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希望条件にマッチした求人とは

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エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社

システムインテグレータ(SIer)

東京都港区港南1-9-1

エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 85件あります!

エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の 募集が終了した求人

システム開発プロジェクトマネージャー/完全週休2日/残業月20時間以下/定着率9割以上

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

<培った技術をもとに、幅広い業界に向けて事業を展開しています> NTTコムウェアは、日本の通信を支えてきた確かな技術と積極的な提案を武器に、 通信業界に留まらず、様々な業界のお客様に対してICTを用いた課題解決を提供しています。 システム・インテグレーターから、ビジネス・インテグレーターへ。 様々な企業のビジネスパートナーとして、事業を成功に導くICTソリューションを提供し、 社会に新しい驚きと常識を提示したい。 もてる知恵・技術・想像力を駆使して、社会や企業の課題に挑みます。 今回は、その中でも注力分野の一つである、 金融業界のお客様に対するプロジェクトのマネジャー職を募集いたします。

仕事内容

生保業界向けの開発プロジェクトのマネジメント(システムの企画・提案・要件定義・メンバー管理・手配等)
具体的な仕事内容
あなたのスキルに応じて、早期にプロジェクトリーダーとしての役割をお任せいたします。
具体的には
◆ユーザへのシステム化提案
◆要件定義支援
◆システム開発
等の業務をチームメンバを統率し、高度な業務知識を活用しながら実施していただきます。

■質の高い業務スキル・知識を習得
―――――――――――――――――――――
国内大手生命保険会社や、外資系生命保険会社など、
大規模プロジェクトにてマネジメント経験を積むことができます。
金融系SEとして、より質の高い様々な業務スキル・知識を得られ、
あなたの成長へと繋がる仕事です。

■社員の多様な価値観・働き方をサポート
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自らのキャリアデザインを描くための制度や、
フレックス勤務・リモートワークなどの新たな制度を展開中。

有給休暇は年20日あり、ほとんどの社員が全て消化しています。
夏季休暇は年5日、特別休暇も充実。
ワークライフバランスを大切にしながら、自身のキャリアを形成していける環境です。

チーム/組織構成
配属予定のエンタープライズビジネス事業本部金融ビジネス部では、
30代の社員が中心となり活躍しており、大小様々な案件を取り扱っております。

特定の案件ベースではなく、ご経験やスキルに応じた案件をお任せするので、
将来的に事業部をリードしていただけることを期待しています。

■社員より(入社9年目/33歳)
―――――――――――――――――――――
入社して9年間、生保業界向けのシステム開発プロジェクトに携わり続けています。
月々約30~50人月規模、年間、大中小含め20件ほどの案件に携わる中で、
“お客様の目線に立つこと”と“メンバーへの意識付け”を大切にしてきました。
これから入社される仲間には、経験を活かし当社で活躍してくれることを楽しみにしています。

対象となる方

金融業界・生保業界・銀行業界において、システム開発・設計、マネジメント経験等をお持ちの方
【必須となる能力・経験・資格】

■経験(経験内容/経験年数)
以下のいずれか一つの経験を有すること
・生保系基幹システム開発
・銀行業務系システム開発
・上流工程のリーダークラス経験
・金融機関でのシステム開発経験
■知識
・生損保系業界知識、または銀行系業務知識
・以下のいずれかを満たすこと
 -COBOLもしくはPL/1に関する知識
 -Javaに関する知識
 -.Netに関する知識
■能力
・お客様等、ステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトリーダーとして調整が図れる方


【望ましい能力・経験・資格】

■経験

選考のポイント

面接では、あなたのこれまでの業務経験を具体的にお聞かせください。
また、人柄も重視しておりますのでお気軽にご応募くださいませ。

勤務地

首都圏、大阪近郊の各プロジェクト先

<本社>
東京都港区港南1-9-1 NTT品川TWINS アネックスビル
【アクセス】
本社:各線「品川駅」より徒歩約10分

勤務時間

8:30~17:00(実働7時間30分)
※配属先により、若干異なります
※残業時間20時間以下

■水曜日と金曜日はノー残業デーを実施

雇用形態

正社員
試用期間4カ月
※試用期間中、待遇に変動はありません

給与

月給35万円以上
※経験・スキルを考慮して決定します。

■上記にプラスして支給される手当
・交通費全額支給
・扶養手当
・住宅手当

■賞与
年2回

■賞与
年2回(6月、12月)

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収650万円/月給35万円×12カ月+賞与/社歴10年/サブリーダー
年収730万円/月給43万円×12カ月+賞与/社歴15年/リーダー
年収800万円/月給48万円×12カ月+賞与/社歴20年/リーダー
※年収例

待遇・福利厚生・各種制度

<各種手当>
■交通費全額支給
■扶養手当
■住宅手当

<その他制度>
■社会保険完備
■財形貯蓄
■NTT社員持株会
■共済・各種貸付
■福利厚生施設
■社宅・家賃補助(月3万7000円※2018年4月時点)
■PMP 資格支援制度
■TOEICR(R)テスト 補助 他

休日・休暇

<休日・休暇>
【年間休日122日】

<休日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日

<休暇>
■有給休暇
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(6日)
■特別休暇(結婚、育児時間、出産など)
■ライフプラン休暇
■産休制度
■育児休職
■介護休職

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※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。あらかじめ、ご了承ください。


出典:doda求人情報(2018/6/25〜2018/7/22)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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