株式会社ＺＵＮＤの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 22件あります！

株式会社ＺＵＮＤの募集が終了した求人

店長候補 ★未経験者歓迎！異業種スタートの先輩多数！住宅手当あり＋年間休日113日以上★

正社員
5名以上採用

募集背景

現在「ラー麺ずんどう屋」を38店舗運営する当社は、「丸亀製麺」でおなじみのトリドールHDとの資本提携を実現！ 2025年に日本直営で100店舗、年商では100億円を目指して日々まい進中です！今回の募集は、まさに上記を達成するための第一歩！共に夢を追いかけられる方を大募集します!! キャリアプランは個人の目標やライフワークに合わせて調整可能。社員の給与や福利厚生についても常に改善を行っています。やりがい・達成感・生活の安定性…どれも手に入れたいなら、ぜひ当社へご応募ください！

仕事内容

未経験スタートOK！まずは店長候補を、1年後にはエリアマネージャーをお任せします！
具体的な仕事内容
---◆入社後について◆---
まずは「ラー麺ずんどう屋」の会社概要や運営について学んでいただきます。
その後は現場仕事を通して実業務の流れを身につけていきましょう！

---◆1年後にはエリアマネージャーへ◆---
スタッフとしての仕事を約3ヶ月経験したら、
店長（店舗責任者）としてデビューしていただきます！
そしてスタッフの管理や店舗運営などといった、
様々な業務をこなしていただいた後、研修を受けてついにエリアマネージャーへ!!
「そんな短期間で本当になれるの？」
という声をいただくこともありますが、本当になれるんです！
会社はしっかりアナタをサポートしていきますし、
上司だけでなく、役員も現場からのステップアップなので、
アドバイスも的確にもらえ、悩みも親身に聞いてくれますよ！

---◆担当店舗は無理のない数でお任せ◆---
店長から統括店長に昇進すれば担当地域のうち2店舗を、
エリアマネージャーは4～6店舗をお任せします。
売上管理や販促企画、アルバイト採用計画の決裁など、
業務が多岐に渡るぶん大きな負担にならないよう、
そして適切な対応・判断が常にできるように調整しています！

チーム／組織構成
スタッフの年齢は20代が多く、早くから活躍している方が多いのが特徴。
30代の役員も在籍していて、とても若い組織なんですよ！

対象となる方

30名を大募集★経験・年齢・学歴・性別不問！第二新卒やU・Iターンもお待ちしています！転勤なし！
★新規出店のため、30名を大募集します！
※2019年3月までに10店舗新規出展予定。

■職種・業種共に未経験OK
■年齢・学歴・性別一切不問
■第二新卒やU・Iターン歓迎します！

【求める人物像について】
⇒前向きに物事を考えられる方
⇒チャレンジ精神のある方
⇒遊び心があり、仕事にも積極的に取り入れられる方
⇒キャリアアップを目指したい方

勤務地

ラー麺ずんどう屋の各店舗
※希望を考慮し決定。
※マイカー通勤可。

■大阪
心斎橋店、梅田店、八尾志紀店、東住吉今川店、堺山本町店、高槻梶原店、茨木島一店、藤井寺店、天神橋四丁目店、摂津西店、守口南寺方店、堺八下町店、堺鳳西店

■兵庫
総本店、姫路南店、姫路北店、福崎店、太子店、神戸西店、姫路天神店、明石大久保店、東加古川店、高砂店、神戸元町店、神戸三宮東店、神戸三宮店、伊丹大鹿店

■京都
京都八幡店、京都三条店

■奈良
奈良藤原京店、奈良大安寺店

■岡山
倉敷平田店、倉敷神田店、岡山伊島店

■広島
福山明神店、福山駅家店

■東京
新宿歌舞伎町店、目黒店

■海外
ニューヨーク店

勤務時間

9：00～翌2：00の間（シフト制／実働8時間）
※残業は月平均20～30時間（残業手当別途支給）。
★無駄な残業はせず、業務効率化を図ることを推奨しています！

雇用形態

正社員

給与

月給27万円以上+賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分）

【月収例】
■エリアマネージャー（課長）
65万円（基本給40万円+役割給10万円+管理監督者手当8万円+各手当）+決算賞与

■マネージャー
55万円（基本給30～37万円+残業手当12万円+各手当）+賞与年2回

■統括店長
45万円（基本給25～32万円+残業手当8万円+各手当）+賞与年2回

■店長
35万円（基本給24～28万円+残業手当5万円+各手当）+賞与年2回

※決算賞与、賞与は30～80万円程度（業績による）。
※残業手当は20～30時間分を想定。

■賞与
年2回（7・12月）、決算賞与

■昇給
年1回（4月）
★出店時にも昇給あり！
■社員の年収例
年収780万円／26歳・入社4年
年収540万円／25歳・入社3年
年収400万円／21歳・入社1年

待遇・福利厚生・各種制度

■通勤手当支給（社内規定通り）　
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当
■奨学金返済支援制度（新卒者、既卒者3年以内　※社内規定による）
■住宅手当（3000円～5万円／月）
■住宅ローン支援（ローンの50%を会社が負担）
■子ども手当（子1人：1万円／月）
■食事補助（店内全メニュー半額）
■社宅（レオパレス：エアコン・テレビ、冷蔵庫、洗濯機付）
■社内研修制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
★年間休日113日以上！
シフト制（月9～10日）

■誕生日休暇
　※本人の誕生日はもちろん休み。奥様旦那様（配偶者）の誕生日も休み。
■産休育休取得実績あり
■有給休暇

新店舗、続々OPENしています！

直近では10月23日に「奈良田原本町店」がスタート！
その後も新店舗計画は進んでいきます！
スタッフの中には、「自分の地元に店を作ってもらい、
そこで店長をしたい」とアツく語る方も。
そんな社員の夢実現のためにも当社は手抜きを一切せず、
「ずんどう屋」を広め続けていきます！