株式会社トヨタレンタリース京都の過去求人・中途採用情報

株式会社トヨタレンタリース京都の募集が終了した求人

レンタカースタッフ／応募者全員面接！（未経験大歓迎・男女不問）

正社員
5名以上採用

募集背景

当社が、さまざまなメディアでブランディングを図るのには理由があります。それは、“COOL JAPAN”の国際的な滲透によって、我が国のシンボルともいえる古都・京都に国内外からのゲストが急増しているという背景をチャンスに、さらなる成長発展を図りたいから。現在でも、トヨタ系列ならではの強みを活かしたサービスを展開していますが、チャレンジすべきことはたくさんあります。そのためには、何事にも意欲的にトライできる人材の充実が不可欠。即戦力として活躍してくださる方はもちろん、将来、組織のコアスタッフとなって、当社を引っ張る存在へと成長していただける新しい仲間を大募集いたします。

仕事内容

トヨタレンタリース京都のレンタカー店舗におけるカウンター業務を中心にお任せします。
具体的な仕事内容
＜仕事の流れ＞
▼インターネット、電話、ご来店のお客様の用途、
　人数、期間等をお聞きし、ご利用内容をイメージ。

▼お客様が車種のチョイスを迷っていらっしゃったら、
　あなたの知識と経験を総動員して、ベストの一台をご提案！
　なぜ、ベストなのか、どんな使い方ができるのか…。
　あなたの一言が、お客様のレジャーや
　ビジネスの可能性を広げるヒントになることもあります。

▼お客様に納得いただき、受注が確定したら契約のご案内を行います。
　ご来店に向けて、車の手配、給油、洗車、点検を完了します。

▼お客様がご来店されたら、ご契約。
　料金をいただいたら、いよいよご出発です！

（お客様が戻られたら…）

▼ご返却後、車体のキズ、備品のチェックを行います。

＜その他のお仕事＞
■店舗間の回送
商品（トヨタレンタカー）は、店舗所有のものではなく会社全体で共有しています。
そのため、在庫調整でその車種が必要な店舗への回送業務も日常的に発生します。

■簡単な点検業務
決して専門的なものではありませんので、
経験を積みながら自然にマスターしていただけます。

チーム／組織構成
店舗では、店長とスタッフが一致団結して、サービスの向上に努めています。
約3～4名の社員スタッフが在籍し、その他にパートスタッフの方もいます。

店舗が培った文化・ノウハウを会社全体で共有するために
不定期でスタッフのローテーションを行っていますので、
新鮮な気持ちをキープしながら長く働いていただけます。

対象となる方

＜条件を満たす方は全員面接いたします！＞◎要普免（AT可）◎35歳以下の方限定 ◎学歴・経験不問
＜こんな方を歓迎します＞
◎SNSなどが大好きで仕事に活かしたいとお考えの方
◎明るく元気に対応ができる方
◎チームワークを大切にできる方
◎ドライブが好きという方

※35歳までの限定募集です。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

先輩たちの前職は
スーパー店員、事務、営業、コールセンターなど様々。
色々な経験が活かせる仕事です！
また、英語などの語学スキルを活かして、
活躍したいという方も歓迎します！※必須ではありません

勤務地

【京都府内22店舗から配属】
◎居住地より通勤約1時間圏内の店舗配属
◎転居を伴う転勤なし
※マイカー通勤は場合により応相談

＜勤務地詳細＞
■京都市
■宇治市
■亀岡市
■長岡京市
■京田辺市
■木津川市
■福知山市
■舞鶴市
詳細は下記URLをご覧ください！

▼京都市内
http://www.r-kyoto.co.jp/tenpoannai.html
▼京都府下
http://www.r-kyoto.co.jp/tenpofuka.html

勤務時間

7：45～20：30 ※一部店舗は21：30まで(実働8時間／休憩あり)
※時差出勤制となります。
※残業は月30時間程度です！
メリハリを大事にしているため、
業務を終えたら素早く帰れるよう
チームワークを発揮しています。

雇用形態

正社員

給与

月給17万2,000円～
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間3カ月あり(期間中の待遇に変更はありません)

＜初年度年収＞
200万～350万円

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
＜モデル年収例＞
年収430万円／32歳店長職経験9年
年収340万円／26歳店舗スタッフ職経験3年