株式会社ティア

葬儀

愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1ティア黒川4F

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セレモニーディレクター(将来の支配人候補)

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
募集背景

【採用人数5名以上】 ■キャリアアップのチャンスあり: TVCMでもお馴染みのティア。今後、さらに全国展開を視野に入れた増店を計画しているため、支配人やエリアマネージャーなどキャリアアップのチャンスが多数あります。 ■葬儀とは…: 葬儀とは究極のサービス業だと思います。だからこそ、ご遺族の想いにフェアなビジネスモデルで応えたい。人の死を大切にできない人・企業には、この仕事を行う資格はないと考えています。 ■目指す方向性: すべては、新しい葬儀社のカタチを見出すために――。日本で一番「ありがとう」を言われる葬儀社を目指して、ティアではさらなるサービス向上を追求していきます。

仕事内容

セレモニーディレクター(支配人候補)/葬儀の進行を司る仕事
具体的な仕事内容
セレモニーディレクターは、喪主さま、ご遺族、協力会社との打ち合わせから、実際の葬儀の運営にいたるまで、すべてに責任と権限を持ってセレモニーを取り仕切ります。身内の死という非日常的な現実の中で、ご遺族も不安が大きいはず。だからこそ、身内以上に気持ちを理解してあげ、寄り添い、心のサポートをするディレクターの存在が不可欠なのです。

※月に7~10件の葬儀を担当。葬儀の担当でない日は、お迎え業務や葬儀後のアフターフォローなどを行います。

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葬儀の手配の流れ
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◆ご依頼~打合せ◆
故人様の趣味・お人柄、参列者の人数、ご予算を確認し、適切なプランを提案しご遺族にお選びいただきます。

◆発注、祭壇・式場設営◆
打合せでご注文頂いた祭壇や棺、霊柩車、お品物などを手配します。

◆納棺◆
故人様をお棺にご移動する、納棺の儀をお願いします。

◆お通夜・告別式などの進行◆
宗教者(僧侶や神主等)との打合せの上、司会進行を行います。

◆フォロー◆
香典返しの準備、役所への手続き、法事の実施など、葬儀後のフォロー業務も行うことがあります。

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仕事のやりがい
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セレモニーを担当する各ディレクターのもとにも、ご遺族からの感謝の声が届きます。「本当にありがとう」「あなたに任せて良かった」そんなあたたかい言葉は最高の賛辞です。悲しみを乗り越えるだけでなく、後に残されたご遺族の明日への希望を見つけてもらう。それもセレモニーディレクターの仕事なのです。

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教育制度
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■1カ月目まで
ティアが大切にしている理念や、立ち居振る舞い、葬祭のマナーや基礎知識などをお教えします。祭壇や会場のセッティングの仕方や、葬儀進行の練習なども行います。

■2カ月目以降
配属先の会館が決まります。50項目ほどのカリキュラムを進めながら、一人前のセレモニーディレクターを目指します。支配人と一緒に葬儀進行を行い、運営ができれば合格となります。

■半年~1年程度
一人でお葬式の担当者としてご活躍いただきます。その後、管理職向けの研修などがございます。

チーム/組織構成
会館の規模にもよりますが、1つの会館はセレモニーディレクター2~5名と、アルバイト数名で構成されています。

対象となる方

【高卒以上】業界・職種未経験、第二新卒・社会人10年以上の方歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可)
研修制度が充実しているため、過去の経験は問いません。離職中の方、ブランクがある方も歓迎しています。

【こんな方に活躍してほしい】
○お客様の立場にたち、気持ちを理解することをいとわない方
○スキルの向上と同時に、人として心の成長を目指して働きたい方
○人のために役立ち、お客様の喜ぶ顔が見たい方
○店舗マネジメントに興味がある方
○早期に裁量を多く任されたい方

勤務地

愛知県・埼玉県の会館、東京都内にある斎場(U・Iターン歓迎)

◆名古屋・名古屋近郊エリア◆
【北区】黒川・黒川東館
【西区】栄生・浄心
【中村区】本陣・中村・岩塚
【中川区】山王・松葉公園・下之一色・中川
【港区】港・名港
【熱田区】熱田
【守山区】守山・四軒家・千代田橋
【名東区】名東
【東区】大幸
【千種区】覚王山
【昭和区】御器所
【瑞穂区】瑞穂
【天白区】相生山・原
【緑区】緑・滝ノ水
【南区】笠寺・道徳
【名古屋市外】弥富・北名古屋・稲沢・小牧中央・春日井・味美・如意申・西枇杷島・甚目寺・蟹江・津島・津島東・豊明
◆関東エリア◆
【埼玉県】越谷・鳩ヶ谷
【東京都】日暮里・町屋・北千住・青砥駅前店・駒込など都内斎場

【面接地について】
■名古屋、名古屋近郊エリアの場合
株式会社ティア 本社/愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1 ティア黒川4F

■関東エリアの場合
ティア越谷/埼玉県越谷市越ケ谷1-5-5

勤務時間

◆名古屋・名古屋近郊エリア◆
8:30~17:00(所定労働時間 7時間30分、休憩 60分)

◆関東エリア◆
9:00~17:30(所定労働時間 7時間30分、休憩 60分)
※月の残業時間は、およそ45時間前後です。
※出棺の儀式の時間によっては、時差出勤となることもあります。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

給与

月給20万1000円以上
※上記には、30時間分のみなし残業手当(3万7571円以上)を含みます。みなし時間を超過した際は、追加支給します。
※前職や経験を考慮の上、決定します。

■賞与
年2回(6月・12月)※昨年度3カ月

■昇給
年1回(10月)
■社員の年収例
年収620万円(月給42万円×12+賞与120万円)/40歳・入社6年・支配人
年収570万円(月給38万円×12+賞与120万円)/35歳・入社3年目・支配人
年収410万円(月給29万円×12+賞与70万円)/26歳・入社2年目
年収310万円(月給21万円×12+賞与62万円)/24歳・入社1年目

待遇・福利厚生・各種制度

【制度】
■社員持株制度
■退職金制度
■研修制度(立ち居振る舞い、葬祭のマナーや基礎知識研修、管理職向けの研修など)

【その他】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与(スーツ2着)※オーダーメイドで作成
■交通費支給(5万円まで/月)
■福利厚生倶楽部

休日・休暇

<休日・休暇>
年間休日104日
■月7~10日(当社カレンダーによる)
└1月は10日休み。2月は7日休み。その他、月間30日の月は8日休み、月間31日の月は9日休みです。
■有給休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇

葬儀ベンチャーとしてのこだわり

社長自身が葬儀会社のアルバイトとして業界に飛び込み、さまざまな慣習に疑問を感じ、自ら起業、上場企業へと育て上げたのが株式会社ティア。業界の既成概念に風穴を開けたのが当社でしたが、どんなに料金が明瞭でも、遺族の心に寄り添えない葬儀社は必要とされないと考え、お客さまに「ありがとう」と言っていただく葬儀を行うために、遺族に対するささやかな気配り、徹底したコミュニケーションを実践しています。これからもお客さま第一主義を貫き、業界の新しいスタンダードへの挑戦を続けます。


出典:doda求人情報(2018/10/15〜2018/11/11)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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