宮澤商事株式会社の過去求人・中途採用情報

創業より64年。宮澤商事株式会社は「鉄」の小売企業です。 パイプを中心に、建造・建築物、駐車場、自動車、看板など、 さまざまなものに利用されている鉄鋼製品を取り扱っています。 海外での鉄鋼需要の高まりや、輸入材の増加など、 私たちを取り巻く環境は日々変化しています。 しかし、私たちは創業以来、鉄製品の「質」にこだわり、提案・販売を行い続けています。 その積み重ねで、多くのお客さまにご支持いただき、業績好調。 より多くのお客さまに、良質の商品を早くお届けできるよう 「配送ドライバー」の増員を決定いたしました。 約２年ぶりの中途募集です。ぜひ、あなたの経験を当社で活かしてください。

取引先への鉄製品の配送業務(配送エリア：都内、埼玉／荷積み・降ろしはクレーン使用)
具体的な仕事内容
「鉄製品」といってもその用途、サイズ、形状はさまざま。
お客さまが必要とする製品を、販売・加工を行っているため、
発注を受けた商品を、お客さまへ正しくお届けする業務をお任せします。

■配送製品…丸パイプ、角パイプ、鋼板、平鋼、形鋼など鉄製品全般
■エリア…中野、府中、埼玉川越、上尾、足立、越谷、岩槻など
※※長距離運転・夜勤はありません※※

【　配送スケジュール　】
08:00～12:00　午前便の配達(1人5件程度)
12:00～13:00　昼休憩
13:00～18:00　午後便の配達(1人7件程度)

◎荷積み・荷降ろしは工場長や配達先のお客さまが対応◎
手で運べるものはお任せしますが、クレーンの対応は、
自社では工場長が、配達先ではお客さまが対応してくれます。

◎帰社後の事務作業は一切なし◎
帰社時間より早く会社に戻った場合は、
トラックの洗車や事務所の掃除をお願いすることもあります。

【　やりがい　】
街にはいたる所に「鉄」が使われています。
看板を支える柱、飲食店やコインパーキングのテント、車の荷台など
自分が配送した製品を目にできることがやりがいの1つです！

【　入社後の流れ　】
■STEP1…配送先を覚える
ルートや最短コース、お客さまごとの注意点などを
先輩スタッフが丁寧にお教えします。

■STEP2…積込み・運搬方法を覚える
製品は小さなものから大きなものまであるため、
積み方や運び方に少し工夫が必要です。コツなどをお教えします。

■STEP3…同乗研修
すぐに1人ではお任せしません。慣れるまでは先輩スタッフが
同乗し、実地にて研修を行います。
慣れてきたら少ない件数からスタートします。

配達先は、鉄製品を使ったモノづくりの現場がほとんどのため
いわゆる「職人」が多いですが、
お取引が長いお客さまがほとんどで、すぐに顔を覚えてくれます。

チーム／組織構成
当社のドライバーは7名。
30代～60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

「鉄」という重量物を扱うため、
適度な緊張感の中、冷静に声を掛け合い業務を行っていますが、休憩中は穏やか。
スポーツ好きのスタッフが多く、明るい雰囲気の職場です。

【年齢・学歴不問】普通自動車免許
※平成19年6月以前に普通免許取得の方は4tまで運転可！
　平成19年6月以降に普通免許取得の方は要中型免許 or 準中型

◎中型免許、大型免許をお持ちの方、大歓迎です！

＜下記の方にオススメ＞
■プライベートとの両立を重視する方
■成長中の企業で働きたい方
■仲間と楽しく働きたい方

東京都豊島区池袋4-36-10／本社

※転勤なし
＜アクセス＞
東武東上線「北池袋駅」より徒歩10分

8:00～18:30(休憩1時間)

正社員
試用期間6カ月(期間中の条件変動なし)

月給28万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず31.5時間分を、5万8439円以上支給
※31.5時間を超える時間外労働分は追加で支給

■上記にプラスして支給される手当
・家族手当(4名まで月1万5000円／人)
・皆勤手当(月5000円)
・電話補助(月1000円)

■賞与
・年2回(業績による)

■入社後の年収例
年収420万円／入社5年目

■賞与
年2回(７・12月)

<各種手当>
■家族手当(月1万5000円※妻・子ども3人まで対象)
■皆勤手当(月5000円)
■電話補助(月1000円)
■交通費規定内支給

<各種制度>
■各種社会保険完備
■退職金制度
■定年雇用制度(定年60歳)
■高齢者再雇用制度
■研修制度
■資格取得サポート(玉掛を取得していただきます)

＜その他＞
■制服貸与
■親睦会

＜休日・休暇＞
＜休日＞
■週休2日制(土・日)※第2・4土曜日は出勤の場合あり
■祝日

＜休暇＞
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇