シチズンリテイルプラニング株式会社の過去求人・中途採用情報

当社は、シチズングループにおける国内唯一の腕時計の小売専門企業です。 2018年4月現在、全国にオンタイム 29店舗、ムーヴ 22店舗、アウトレット 20店舗の 計71店舗を展開しています。 今後さらに積極出店を予定している当社では、体制強化のため、新しい仲間を募集。 将来は、当社の中核を担う活躍を期待しています。

当社直営の腕時計専門店での接客・販売業務（店長・店長候補）／女性店長も多数活躍中！
具体的な仕事内容
◇全国の「オンタイム」、「ムーヴ」 、「アウトレット」いずれかの店舗で、
シチズンブランドをはじめとする腕時計の販売業務をお任せします。
販売未経験スタート歓迎。すでにサービス業界で何らかのご経験をお持ちの方は
早期（1年未満）に店長をお任せするケースもあります。

【具体的には】
■接客・販売
■修理（電池交換、サイズ調整など簡易なケース）
■マネジメント業務（シフト管理・人材育成・売上管理　など）

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◇◆◇　研修充実／未経験スタートの方も安心　◇◆◇
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入社後の3カ月間は研修を実施。
接客の基本、時計の基礎知識から、丁寧に指導いたしますので
販売経験のない方、時計に関する知識のない方も着実にスキルアップできます。
正社員として活躍後も随時フォロー研修を行うほか
店長昇格前のマネジメント研修など、各種研修制度を整えています。

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◇◆◇　「働き方」を選べます　◇◆◇
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入社後は、本人の希望に応じて、「全国型」、
もしくは異動に転居を伴わない「地域型」のいずれかを選択できます。
1年ごとの更新なので、変更も可能です。
結婚・育児・介護といったライフスタイルの変化に応じて、
柔軟に就業スタイルを変えながら、長くキャリアを継続できる環境です。

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◇◆◇　キャリアアップの機会は豊富　◇◆◇
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今後、積極的に出店を計画しているため、キャリアアップの機会は豊富です。
本人の志向に応じて、販売のスペシャリスト、店舗マネジメント、修理の専門家など
思い思いのキャリアを描けます。
さらに複数店舗をマネジメントするエリアマネージャー職、
バイヤー、販促、企画などキャリアパスは多彩です。

チーム／組織構成
現在、200名以上の正社員が在籍しています。
平均年齢は30代前半。
約4割が女性メンバーで、計71店舗のうち女性店長は約3割です。

【短大・専門卒以上】業界未経験者歓迎／販売経験者、未経験者ともに歓迎
◇意欲と人柄重視のポテンシャル採用です。
人と接することが好きであれば、時計に関する知識、経験は不要。
異業界からのチャレンジを歓迎します。

※全国転勤可能な方、歓迎いたします

◎以下のいずれかに該当する方は、スキル・経験を活かせます。
■接客・販売の実務経験をお持ちの方
■個人向け営業の実務経験をお持ちの方
■店長職などマネジメント経験のある方

全国の直営店舗

『ontime（オンタイム）』：29店舗
『move（ムーヴ）』：22店舗
『outlet（アウトレット）』：20店舗

※店舗数は、2018年4月現在
※配属は希望を考慮／U・Iターン歓迎
※住所詳細は、当社HPをご確認ください

シフト制（実働8時間）

※勤務時間帯は、配属店舗により異なります

【勤務時間例】
10：00～19：00

正社員

月給19万円～25万5000円

※上記金額に、別途各種手当を支給します
・地域手当／A地域（東京・千葉・神奈川・つくば・埼玉）：1万円以上
　　　　　　B地域（大阪・京都・兵庫・愛知・福岡）：7000円以上
　　　　　　C地域（その他地域）：4000円以上
・職責手当／店長ランク1：1万5000円、店長ランク2：2万5000円、店長ランク3：3万5000円
・技能手当／時計修理技能士2級：5000円、1級：1万円


※販売未経験の方は、月給16万円からのスタートです
※経験・年齢等を考慮のうえ、決定いたします

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■各種研修制度
■資格取得支援制度
■社内表彰制度（年間MVPを2名選出し、表彰）
■永年勤続表彰
■社内販売制度
■産休・育休取得実績あり

＜休日・休暇＞
■週休2日制（月10日休・シフト）
■年次有給休暇
■慶弔休暇

◎年間休日116日（アウトレット事業部は年間108日）