サンエイ糖化株式会社の過去求人・中途採用情報

経営ビジョンに「働きたい会社日本一」を掲げ、働き方改革を推進中です。 残業時間が1日30分程度とプライベートの時間も充実させられる事が、 97％という圧倒的な定着率に繋がっています。 今後の事業展開を見据え、新しいメンバーを募集いたします。 ほとんどのメンバーが未経験からのスタートです。

◆コントロールセンター勤務／重労働なし◆工場内の工程管理や巡回、品質の確認などを行います。
具体的な仕事内容
◎工程監視
　コントロールセンターで、工場内の各設備から送られてくる情報を監視します。
　何か異常があれば、温度調整や、製造工程管理を担当するメンバーへ連絡をします。

◎設備点検
　消耗品の交換や、洗浄、不具合を起こした設備の簡単な修理を行います。
　複雑な修理の場合は工務課に依頼し、協力して行います。

◎品質確認
　完成した製品について、基準を満たしているか確認します。
　最終的なチェックは品質管理課が行います。

◎工程の改善
　生産効率をより良くするための工夫をします。
　たとえば、不具合がよく発生する工程について原因を調べ、
　予防策を講じるほか、より高い品質でつくるための工程改善案などを考えます。

「もっとこうしたらいい」という意見は、
　社歴やポジション関係なく全員が発信でき、良い意見はどんどん採用していきます。
　トップダウンでは決してなく、全員で考えアイデアを出し合い、改善をしていく社風です。

現在働いている社員も未経験からのスタートで、
業界的な知識等は不要です。未経験から安心してスタートできます。

チーム／組織構成
20代後半～30代後半のメンバーが中心です。
基本的に、4名程度のチームでの作業となります。
入社後は、ベテランメンバーのチームに入って実際の作業を見て回り、
工場内のさまざまな設備について学んでいってください。

【未経験歓迎：35歳以下の方】【高卒以上】イチからしっかり教えていきます。
特別なスキルや知識は不要です。
社会人未経験という方も大歓迎です！
入社前に工場見学を行いますので、職場の雰囲気を知ったうえで入社を決められますよ。

※年齢制限理由：3号のイ
長期勤続によるキャリア形成を図るため

愛知県知多市北浜町24番地の5
◎転勤なし
◎U・Iターン歓迎
◎車通勤可・駐車場完備　※試用期間終了後より
【アクセス】
名鉄常滑線「古見駅」より徒歩8分

1年単位の変形労働時間制　週平均勤務時間40時間以内
【1直】7：40～14：55／実働6時間25分
【2直】14：45～22：00／実働6時間45分
【3直】21：50～7：50／実働8時間40分
◎残業は月10～20時間程度です。
◎1直→2直、2直→3直の間は約24時間あります。

正社員
試用期間3カ月（試用期間中は車通勤不可）
入社後、一定の間は研修期間（3～6カ月）とし、昼勤務となります。

月給20万3,700円以上＋各種手当
※上記は最低保証額です。※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
※研修期間は月給16万4,700円以上、昼勤のみ（8：50～17：15／実働7時間35分）

≪各種手当≫
■ 交通費支給（月10万円まで）
■ 時間外手当（全額支給）
■ 出張手当
■ 家族手当（扶養配偶者：月1万5000円、扶養子ひとりにつき月4500円）
■ 住宅手当（世帯主の場合月1万5000円、その他月7500円）
■ 資格手当（フォークリフトなど　当社規定による）
■ 役職手当
■ 専門職手当
■ 専任職手当

■賞与
7・12月※2018年度実績5.0カ月

■昇給
4月
■社員の年収例
年収例368万円／入社1年目／22歳（残業月15時間で計算）
年収例431万円／入社1年目／30歳（残業月15時間で計算）

■ 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■ 借り上げ社宅（独身者は月4000円、世帯の場合月1万3000円で利用可能）
■ 制服貸与
■ 健康診断
■ 退職金制度
■ 財形貯蓄制度
■ 福利厚生倶楽部（契約保養所の利用ができます）
■ 各種クラブ活動（スキー・テニス・マラソン）
■ 資格取得支援制度
■ 研修制度
■ 産前産後休暇／育児休暇※取得実績あり

＜休日・休暇＞
■ 6勤1休制　＋　明け休み1日
■ 年間休日100日
■ 年末年始休暇
■ 夏季休暇（8月に3日間。調整して取得もしくは、出勤の場合は手当を支給します）
■ 特別休暇
■ 有給休暇
■ 慶弔休暇
■ 産前産後休暇／育児休暇