株式会社プラスワンドライブの過去求人・中途採用情報

株式会社プラスワンドライブの募集が終了した求人

人材営業（法人営業）・人材コーディネーター／未経験歓迎／年収700万円以上が目指せる／年休120日

正社員
契約社員

募集背景

長年にわたり人材不足に悩まされる物流業界の「ドライバー」。その課題解決を目指し、物流業界に特化したヒューマンリソースビジネスを展開するのが私たち「プラスワンドライブ」です。各企業さまのトータル的な業務の効率化を実現できるのと同時に、安定的に雇用を創出できることから、社会的貢献度も高く、そのニーズは右肩上がり。今後もさらなる業務拡大を図っていくため、新しいメンバーを募集することになりました。これまでの経験ではなく、これから着実に成長したいと願う方を、幅広くお迎えいたしますので、未経験の方もぜひご応募ください。

仕事内容

ドライバーに特化した人材サービスの法人営業をお任せします（人材コーディネーターも同時募集）
具体的な仕事内容
当社に派遣登録にいらっしゃった派遣スタッフと、人材を求める企業さまとの架け橋としてご活躍ください。

【主にお任せする仕事内容（人材営業）】
ドライバー専門の派遣事業を行う当社にて、営業として、
既存のお客さまのフォローと、新規のお客さまの獲得をお任せします。
業界にて数々の実績を残してきた当社への信頼は厚く、たくさんのご依頼をいただいています。
長年お付き合いいただいている企業さまもありますが、
まだまだ多くのニーズがありますので、ご自身で新たなお客さまを開拓していくこともできます。

新規開拓の際には、登録している派遣スタッフの希望を密にヒアリングし、
一人ひとりの採用を一番に考え、案件獲得を目指します。
そのため、時には人材コーディネーターとしての役割も担います。
人と企業の未来に寄り添い、互いに喜びを共有できるこの仕事。
ぜひその醍醐味を感じてください！

～1日の仕事の流れ（例）～

【9:00～10:00】朝礼とメールチェック
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【10:00～12:00】登録している派遣スタッフとの面談
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【12:00～13:00】ランチ
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【13:00～17:00】新規のお客さまへの訪問や、登録している派遣スタッフのいる既存のお客さま訪問
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【17:00～】企業訪問日の設定や見積書の作成などの事務作業　ほか
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業務終了

【人材コーディネーターも同時募集！】
登録されている派遣スタッフさんのお話を聞き、
一人ひとりに合った案件をご紹介します。
ときに面談を通して、スタッフさんがどんなことに悩んでいたり、
困難に直面しているのかをうかがいながら、フォローしていきます。

大変なこともありますが、充実感のあるお仕事です。

チーム／組織構成
20代～30代を中心に、多くの方が未経験からスタートしています。
また、女性管理職登用実績もあり、女性の活躍が多くみられます。

当社には事務として入社後、支店長までキャリアアップしたメンバーがいるなど、
年齢や前職経験にとらわれず、活躍できる環境が整っています。

対象となる方

【未経験歓迎／学歴不問】異業種からの転職大歓迎！男性・女性ともに活躍中　※要普免
【こんな方を歓迎します！】
◎誰かの役に立つ仕事がしたい方
◎安定した環境で長く働きたい方
◎ルーティーンワークではなく、日々新しいことにチャレンジしたい方

☆異業界での営業経験者は尚可

勤務地

【人材営業】岐阜、名古屋、大阪、神奈川の各オフィスでの勤務になります。
【人材コーディネーター】埼玉、名古屋の各オフィスでの勤務になります。

■岐阜支店
　岐阜県岐阜市加納清水町3-8-1 日本泉ビル2B
■名古屋支店
　愛知県名古屋市中村区竹橋町5-10 オイセタウンビル5F
■大阪支店
　大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日インテシオ14F
■神奈川支店
　神奈川県大和市大和南1-5-13　守山ビル2F
■さいたま支店
　埼玉県さいたま市南区南浦和2-38-4 守屋ビル3FA号

◎U・Iターン歓迎。

勤務時間

9：00～18：00

雇用形態

正社員／契約社員
人材営業（正社員）：試用期間3カ月
（試用期間中の給与は、給与欄をご参照ください。その他の待遇に変わりなし。）
人材コーディネーター（契約社員）：初回3カ月契約（以降、半年ごとに更新）

給与

【人材営業（正社員）】月給25万円～
※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。
※試用期間3カ月間の給与は、月給20万円です。

【人材コーディネーター（契約社員）】時給1000円以上
※研修期間（1カ月）の給与は、時給900円です。

■賞与
年2回（業績賞与）※正社員のみ

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収700万円／月給48万円＋決算賞与(年2回)／支店長・入社5年目
年収400万円／月給28万円＋決算賞与(年2回)／営業・入社2年目

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■退職金制度
■社用車貸与
■携帯電話貸与
■研修制度
■資格取得支援制度
■社宅・家賃補助制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇

◎年間休日120日以上