大成有楽不動産販売株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
大成有楽不動産販売株式会社の過去求人・中途採用情報
大成有楽不動産販売株式会社の 募集が終了した求人
育休後、10年以上活躍する先輩も多い一般職(残業ほぼなし/未経験から長く安心して働ける/首都圏勤務)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
当社は、日本を代表する大手ゼネコン・大成建設(東証一部上場)のグループ会社です。 「住まい」のエキスパートとして、不動産仲介やリフォーム事業など7事業を展開。 首都圏に38店舗を構え、順調に業績を伸ばしています。
首都圏の各営業センターでの一般事務(営業スタッフのサポート・庶務・会計処理など)★継続的な本社研修有
具体的な仕事内容
★未経験歓迎の募集です!知識・スキルはすべて入社後に身につけられます。
■営業スタッフのサポート全般(電話取次、営業成績の管理など)
■出納・会計処理
■来客対応
■アルバイトスタッフのシフト・給与・仕事内容などの管理
■WEB媒体の更新(物件情報を自社HPや他社媒体に掲載するなど)
■その他、営業センターの運営に関わる庶務全般 ほか
営業スタッフとは「一緒に頑張る仲間」という信頼関係があるため、
専門的なことも含め聞きやすい環境です。
<入社後の流れ>
本社にて約2日間の導入研修を行います。その後は配属先でのOJT研修のほか、
段階に応じた本社研修を随時行っていきます。
住宅ローン・税金・契約書作成などの専門知識をはじめ、
未経験の方でも着実にスキルアップできるよう、時間をかけて研修を行います。
チーム/組織構成
各センターに8~10名の営業スタッフと、1~2名の一般職が在籍しています。
1センターあたりの人数が比較的多いことも特徴で、
ひとりに大きな負担がかかることは少ないです。
★独自システムで情報共有を推進しています
各センターで使っているツールを共有する社内システムがあります。
たとえば訪問数を管理するエクセルのフォーマットなど、
ノウハウを共有することで、全社的な効率アップを推進しています。
共有を受ける側にとっては業務を改善でき、
ノウハウを採用された側にとってはモチベーションにつながると好評です。
本社を含む他センターとの交流・情報共有が活発なので、
配属先だけでなく、他センターの先輩にも相談しやすい環境が整っています。
【未経験歓迎!意欲重視の採用です】安定した環境でじっくりステップアップしていきたい方 ※高卒以上
今回は経験不問の採用なので、ぜひ積極的にご応募ください!
◎安定した環境で、ワークライフバランスよく働き続けられる
◎完全未経験でも、専門知識を習得してステップアップできる
◎成長意欲に応える、さまざまなキャリアパスがある
そんな働き方に魅力を感じる方は歓迎いたします。
<とくに歓迎する経験・スキル>
■事務系職種の経験
■営業職・販売職の経験
■Officeソフト(Excel、Word)など、仕事でPCを使った経験
■不動産・建設業界でのなんらかの経験(年数・職種不問)
首都圏の各店舗(東京都19店舗、千葉県8店舗、神奈川県8店舗、埼玉県3店舗)
※転居を伴う転勤なし
※初任配属は希望や自宅からの通勤時間を考慮します
※U・Iターン歓迎
9:30~18:15(休憩1時間)
正社員
※試用期間6カ月間あり。その間、待遇に変更はありません。
月給16万3千円以上
■賞与
年2回(6月・12月)
■昇給
年1回(7月)
■社員の年収例
年収約320万円/28歳・勤続2年/月収17.8万円+手当+賞与約90万円※年間
年収約380万円/35歳・勤続8年/月収22万円+手当+賞与約100万円※年間
※賞与は2017年度実績
各種社会保険完備
交通費全額支給
時間外勤務手当
深夜勤務手当
休日勤務手当
携帯電話貸与
退職金制度
退職年金制度
慶弔見舞金制度
財形貯蓄
持株会
厚生施設(熱海・蓼科)
資格取得支援制度
<休日・休暇>
★年間休日122日(2017年度実績)
完全週休2日制(水曜定休+週1日フレックス休日)
GW休暇
夏期休暇
年末年始休暇
年次有給休暇(初年度10日)
半日有給休暇制度
結婚休暇
忌引休暇
産前産後休暇
育児休業
介護休業
看護休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇 など