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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ミックウェア

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

兵庫県神戸市中央区浪花町59

株式会社ミックウェアの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 30件あります!

株式会社ミックウェアの 募集が終了した求人

組込/WEB系ソフトウェア開発(賞与年4回/100%自社開発/海外へ積極進出/トヨタ等と直接取引)

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

2003年の設立以来 右肩上がりの成長を継続している当社。 2015年以降も益々、大手自動車メーカーや ナビメーカーからの依頼が急増してます。 そして中・長期的な成長戦略を立てて、 2022年に正社員300名&売上100億円の目標を 設定しました。今回の増員募集もその一環。 北米や東南アジア等、 海外にも積極的に進出している急成長中の会社で、 “将来の中核メンバー”として、 ぜひ力を発揮してください!

仕事内容

車載関連システム若しくは、自社製品開発(スマートフォンアプリ開発など)をお任せします。
具体的な仕事内容
<プロジェクトは大きく分けて3つ>
◎自社製品の開発
(車載オーディオ・カーナビゲーションシステム)
◎次世代製品の先行開発
(自動運転支援など)
◎Webアプリ開発
(スマホアプリなどのオリジナル製品)
※これまでの経験に合わせて配属先を決定します。

★自社製品と先行開発に関しては、
 大手自動車メーカーや
 ナビメーカーなどの依頼に沿った、
 組込みソフトウェアの開発を自社内で行います。
 各メーカーへのソフトウェアの
 企画・提案もしていきます。

――――――――――――――――――――――
100%自社開発なので客先常駐は一切ありません
――――――――――――――――――――――
全て自社内開発なので、
お客様先に常駐することはありません。
プロジェクトは一括受託が中心なので、
設計書・仕様書の作成から
開発、テスト、実装までの
全工程に携わることができます。
また、評価や試験などの諸業務を行う
専門部署が社内にあるため、開発者は
自分の担当業務に集中することができます。

【使用言語について】
C、C++、Javaなど ※OSはリアルタイムOS

チーム/組織構成
平均年齢32歳、男女比率7:3くらいの会社。
設立当初から在籍する社員や
新卒入社の人はもちろん、
転職者も数多く活躍しています。

新しいメンバーが入社するたびに懇親会を開いたり
みんなで話し合って社員旅行先を決めるなど、
社員同士の横の繋がりが強い会社です。

<会社が進む方向が明確に分かります>
四半期ごとに行われるキックオフでは、
社長自ら3年後・5年後のビジョンを発表。
取り引きをしたい企業名など、
具体的に共有されます。
これから会社が進む方向が明確に分かるため、
自分のすべきこと、したいことも分かります。

対象となる方

【専門学卒以上】◎組込およびWEB系ソフトウェア開発経験がある方
~以下に該当する方もぜひご応募ください~
◎能動的に業務を担当できる
◎チームワークを大切にできる
◎クライアントに対し考えをしっかりと伝えられる
◎最先端のものづくりに携わりたい
◎様々なチャレンジを行っていきたい
◎仕事の成果を正当に評価される環境で働きたい方
◎企画/設計段階からトータルに携わりたい方

勤務地

神戸(本社)・六本木・品川・新横浜・
名古屋・博多・札幌
◎希望勤務地へ配置。U・Iターン歓迎!

■神戸(本社)/
 神戸市中央区東川崎町1-1-3
 神戸クリスタルタワー9F・20F

■六本木/
 東京都港区南青山1-15-9
 第45興和ビル7F(10月1日開設予定)

■品川/
 東京都港区高輪3-23-17
 品川センタービルディング10F

■新横浜/
 横浜市港北区新横浜2-14-30
 日総第17ビル6F

■名古屋/
 名古屋市中村区名駅1-1-1
 JPタワ-名古屋36F

■博多/
 福岡市博多区博多駅東1-18-25
 第五博多偕成ビル3F
■札幌/
 札幌市中央区大通西1-14-2
 桂和大通ビル50 9F

【アクセス】
■神戸(本社)/JR「神戸」駅より徒歩3分
■六本木/地下鉄「乃木坂」駅より徒歩5分
■品川/JR「品川」駅より徒歩2分
■新横浜/JR「新横浜」駅より徒歩5分
■名古屋/各線「名古屋」駅直結
■博多/JR「博多」駅より徒歩5分
■札幌/地下鉄「大通」駅2番出口直結

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

雇用形態

正社員
試用期間3ヶ月※条件変更なし

給与

月給27万~47万円+賞与年4回
◎これまでの経験や能力により、優遇します!

※固定残業代月42h(6万4375円~15万円)を含む
 超過分別途支給

<賞与は年4回あり!>
中には賞与だけで
12カ月分を手にしている社員もいます。

■賞与
年4回(2月・5月・8月・11月)

■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
【年収例】
■800万円/係長(35歳)/月給45万円
■650万円/主任(30歳)/月給38万円

待遇・福利厚生・各種制度

【入社支度金30万円支給】
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■超過勤務手当
■出張手当
■役職手当
■年金手当(月2万円)
■慰労金・リフレッシュ休暇
(勤続12年目の社員対象)
■産休・育休取得実績あり
■時短勤務
■ストックオプション制度
■社員持株制度
■社員旅行
(2015年はロス、2018年末はバンコクを予定)
■親睦会・スポーツ同好会
■健康診断
■各種研修
■海外視察研修、他

休日・休暇

<休日・休暇>
【年間休日121日】
■完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日
■春季休暇
■夏季休暇(9日間)
■年末年始休暇(9日間)
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日)
■特別休暇
■産前産後・育児休暇(取得実績あり)


出典:doda求人情報(2018/9/17〜2018/12/9)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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