株式会社エクストリームの過去求人・中途採用情報

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株式会社エクストリームの募集が終了した求人

【PG・SE】豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業／女性活躍支援／年間休日127日

正社員
上場企業
5名以上採用

募集背景

高いタレント性を持つエンジニア＆クリエイター300人を擁する業界トップクラスの「デジタルクリエイタープロダクション」です。今期は前年を超える大幅成長の見込み。さらなる事業拡大に向けた積極採用中です。あなたからのエントリーをお待ちしています。

仕事内容

ゲーム開発／スマフォアプリ開発／業務系システム開発など希望に応じて幅広いプロジェクトに参画できます！
具体的な仕事内容
取引先が多種多様なため、あなたに合った案件にアサインできる環境です。

Java、PHP、.NET、VB、C/C++、C＃、
JavaScript、HTML Ruby、Flash、
ActionScript、Objective-C、Python、COBOLなど

上記いずれかの経験があれば即戦力として活躍できます。

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【具体的な仕事内容】
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＜開発系＞
■大手金融系システム開発
■大手証券会社向けシステム開発
■大手航空会社向けシステム開発
■大手出版社会社向け電子書籍Webシステム開発
■通信キャリア向けスマートフォンアプリケーション開発
■大手通信会社向け社内システム開発

＜エンタメ系＞
■スマホネイティブアプリ開発
■ソーシャルゲーム開発
■コンシューマゲーム開発
■PCオンラインゲーム開発など

※上記は一例

【明確な人事評価制度】
評価制度を明確に設定・公開しています。
給与見直しは年1回行いますので
自身の成果がスピーディに給与UPへ繋がります。

チーム／組織構成
20代～40代のエンジニアが
中心になって活躍しています。
平均年齢は20代後半です。

対象となる方

【学歴不問／転職回数不問】業務としてのプログラミング経験をお持ちの方
【歓迎される経験スキル・資格】
■Unity
■C・C++・PHP・C#・JAVA・Ruby・Javascriptなど
（その他の言語も大歓迎）
■Webサイトの制作などクリエイティブ系業務の経験
■ネットワーク、サーバ、通信、インフラ関係の経験
（オンラインやソーシャルゲーム開発において経験を活かせます）

日本だけでなくアジアにも進出している当社。
英語、中国語の知識をお持ちの方は語学力を活かしていただけます。

勤務地

本社（東京都豊島区西池袋）・名古屋オフィス（愛知県名古屋市中区錦）または首都圏・愛知県のプロジェクト先
※希望勤務地考慮。勤務地は相談に応じます。
※転居を伴う会社本位の転勤なし。

■本社（東京都豊島区西池袋1-11-1　メトロポリタンプラザビル21階）
■名古屋オフィス（愛知県名古屋市中区錦3-1-30　錦マルエムビル2階）
■本社
JR・私鉄・地下鉄「池袋駅」直結

■名古屋オフィス
地下鉄桜通線・鶴舞線丸の内駅 5番出口より徒歩3分

勤務時間

9:30～18:30（休憩時間1時間、実労働時間8時間）
※残業は1日平均1～2時間

雇用形態

正社員
試用期間6ヶ月（その間の待遇条件に差異なし）

給与

■（SE）月給30万円以上（月37時間分の固定残業代6.2万円含む、37時間超過分は別途支給）
■（PG）月給26万円以上（月28時間分の固定残業代4.1万円含む、28時間超過分は別途支給）
※前職および経験・能力を考慮し当社規定により決定

■賞与
年2回（7月、12月）

■昇給
給与改定年1回（5月）
■社員の年収例
700万円／37歳エンジニア職経験7年
580万円／33歳エンジニア職経験4年
420万円／26歳エンジニア職経験2年

待遇・福利厚生・各種制度

◎各種社会保険完備
◎健康診断
◎通勤交通費全額支給
◎各種手当
◎資格取得支援金
◎全国40ヶ所の保養施設、割引あり
◎国内・海外旅行ともに格安なITS旅行パックツアー利用可能
※補助金(上限10,000円)も支給
◎医療費自己負担額が一定額を超えた場合の費用一部還付
◎出産育児付加金
◎慶弔見舞金
◎確定拠出年金
◎クラブ制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日127日】
◎完全週休2日制（土・日）
◎祝日
◎年末年始休暇
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎慶弔休暇
◎有給休暇
◎産前産後休暇　※取得実績あり
◎育児休暇　※取得実績あり
◎介護休暇
◎特別休暇
◎設立記念日（5/6）

超充実！福利厚生

◎UCカードクラブオフ
（「UCカード＜プライズ＞」が年会費永久無料で申込みができます）
◎関東ITソフトウェア健康保険組合
（協会けんぽと比較して保険料負担が少なくなっています）
◎ライフプラン支援制度
（厚生年金制度に上乗せして無理なく資産を積立てできる）
◎財形貯蓄制度
（社員の資産形成をバックアップ）
◎社員超会
（年に一度、全社員参加で開催するお祭りイベント）
◎エクストリームクラブ活動制度
（社員同士の親睦や交流を目的としたクラブ活動が行われています）
◎Co-COREイベント
（お誕生日会、新入社員歓迎会、extreme BARなど）
※詳しくは当社サイトをご覧ください！