株式会社平山ホールディングス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社平山ホールディングスの 募集が終了した求人
ITエンジニア/30名増員・長期育成計画スタート/残業月平均17時間/JASDAQ上場企業グループ
- 正社員
- 5名以上採用
◆従業員6000名超を擁するJASDAQ上場企業グループの一員として、安定経営を継続 ◆未経験から<モノづくりをITで支えるエンジニア>に育成する 「長期育成計画」スタート! 2019年6月末までに、30名増員予定 モノづくりの現場を長年支援してきたノウハウを活かして、 「工場のIT化を促進する事業」も展開、 2017年に、新部署「ファクトリーIoTソリューション事業本部」を設立した平山。 この部署をさらに大きく拡大していくために、 この度、<30名の増員募集>をスタート! 数年間じっくり時間をかけて、 あなたを「ITの視点からモノづくりを支えるプロ」に育成します。
未経験から数年かけて、<ITの視点からモノづくり支えるプロフェッショナル>に育成します。
具体的な仕事内容
■「長期育成計画」の対象として、未経験から数年かけて、
「モノづくりをITで支えるエンジニア」に育成します。
■「IoT/ICT提案人材」と「高度ものづくり人材」の2つの業務があり、
「Level 3(下記ご参照ください)」に進む前に、あなたの希望や興味、適性に合わせて、
どちらの道に進むかを決定します
【長期育成計画の流れ】 ※PR画面の図もあわせてご覧ください
▼Level 1 入社後研修
……………
入社後はまず、東京本社にて1カ月間、研修に専念。
当社の事業内容、コンピューターやネットワークの基礎などについて学びます。
▼Level 2 システムの運用・監視
……………
ITシステム及び、システム運用の基本を学びます。
お客様のシステムが「正常に稼働しているか」を監視、異常の確認・報告を行う業務をお任せします。
▼Level 3 「IoT/ICT提案人材」または「高度ものづくり人材」のうち、どちらかを選択
……………
◆「IoT/ICT提案人材」を選択 : 「ICTアドバイザー(工場の改善診断)」として活躍。
◆「高度ものづくり人材」を選択 : クライアント企業の「情報システム部」または「工場」で勤務。
◎情報システム部……システムの企画・構築・評価など
◎工場……IoTオペレーター
▼Level 4 「モノづくりをITで支えるエンジニア」として活躍
……………
◆「IoT/ICT提案人材」を選択 : 各クライアントの工場に最適なシステムを提案。
◆「高度ものづくり人材」を選択 : クライアント企業の、自動化・ロボット化しているスマート工場を管理。
チーム/組織構成
平均年齢28歳と、若手が活躍している組織です。
「長期育成計画」では、「2019年6月末までに35名体制」が目標。
現在、既に5名を採用しており、さらに30名の増員を予定しています。
5名のメンバーは、元トラックドライバー、元サービス業アルバイトなど、
ほとんどが未経験スタートです。
【未経験・第二新卒・文系出身歓迎!】【学歴・経験・知識・前職の雇用形態不問】モノづくりに興味がある方
※前職の雇用形態は一切問いません。
アルバイトなど、社会人経験がない方も歓迎!
※文系出身者歓迎!
※1人ひとりに合わせた育成プランのもと、時間をかけて丁寧に育成するので、
ITの知識やエンジニア実務経験は一切問いません
◆モノづくりに興味がある
◆日本のモノづくりを自分の手で支えたい
こんな想いをお持ちの方を、
ゼロからじっくり育成したいと考えています。
【希望考慮】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・群馬県のプロジェクト先
※社宅あり(規定あり)
※転居が必要な場合は、引越し手当支給(規定あり)
※入社後1カ月間行われる「入社後研修」は、東京本社で行います
シフト制(実働7時間45分)
※時間帯はプロジェクトにより異なります
<シフト例>
9:00~17:45
17:00~翌10:00
※残業は月平均17時間です(プロジェクトにより若干異なります)
※シフトは月単位で調整
※基本的には、8:30~17:30(実働7時間45分)の勤務
プロジェクトによっては、夜勤がある場合もあります
※夜勤のみのシフトはありません
※夜勤明けは必ず休日となります
正社員
試用期間 2カ月
※試用期間中も、給与・待遇等に差異はありません
月給20万円~23万円+時間外勤務手当全額支給+賞与
※上記は未経験入社の場合の最低保障給です
経験・スキル等を考慮の上、優遇いたします
■賞与
年2回(6月・12月)
■昇給
年1回(7月)
◆社会保険完備
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆従業員持株制度
◆社宅(当社借り上げ物件に入居可能/社内規定あり)
◆通勤手当(社内規定あり)
◆時間外勤務手当(全額支給)
◆引越し手当(社内規定あり)
◆役職手当
◆出張宿泊手当
◆研修制度
◆資格取得支援制度
◆マイカー通勤可能(無料駐車場あり)
◆ギフト券支給(誕生日・在籍期間など)
◆永年勤続表彰(金一封)
◆オフィス内禁煙・分煙
<休日・休暇>
【 年間休日120日 】
◆完全週休2日制(シフト制・月8日休み ※夜勤の後は必ずお休みになります)
◆GW
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇(結婚・出産等)
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
※業務に支障がなければ、5日以上の連休も可能です