ネクストフィールド株式会社の過去求人・中途採用情報

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ネクストフィールド株式会社の募集が終了した求人

マニュアルを見ながらできるITサポート／未経験歓迎・同期とスタート／残業ほぼゼロ／定着率93%

正社員
転勤なし
5名以上採用

募集背景

★10名以上の同期と一緒にスタート★ ★大手企業のシステムやゲームアプリなど、幅広いプロジェクトあり★ 2014年、エンジニアによって設立された当社。 IT業界に興味を持っているのに、「どんな会社がいいのだろうか」「何を学べばいいか分からない」そんな方が、活躍できる場を作りたいという思いを掲げています！だから、当社が重視するのは「スキル」や「細かい志望動機」ではなく、「人柄」だけ。周りの方と協力しながら仕事を進められればOKです。最初はマニュアルを見て進められる簡単な仕事からスタートしますし、心強い同期とともに安心してはじめられます！

仕事内容

【20代の同期とスタート】マニュアルを見ながらできる仕事から、大手企業のシステム・ゲームやアプリまで
具体的な仕事内容
★PCスキル一切不問／簡単なマニュアルを見ながらできる仕事からスタートします★

Webサイト・システム・ゲームやアプリ開発などを行う、ITエンジニアのサポートをお任せします。
基礎から丁寧に先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。

【お仕事の一例】
◎"POS"と呼ばれるレジ導入のサポート
◎エンジニアの補佐として、議事録の作成
◎PCを使った事務作業(書類作成や電話対応)
◎企業の「ヘルプデスク（ITの相談窓口）」として、ITのお困りごとをマニュアルで解決

【将来はゲームやアプリエンジニアへの道も】
ずっとサポートのお仕事を続けることもできますし、
エンジニアにレベルアップも可能です。
例えば、少しずつシステムの不具合チェックなど"テスト"を経験し、
少しずつプログラミングを覚えている社員もいます。

＜未経験からエンジニアを目指す社員の例＞
前職：接客(入社当初、ITスキルはゼロ)
↓
システムのテストサポートからスタート。
仕事をしていく中で、もっとプログラミングに興味を持つように。
↓
システムエンジニアのサポートを通じ、
少しずつプログラミング言語を勉強中。

【動画で学べる研修”エンカレッジオンライン”あり】
240種類の講座から、あなたの理想にあった研修を受講できます。
ビジネスマナーやExcelの使い方、プログラミング(JavaやPHP)など、
どんな方でもスキルを身につけられる講座となっています。

チーム／組織構成
【定着率は93%！】
部長や営業メンバーをはじめ、人の良さが自慢です。
男女比は4:6。20代の社員が多く、10代の社員もいるほど若手が活躍しています。

社員の前職は店舗スタッフやホテルのフロント、飲食業界など。
未経験からの入社実績がほとんどです！
ランチや飲み会など、社内イベントも開催しているのできっとすぐになじめます！

対象となる方

★PCスキル一切不問／人物重視の採用です★職種・業種・学歴不問／第二新卒歓迎！
【こんな方を歓迎します】
下記のいずれかに当てはまる方、まずはぜひご応募ください！
◆未経験から手に職を付けたい方
◆IT業界に興味がある方
◆仲間やチームワークを大事にできる方
◆平日と休日のオン・オフにメリハリをつけて過ごしたい方

※IT業界の経験がある方には、プログラミングなどができるプロジェクトにアサインします。
　テスターや運用・保守など、ほんの少しの経験でもOKです。
　実務未経験の方も歓迎します。

選考のポイント

【面接では、ITのどんな初歩的な質問でも大歓迎です】
当社では、ITに関するスキルは一切選考では問いません。
PCの電源のつけ方が分からない…そんなレベルの方でも大歓迎です。

勤務地

【本社アクセス】JR山手線「目黒駅」より徒歩1分
東京都品川区上大崎2-15-19　MG目黒駅前ビル9階

■勤務先：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県における各プロジェクト先
　勤務地はご希望を考慮して決定します。U・Iターンも歓迎！

※転居を伴う転勤はありません。
※面接は本社で行います。

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※残業はほとんどありません。あったとしても月に20時間以内。
　ほとんどの社員が定時退社です。

雇用形態

正社員
試用期間：6カ月
※待遇変更なし

給与

月給20万円～40万円(固定残業代含む)

※経験・スキル・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を28,875円～57,750円支給。
超過分は別途支給します。
※経験者は優遇します。

■昇給
年1回(4月)
昇給率：3～7％ほど
■社員の年収例
年収380万円／26歳／入社3年目
年収450万円／32歳／入社4年目
年収530万円／34歳／入社4年目

待遇・福利厚生・各種制度

■昇給：年1回（4月）
└毎年、全員が3～7％ほど昇給しています！
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■残業手当
■役職手当（6000円～6万円／月 ※当社規定による）
■親睦会
■慶弔見舞金
■資格取得報奨金制度
　基本情報やCCNA、LPICなど基本的なIT資格を取得した際に祝い金を支給。
　FPや簿記などの資格についても補助を検討しています。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
＜年間休日120日以上＞

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（3日）
■有給休暇
　→社員が自由に取得できるようにしています。
■特別休暇ほか