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医療機関むけ水処理装置の設計職（機械設計／電気設計）未経験の中途入社者が活躍！残業ほぼなし

正社員

募集背景

私たちは「人工透析治療に必要不可欠な、水処理装置を作る」メーカーです。人工透析を受ける患者さまは、腎臓機能の低下により、定期的に全身の血液を浄化するという治療を毎週のように受けています。そんな患者さまの治療に欠かせない”水処理装置”を提供する当社の製品は病院やクリニックなどの医療行為を行う施設で使われ全国に1500施設、3000件に導入されています。創業33年目の今でも尚、業界シェアトップクラスを誇ります。今回募集するのは、設計職（機械設計／電気設計）です。医療機関で使われる装置のため、人の命にかかわる責任感がありますがその分のやりがいと、安定感抜群の働き方が手に入ります。

仕事内容

医療機関むけ水処理装置の設計職（【1】機械設計／【2】電気設計）
具体的な仕事内容
経験と希望を考慮して、以下いずれかの仕事をお任せします。

■扱う製品について
医療施設向けの水処理装置（＊通称：透析用水作製装置）
業界最先端の水処理技術を集約し、医療の現場で活躍する装置です。
技術の凄みは、水道水（飲み水）を精密機械でも使用可能な「高い純度の水」
に生み出す仕組みにあり、「熱処理、薬剤処理」また「RO膜」などの
不純物を取り除く最新フィルターを使用することで実現します。
つまり、どんな水でも一定の「純水」にろ過することができる技術があります。
病院ごとにあわせた機械の大きさや、水質にあわせたろ過方法が求められるので
当社での設計職では、日々お客様のオーダーに合わせてモディファイ（再設計）する使命があります。

【1】機械設計
お客様に合わせた装置の図面作成などをお任せします。
業務の大半は、業界シェアの高い既存製品の再設計となります。
半年から1年すると、未経験メンバーでも多くの案件を自分で対応できるようになります。
使用ソフト…オートCAD、ソリッドワークス
　※CAD経験があれば問題ないです

＜中途2年目Nさんによると…＞
■厳しさ：「ポンプ、流量、バルブなど知らない単語にはじめは慣れないうちは
周りに聞きながら業務をこなす必要がありました。」
■やりがい：「電気設計チームとのやり取りも多く、電気の知識もついて面白いです。
無理な納期の仕事はないので、心身ともに落ち着いて仕事できます。」

【2】電気設計
PLC（シーケンスプログラム）を使った、電気設計をお任せします。
装置内の各部品の動きをプログラムし、普通の水道水を
医療の現場に使える一定の水質にろ過（処理）する仕組みをプログラムします。

＜中途入社4年目のSさんによると…＞
■厳しさ：「最近異動して、はじめてシーケンスに触れ、1年でやっと理解できました。
わからない中でも、まずやってみる姿勢が必要だと思います。」
■やりがい：「ベテランの先輩や、セミナーでゼロから学べています！
水のろ過（処理）工程の全体像が見えるのが面白いです。」

チーム／組織構成
機械設計3名、電気設計3名、設計部長1名の7名の組織です。
製品開発2名を含めた9名で、営業さんとのコミュニケーションが多いです。
中途入社者が大半で、現在は30代・50代が多い組織です。

対象となる方

設計経験者、あるいは電気・機械などの勉強をしてきた方歓迎＜業種・職種未経験歓迎！＞
■なにかしらの製品を設計した経験が活かせます！
経験が浅い方もぜひ挑戦ください。
機械設計：なにかしらのCADソフトでの設計経験
電気設計：ゼロからでも学べます！（シーケンスに興味がある方）

■電気や機械の知識を活かして、ゼロから挑戦したい方
電気系・機械系の基礎知識をお持ちの方であれば、学歴・経験は不問です。
もちろん独り立ちするまでは先輩がしっかりサポートします！

選考のポイント

＜中途入社の方の声＞
狭い業界なので、実際中途入社した私たち、上司含めてみんなが初めての業界でした。
「ゼロからスタートするんだ。」そんな思いがある方にフィットすると思います。

勤務地

東京都中央区八丁堀4丁目9番4号　西野金陵ビル4階
■U・Iターン歓迎
【アクセス】
JR京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩3分

勤務時間

9:00～17:15（所定労働時間7時間20分／休憩55分）
※残業はほとんどありません。
※中途4年目のSさんの場合、3年間で最も残業した日で20時だそうです。

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（期間中の待遇は変わりません）

給与

月給20万円～35万円
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※残業代は別途支給します。

■賞与
年2回（7月、12月）

■昇給
年1回（4月）

待遇・福利厚生・各種制度

＜各種手当＞
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■役職手当

＜各種制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇（7日）
■特別休暇

※年間休日120日

上司や先輩も9割が、中途入社！

『何がわからないかすら、わからない。』みんながそんな経験をしています。
だからこそ、1から教えるのが当たり前だと全員が感じてる分、つきっきりで教えます！
業界・職種未経験からチャレンジするには、ぴったりの環境だと思います。
中途入社で10年以上のベテランもいますので、困った時は頼れる人がいるのも心強いです。
少数の組織ですが、仕事量が過剰にならないように上司の方々が、
無理のない業務量を常に調整してくれるので、社員はほぼ定時帰りができています。