株式会社アークリンクの過去求人・中途採用情報

不動産事業、空間活用事業、駐車場事業、スポーツ事業、福祉・介護事業、農業生産事業からなるアークホールディンググループ。 現在グループでは、次世代に向けた組織戦略を描き、100億円企業を目指しています。 「地域社会を豊かにする」というミッションを、事業を通じ実現するために、戦略的人事部門を創りたいと思っています。 三方良しに繋がる経営理念の「和」を以て、「地域社会」、「お客様」、そして「社員」に喜ばれる会社づくりに、 人事部門から参加してみませんか。

人材育成の教育制度の仕組みづくりを中心に総務・人事全般をお任せいたします。
具体的な仕事内容
【総務人事課の仕事】
人事業務としては、グループ会社全体の新卒・中途採用、人事考課や教育研修の実施があります。
採用活動では全国の拠点で行いますので、
不定期（多くても月に2回程度）ですが支店に出張することもあります。
総務業務としては、社内行事の企画・運営や、ファシリティ管理等があります。
社会保険手続き、勤怠管理、給与計算は労務課にお任せしています。

【具体的にお任せしたいこと】
ホールディングス化を進めている今、「教育制度の充実」が大きなテーマとなっています。
入社時研修をはじめ、階層別研修、管理職研修など、継続した教育制度で
社員の活躍を後押ししたいと考えています。
これからご入社いただく方には主に、これらの研修の企画立案から実行までをお任せいたします。

また、社内の状況に応じて採用活動や人事考課、社内行事の準備などにも携わっていただきます。
もちろん、先輩社員と協力して取り組んで頂きますので、少しずつ仕事を覚えていただき、
将来的には総務人事課の中心的存在になってくださることを期待しています。

チーム／組織構成
現在管理部門は、全6課22名体制です。
総務人事課は5名体制です。
30代～40代が中心に、幅広い年齢層の社員が活躍中。
一緒に業務に取り組む直属の上司は、40歳の女性です。
残業がなく、メリハリつけて働けるので、結婚後も仕事を続ける女性も多いです。
じっくり、腰を据えて長く働きたい方にはぴったりの環境です。

◆人事（採用・教育・評価）のご経験のある方【人物重視／ブランクがある方も歓迎！】
※特に、教育・研修制度構築のご経験がある方は歓迎します。

【こんな方のご応募をお待ちしています】
◆人事としてオールマイティーなスキルを身につけたい方
◆人事から会社の組織作りに携わりたい方
◆「和を以て可能性を追求する」という当社理念に共感いただける方
◆会社への帰属意識、仲間意識を持って業務に取り組める方

東京都渋谷区南平台町15-13　帝都渋谷ビル3階

【アクセス】
各線「渋谷駅」より徒歩7分、京王井の頭線「神泉駅」より徒歩4分

※U・Iターン歓迎

9:00～18:00（実働8時間）

PCが18時にシャットダウンされます。
残業は基本的に「禁止」です。

正社員
試用期間3カ月あり
※期間中の給与、待遇に差異はありません。

月給23万円以上＋賞与年2回
※経験・年齢・スキルを考慮の上、当社規定により決定致します。

■賞与
年2回（1月・7月）

■昇給
年1回（7月）

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（3万円迄／月）
■時間外手当
■資格手当
■出張手当
■家族手当（子供一人当たり：5000円／月）
■社宅完備
■勤続年数手当
■社員旅行年1回
※2016年は奄美大島、2017年は沖縄に行きました！
　今年は海外に行く予定です★
■退職金制度
■社員総会
■優秀社員表彰制度

＜休日・休暇＞
【年間休日122日！】

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇