オルゴ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
オルゴ株式会社の過去求人・中途採用情報
オルゴ株式会社の 募集が終了した求人
商品企画・デザイナー(ヘアアイロンなどの理美容家電ほか)/年間休日125日・転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
当社は、魔法瓶メーカーとして100年以上の古い歴史を持っています。 1913年の創業以来、生活に夢を与える、便利でユニークな製品開発に取り組み、 近年では、電気ポットをはじめとする電気製品、レジャー用品、理美容用品の開発を行っています。 現在、次の100年に向けてどんな商品を生み出していくか、が大きなテーマ。 そこで新しい視点を取り入れ、さらにより良い「生活 夢グッズ」をお届けできるよう 新しい仲間を募集することとなりました。
新製品の企画立案、デザイン、制作管理、販促物の制作などをトータルでお任せします。
具体的な仕事内容
自社の新商品発売に向けて、企画から販促まで幅広い業務をお任せします。
実際に、Illustrator・Photoshopを使って商品や販促物のデザインも行っていただきます。
◎携わる商品◎
■ヘアアイロンを中心とした理美容家電
■ステンレスボトル、電気ポット、魔法瓶を中心とした雑貨・家電製品
◎業務の具体的な流れ◎
【企画立案・推進】市場動向やアイデアを元に企画を立てます。
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【商品開発】製品デザイン、パッケージ副資材のデザインを行います。
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【制作管理】社内・協力会社の担当者と連携しながら進捗を管理します。
製品化にむけて関連部門・外注へ指示、折衝を行います。
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【製品化】試作品・量産品の評価をとりブラッシュアップ。
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【販売企画】販促物(カタログ、展示物、POPなど)の制作・管理を行います。
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【販売促進】WEBページの作成補助、SNSの更新、キャンペーンなどの企画を行います。
◇◆あなたのアイデアが製品に!
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「最近、友だちの間でこんなものが流行っている」
「こんなものがあったらいいのに」
生活や日常の会話の中からのアイデアが製品のヒントになることも、たくさんあります。
テレビや雑誌など、さまざまな方面から情報を収集することも大切。
「美容などに興味がある」「新しいモノが好き」そんな方にぴったりのお仕事です。
◇◆チームワークで人気商品を生み出す!
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デザインというとデスクワークのイメージがあるかと思いますが、
当社では、外注先での立ち合いや営業フォローなど現場での作業も多数。
さまざまな人と関わりあいながら、1つのモノをつくる喜びを感じられることがこの仕事の醍醐味です。
チーム/組織構成
現在、配属となる企画課のメンバーは2名。
少人数で業務を行っている分、メンバー同士協力して仕事をしています。
これまでの企画、デザインの業務経験を活かし、
新しい視点で、チームに参加していただけることを期待しています!
製品・パッケージ・販促品制作などの実務経験2年以上
【専門学校・高専卒以上】
◎Illustrator・Photoshopを使用できる方
◎デザインに関する基礎知識をお持ちの方
◎美容家電・ヘアアレンジなどに美容関係に興味がある方
◎美容家電・関連業務に携わった経験のある方
◎Word・ExcelなどOfficeソフトの基本的操作ができる方
<こんな方にオススメ>
■責任ある仕事にやりがいを感じる方
■問題解決に向けて主体的に行動できる方
■他部署・協力会社とコミュニケーションを円滑に行える方
■新しいモノ・コトが好きで情報を集めることが好きな方
業界問わず製造メーカーでの企画・開発・デザイン業務経験のある方、大歓迎です!
大阪府大阪市鶴見区放出東1-4-2/本社
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
<アクセス>
JR学研都市線「放出駅」より徒歩10分
8:30~17:30
※残業は月平均10時間
正社員
試用期間2ヶ月
月給18万円~25万円
■上記にプラスして支給される手当
・交通費支給(月上限1万5000円)
■賞与
・年2回(昨年実績1ヶ月分)
■評価制度
・4ヶ月に1回、目標に対しての達成度、会社への貢献度による評価を実施
■賞与
年2回(7・12月)
■昇給
年1回(2月)
■交通費支給(月上限1万5000円)
■退職金制度
■財形貯蓄
■各種社会保険完備
■社員食堂
<休日・休暇>
<年間休日125日>
■週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇