ディー・エイチ・エル・ジャパン株式会社

航空運輸業

東京都品川区東品川1-37-8

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ゲートウェイスタッフ(国際空港貨物の倉庫管理)/年休120日/賞与5カ月分継続中/20~30代活躍中

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

◆◇◆ 業務拡大による増員募集を行います! ◆◇◆ DHLは、世界220以上の国・地域をカバーする 国際物流業界のグローバルリーダーです。 グループ内で航空機や車両を所有することで、 世界中に最短での荷物のお届けを可能にしています。 今回「ゲートウェイスタッフ」として、 輸出入貨物の取り扱いを行っていただける方を募集いたします! グローバル感あふれる就業環境と、チャンスが豊富な現場で新しいスタートを。

仕事内容

<研修制度充実!>国際航空貨物の仕分け、積付け、検査などのオペレーション業務全般を担当!
具体的な仕事内容
国際空港の保税倉庫で、リーダーとして貨物管理と搬出入業務を行い、
改善やチームビルディングをご担当いただきます。

【具体的には】
●輸出入貨物の仕分け、積付け、X線検査業務
●作業プラン作成、業務改善提案
●倉庫管理・関連職 など

<業務の流れ>
◆輸入貨物
朝8時頃に国際貨物が到着

国内の各営業所別に仕分け

昼までにトラックに載せ出荷

午後は在庫貨物管理、夜の輸出業務に向けた準備

◆輸出貨物
サービスセンターにて集荷した貨物が18:30~21:00に到着

送り先の国別に仕分け

航空機の出発時刻にあわせ航空コンテナに搭載

上記の時間帯の中で、ご自身のシフト時間に合わせた業務をご担当いただきます。


――★ ジョブポスティングで望むキャリアを手に入れる ★――
DHLでは「ジョブポスティング」と呼ばれる社内公募による昇進・異動がキャリア構築の基本です。

【ジョブポスティング制度】
社内公募制の昇進・異動制度で、数多くの社員が
この制度を利用し希望するキャリアを実現しています。

【キャリアパスの一例】
▼ゲートウェイスタッフ(入社時点)

▼チームリーダー
(作業エリア別に分かれているチームの中心として、作業の指示/貨物の取り扱いを行います)

▼スーパーバイザー
(現場全体の作業責任者として、各チームへ作業の指示を行います)

▼オペレーションマネージャー(オペレーション部門の責任者)

▼ゲートウェイマネージャー
(オペレーション部門、通関部門、ネットワークコントロール部門を含めたゲートウェイ全体の責任者)

――――――――――――
▼ゲートウェイスタッフ(入社時点)

▼クーリエ (お客様への集配作業を行います)

▼営業部門セールス

すべてのポジション、部門へ応募が可能です。
例えばゲートウェイスタッフ⇒クーリエ⇒セールスなどの部門を越えての異動例も……!
意欲次第で、望むキャリアを実現できる環境です。

チーム/組織構成
若手からベテランまで幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。
男女比は8:2程度ですが、女性の働きやすい環境の整備に力を入れており、
年々女性の比率も増えている状況です。

対象となる方

◎未経験歓迎! チームワークとコミュニケーションを大切に働きたい方大歓迎!
<こんな方は歓迎いたします!>
●グローバル物流の最前線で活躍したい方
●チャンスの多い環境で、自分の意思でキャリアを形成したい方
●チームワークを大切に、コミュニケーションを取りながら仕事をしたい方
●環境の整った場所で、長く腰を据えて働きたい方

勤務地

東京ゲートウェイ(注力採用地域!)、中部国際空港ゲートウェイ、関西国際空港ゲートウェイ
いずれかの希望勤務地への配属となります。
※勤務地はご選択いただけます
※U・Iターン歓迎

●東京ゲートウェイ:江東区新木場
●中部国際空港ゲートウェイ:中部国際空港内(愛知県常滑市)
●関西国際空港ゲートウェイ:関西国際空港内(大阪府泉佐野市)

勤務時間

24時間シフト制(実働7.75時間/休憩 60分)

★複数の勤務時間帯があり、時間帯ごとに担当する業務が異なるため、
 さまざまなスキルを身につけられる環境です!

※深夜勤務シフト有
※シフトは数カ月単位で切替
※月平均残業30時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中の待遇の変更はありません)

給与

月給20万円以上
※経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇いたします
※別途、時間外勤務手当/深夜勤務手当/通勤手当があります

<賞与に関して>
季節賞与は年2回、年間5カ月分を継続して支給中。
また別途インセンティブ賞与も、個人や会社の業績に応じて支給いたします。
※中途入社の場合は入社時期により按分して支給

■賞与
年2回/5カ月分+インセンティブ賞与

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収410万円(入社1年目)/月給20万円+時間外勤務手当+賞与
年収470万円(チームリーダー)/月給23万円+時間外勤務手当+賞与

待遇・福利厚生・各種制度

<社会保険完備>

<各種手当>
通勤手当/上限月15万円
時間外勤務手当
深夜手当

<各種制度>
財形貯蓄制度(住宅財形・年金財形・一般財形)
退職金制度
ジョブポスティング制度
各種研修制度

<その他>
労災上乗せ保険
長期収入サポート保険
総合団体定期保険
福利厚生クラブ

休日・休暇

<休日・休暇>
☆ 年間休日120日 ☆

<休日>
週休2日制(シフト制)

<休暇>
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
傷病休暇
永年勤続休暇 など


出典:doda求人情報(2018/8/30〜2018/9/26)

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