株式会社アイティーケーの過去求人・中途採用情報

【事業拡大による増員募集】【20代～30代の若手が活躍】 外食産業特化型の転職支援サービスを他に先駆けて事業化し、 業界をリードし続けてきた株式会社itk。 企業成長において最も重要な課題である「人材」ビジネスを 外食業界の正社員領域に特化して事業展開しています。 私たちの根底にあるのは、「雑草集団が日本一になるストーリー」。 現在、組織の成長に伴い、多くのポジションやチャンスが生まれています。 入社年数には拘らず、重要なポジションをお任せしていきます。 常にチャレンジする気概を忘れず、チームとして感動体験を共有する、 itkの成長と躍進のキーマンとなれるあなたをお待ちしております。

「企業の採用」と「求職者の転職」のベストマッチングを成功させます。
具体的な仕事内容
■企業に対して
お客様となる企業の経営者や人事部長とアポイントを取り、
経営方針や人材戦略、今後の事業展開など、詳細にヒアリングします。
ヒアリングした内容から、お客様が求める求職者の人物像を明確にし、
外食産業での知識・経験を活かして、最適な人材の提案を行います。

■求職者に対して
企業側に対する提案で終わらないのが、itkのキャリアコンサルタント。
当社へご登録いただいた求職者に対しても、現在のスキル・経験をベースに、
希望する仕事内容や、ポジション・年収に加えて、
履歴書には記載されていない、目指すキャリアやプライベートな人生プランまで
一人ひとりのお悩みやご要望に耳を傾けながら、
適切なご提案・アドバイスをして転職を成功させます。

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■活かせる知識・経験
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外食産業での経験をお持ちの方は、これまで培った知識・経験を
キャリアコンサルタントとして、存分に発揮できます。
特に、飲食店の店長や副店長・主任などのマネジメント業務経験のある方は、
「この店舗には即戦力店長候補人材が必要」
「この企業は今後の事業展開のために新人育成に注力すべき」など
企業が採用すべき求職者のイメージが具体的に描けるはずです。

従業員一人ひとりのパフォーマンスが、
店舗ひいては企業全体の業績に大きな影響を与える。
その事実を実体験として体感しているからこそ、
あなたの発する言葉や提案内容が、企業や求職者の心に刺さります。

チーム／組織構成
■活躍中の社員
当社の社長は、現場叩き上げの飲食の店長出身者です。　
itkを創業する前は、人材業界の経験はゼロ、キャリアコンサルタントとしては全くの素人でした。
それでも外食産業での現場・マネジメントを通して培った経験と勘を活かし、
外食産業の地位を向上したいという信念を貫き通した結果、
『新しい求人を創出』し、『企業の採用と求職者の転職のマッチングを成功させる』
トップコンサルタントに登り詰めました。

そんな社長の背中を見ながら、外食産業、ブライダル事業、広告業界など
様々な業界から来た社員たちが、異なる経歴の経験を活かしつつ、
キャリアコンサルタントとして一から経験を積み、第一線で活躍しています。

【学歴・人材業界・コンサル経験不問】飲食経験を活かしてキャリアチェンジしたい方歓迎　※第二新卒も歓迎
「人」を大切にする業界だからこそ、経験を問わずポテンシャル重視で、
優秀な人材を採用することにこだわり続けています。
下記にひとつでも該当する方は歓迎！

【具体的には】
■外食産業で主任や店長など先のキャリアを現場以外で描きたい
■現場の不規則な就業環境から、安定した企業へと移りたい
■企業と人の双方に喜ばれるサービスに関わりたい
■提案力・調整力などビジネススキルを身につけて成長したい
■誰かのために行動するのが好きで、人から感謝されることが何より嬉しい
■未経験者や若い世代の多い企業で、一緒に成長していきたい
■仲間と一緒に目標を達成できる会社で働きたい

【こんな経験を活かせます】

今回の募集では、業界・職種経験については一切問いません。
お客様のために尽力したいと思っている方、
外食産業が好きで業界の地位向上のために注力したい方、
意気込みを持ってチャレンジする方を歓迎します。

本社／東京都中央区銀座5-12-5　白鶴ビルディング5階
※転勤はありません

【最寄り駅】
東京メトロ銀座線「銀座駅」より徒歩2分
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」から徒歩30秒
JR山手線・京浜東北線「有楽町駅」より徒歩5分
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」から徒歩5分

10：00～19：00（所定労働時間　8時間、休憩　60分）
※ワークライフバランスを重視したい方は、働き方の相談も可能。
　勤務時間や待遇面など、個別で応じますので遠慮なくご相談ください。

正社員
※研修期間 3カ月 (短縮の場合有り)
※研修期間中の待遇に差異はありません。

月給30万円以上
★業績賞与年2回、決算賞与年1回、定期昇給有、
年4回の給与査定有（昇給チャンスが年4回）
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。

[年収例]
400万円／24歳／1年目
480万円／40歳／1年目
560万円／29歳／2年目
750万円／34歳／2年目
※社歴や年齢には関係なく、実績重視、実力次第で給与に反映されます。

■賞与
業績賞与年2回
決算賞与年1回

■昇給
定期昇給年1回
人事考課年２～4回

※労働環境は社員の意見を取り入れつつ、日々改善に努めております。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（当社規定による）
■転居補助制度
■休日出勤手当
■社外研修制度
■健康診断・医療費補助（人間ドックなど）
■資格取得補助
■食事会
■食事補助
■社員割引（ブライダル、飲食 ほか）
■PC・スマートフォン貸与　ほか

＜休日・休暇＞
■月9日休み（土・日）
■夏季休暇
■冬季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児休暇　ほか
　※社員旅行（2017年12月台湾）や、毎月の納会、山登り、バーベキュー、
　取引企業様の店舗で食べ歩き、女子会など社内イベントも盛んに行われています。