ABホテル株式会社の過去求人・中途採用情報

◎親会社：東証一部上場企業「株式会社東祥」 ◎2014年…親会社のホテル事業を分社化して、「ABホテル株式会社」創立 ◎2017年…東証ジャスダック・名証二部へ上場 現在全国で21店舗のホテルを展開している当社。 創立以降、毎期増益（経常利益）を達成しており、今後9カ所で新ホテル開業も決定しています。 今回は、今後のホテル運営の核となっていただくような、フロントスタッフ（スーパーバイザー候補）を募集。 複数名の採用を予定しています。

ホテルの顔となるフロント業務を担当していただき、ゆくゆくはホテル管理業務にも携わっていただきます。
具体的な仕事内容
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＜入社後の流れ＞
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座学…マナーや話し方など、基本的なことから学べます。
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実習…先輩が隣について、指導します。
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フロントデビュー
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フロント業務習得後は、スーパーバイザーを兼務して活躍いただきます。

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＜フロント業務＞
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◎予約の受付業務
予約の問合せ・受付・変更などの対応。

◎接客業務
フロントでのチェックイン手続き。
館内のご案内や、荷物のお預かり・お渡し等にも対応。

◎設備・備品の管理
消耗した備品を発注。定期的に館内全体を点検し、修繕が必要であれば業者に依頼。

◎その他
朝食ビュッフェ準備の補助や環境整備業務、アルバイトスタッフの育成など。

＜語学力について＞
海外からのお客様もいらっしゃるため、英語力や中国語力を活かしていただくことができます。
※電話同時通訳サービスや翻訳機の用意があるため、語学が苦手な方もご安心ください。

チーム／組織構成
＜活躍する年代＞
20代～30代のスタッフが多く活躍しています。

＜定着率＞
定着率87％…充実した福利厚生、人間関係もとてもいい当社では長く活躍される方も多いです。

＜どんな人が活躍している？＞
未経験・中途入社の社員が多く、前職は営業職や製造業、飲食業などさまざまです。

＜未経験歓迎＞ホテル業界の知識・経験は不要です／学歴不問／語学力も問いません
＜業界経験・職種経験不問＞＜第二新卒・社会人10年目以上の方みなさん大歓迎！＞

◎業務意欲のある方
◎新たなフィールドでチャレンジしたい方
◎人と関わることが好き
◎自分で考えて提案したり、行動することが好き
そんな方であれば、伸び伸びとご活躍いただける環境です。

愛知県安城市三河安城町1-16-17◎自動車通勤OKです！（無料駐車場完備）
JR東海道線・東海道新幹線「三河安城駅」より徒歩1分

シフト制（実働8時間）※残業は1日平均1時間程度で少なめです。

■9:00～18:00（1時間の休憩あり）
■15:00～24:00（1時間の休憩あり）
■00:00～翌9:00（1時間の休憩あり）
上記いずれかのシフトでの勤務となります。

夜勤専属スタッフがいるため、基本的には15:00～24:00の勤務が中心となります。

正社員
※4カ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。

月給21万円～35万円+深夜手当＋各種手当
※上記金額は月15時間分（月給21万円の場合）～10時間分（月給35万円の場合）の固定残業代（月2万円）を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※別途、年2回の賞与あり

■賞与
年2回／6・12月※業績により決算賞与有

■昇給
年1回／4月
■社員の年収例
【年収例】年収440万円／入社3年目／月給29万3000円+賞与

＜賞与＞
■昨年度実績…3カ月分
■決算賞与（業績による※2012年より支給継続中）

＜手当＞
■子育て手当（月1万円／子1人）
■インセンティブ手当（客室販売状況に応じて支給）
■通勤手当
■深夜手当
■役職手当
■慶弔手当
■時間外手当（固定残業代超過分）

＜その他＞
■退職金制度
■従業員持株会制度
■社会保険完備
■研修制度（2週間の座学など）
■制服貸与

＜休日・休暇＞
＜5日以上の連続休暇も取得可能＞
実際、長期連休を取り、旅行へ行く社員も♪

□月8～11日休み（年間休日108日）
□有給休暇
□慶弔休暇
□特別休暇
□育児休暇・介護休職制度有り