株式会社エイコーの過去求人・中途採用情報

1974年の設立以来、「顧客創り　人創り　幸せ創り」という理念を掲げ、 オフィス環境の改善や、経営課題の解決に向けて、ヒト・モノ・カネという 経営資源をフル活用してきた当社。 時代のニーズ、グローバルなトレンドに柔軟に応え、 現在では、ドキュメント、IT、環境エネルギー、オフィスを 主なフィールドとしてソリューションを総合的にご提供しています。 今回は、お客様と当社のインターフェイスとなる、 提案営業スタッフの拡充を図ります。 特に東京は市場も大きく拡大中の地域ですので、 積極的に採用していきたいと思っています。

「ドキュメント」「オフィス」をキーワードに、お客様の業務効率化に直結する提案を行います。
具体的な仕事内容
「従業員の働きやすさを高めたい」「業務を効率化してスピードを上げたい」
「社内での情報共有を活発化させたい」「コストを削減したい」など、
明確な課題をお持ちでも、具体的な解決策がつかめないという企業様に、
課題解決のプロとして解決策をご提案。

＜仕事の流れ＞
●アポイントメント
新規・既存のお客様への電話でのご案内をはじめ、
パートナー企業と一緒に、お悩み事をお持ちのお客様にアプローチし、
アポイントをいただきます。
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●ヒアリング
キーパーソンとなるご担当者様は、企業トップや役員など決裁権をお持ちの
方々がほとんどであるため、実現させたいビジョンの共有もスムーズです。
現場の責任者様とともに現状を確認し、課題の洗い出し、問題の切り分けを
行います。
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●ご提案
課題解決のためのシミュレーションを行います。
必要なら部署を横断してアイデアを収集・検討し、ベストソリューションを
組み立て、プレゼンテーションを行います。
その際、経験豊かな先輩社員だけでなく、メーカーのセールスエンジニアに
同行してもらうケースをありますので、ご安心ください。
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●ご成約～納品
お客様のGOが出たら、いよいよ本格的に始動します。
スケジュール立て、OA機器メーカー、情報機器メーカー、携帯キャリア、
電気工事、内装工事、電話工事、引越会社、オフィス家具など、
必要となる部門のビジネスパートナーをアサイン。
納品時には、最終的な作業を行う専門スタッフとお客様を訪問し、
デモンストレーションなどを行います。
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●アフターフォロー
定期的に連絡し、ご利用状況やご意見を伺い、さらなる課題点をキャッチ。
お客様のニーズが急を要するものであれば、訪問してヒアリングします。
そうでない場合は、お客様からいつご相談いただいても、すぐにご提案できるよう、
最新情報を収集して、そのときに備えます。

チーム／組織構成
各事業拠点のチームは、若手とベテランのバランスの取れた構成となっており、
お互いをリスペクトしながら切磋琢磨しています。

学歴不問　【歓迎！】未経験、第二新卒　◎40歳までの方
【こんな方を歓迎します】
●何らかの趣味、スポーツなどに打ち込んだ経験をお持ちの方
●有形と無形を組み合わせた商材を取り扱いたい方
●オンとオフのメリハリのつく環境のもと人生を充実させたい方
●これからのビジネスに関わりの深い分野の知識を吸収したい方

＜年齢制限の理由＞
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

＜東京本社＞東京都港区芝大門1-2-13　MSC芝大門ビル
＜大阪本社＞大阪府大阪市中央区南船場2-5-2　エイコービル
＜福岡支店＞福岡県福岡市中央区天神3-10-30　オフィスニューガイア天神4階
＜名古屋支店＞愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1　名古屋国際センタービル20階
【アクセス】
＜東京本社＞
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」駅より徒歩4分
JR山手線「浜松町」駅より徒歩6分
都営地下鉄三田線「御成門」駅より徒歩4分
＜大阪本社＞
OsakaMetro長堀鶴見緑地線・堺筋線「長堀橋」駅より徒歩2分
OsakaMetro御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩7分
＜福岡支店＞
西日本鉄道天神大牟田線「西鉄福岡（天神）」駅より徒歩9分
＜名古屋支店＞
地下鉄桜通線「国際センター」駅より徒歩30秒

9：00～17：30（実働7.5時間）
残業時間は月平均8.5時間です。

正社員
試用期間6ヵ月

月給21万5000円～32万円
※年齢・能力を考慮の上、規定により優遇します。
★入社6ヵ月間前後、基本給＋5000円となります。

■賞与
年2回（7・12月）※昨年度4.3ヵ月分

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【給与例】
470万円／29歳／6年目
720万円／36歳／9年目
1000万円／43歳／15年目
★40代で執行役員として活躍中の社員が在籍しています。

●交通費全額支給（バス使用条件あり）
●各種保険完備
●永年勤続表彰
●財形貯蓄制度
●保養所（小豆島、伊豆、熱海）
●独身寮（東京都足立区）
●各種健保施設の割引利用可
●各種提携施設の優待利用化（ホテル、レンタカー等）
●iPhone貸与
●社員旅行

＜休日・休暇＞
★年間休日123日★
●完全週休2日制（土曜・日曜）
●祝日
●GW休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●慶弔休暇
●育児休暇（2018年10月現在：6名取得中）
●産前産後休暇（取得実績あり）

1.Star
これらの行動指針は会社が創るものではない。社員一人ひとりが
経営者意識を持って創り出し、共有していくものである。

2.Smile
誰に対しても明るい笑顔、さわやかな挨拶、思いやりのある言動を
先に与え、常に与えよ。コミュニケーションはそこから始まる。

3.Skill
まずは知識をつけよ。それを持って積極的に行動し、ノウハウを
身につけよ。それがあなたのかけがえのない財産となるのだ。

4.Strong
踏み出せ。強い心と体を持って前に進み、挑戦し続けた者だけが
成功する。

5.Speed
この瞬間にも世界は変わっている。スピードを追い求め、柔軟性を
持って全てに対応せよ。

6.Solution
聴き手にまわり、関心のありかを見抜け。それはお客様のため為でもあり
自分自身の為でもある。それが本当のソリューションだ。

7.Special
目先の問題だけに目を向けず、物事を深く考え、それぞれのお客様に合った
最適な問題解決案を提供せよ。

8.Surprise
お客様の期待を軽々と越えてゆく。私たちはお客様に感動を与える
責任と権限が与えられている。