩4分
・都営新宿線「小川町」駅より徒歩5分
・東京メトロ丸の内線「淡路町」駅より徒歩5分

勤務時間

9:30～18:15（実働7.75時間）
※月の残業は30時間以内。1日換算で一時間と少しです。
無理のないスケジュールを組めるので、オン・オフのメリハリがあります。

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇面は本採用時と変わりません）

給与

月給21万6000円～60万円＋賞与年2回
※経験・前職給を考慮の上、当社規定により優遇します。
※時間外勤務手当は全額支給。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

【各種手当】
◆交通費支給
◆時間外勤務手当
◆業務手当
◆住宅手当
◆育児手当　他

【福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆産休、育児休暇制度
◆介護休暇制度
◆資格取得支援制度
◆社内ベンチャー制度
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入
（日本全国にある宿泊施設やレジャー施設が使用できます）
◆社員持株会