株式会社Crane&I
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社Crane&Iの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社Crane&Iの 募集が終了した求人
年収1000万円も目指せる!インフラエンジニア/残業ほぼなし
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
★設立5年での100名体制に向けた増員募集<同期の仲間がたくさんできます>★ IT業界でエンジニア、営業職を経験してきた代表が、「頑張っている人間がしっかりと評価されるべき」という想いのもと、2014年5月に設立したのがCrane&I。2019年5月に設立5年目を迎え、順調に成長を遂げている当社ですが、5年目以降を第二創業期としてさらなる成長を目指しています。まずは2020年までに100名体制(現在60名)にすることをひとつの目標に掲げており、そのための増員募集となります。 一緒にスタートする同期の仲間がたくさんいますので、未経験の方も安心してご応募ください。
官公庁のインフラ案件、有名企業の開発案件など(運用・ヘルプデスク・設計・構築/スキルに合わせて活躍)
具体的な仕事内容
IT業界でエンジニア、営業職を経験してきた代表が、
「頑張っている人間がしっかりと評価されるべき」という想いのもと
2014年5月に設立したのがCrane&I。
エンジニアの頑張りを金銭面でもしっかり還元し、
『稼げるエンジニア=仕事を自ら獲得できるエンジニア』へあなたを導きます!
■□ 具体的には □■
あなたの経験・スキルや希望を考慮し、
本人合意のプロジェクトをアサインします。
※官公庁関連のネットワーク、サーバの設計・構築等を中心に、その他開発案件もあり。
ゆくゆくは要件定義や顧客折衝といった上流フェーズに携われる機会もご用意。
★将来的に挑戦したい事や手掛けたい事が変わってきたら、まずはご相談下さい。
希望に応じてプロジェクトをシフトしたり、インフラ案件から開発案件にチェンジする等、現在の先輩達に対しても柔軟に対応しています。
チーム/組織構成
平均年齢28歳、若手男女が中心となった活気溢れる組織です。
まずは2020年までに100名体制(現在60名)にすることをひとつの目標に掲げており、そのための増員募集となります。
経験年数や業界は問いませんので、ぜひ積極的にご応募ください!
■組織名称:組織名等はプロジェクトにより異なります。
その他プロジェクト事例
■BtoC向けスマホアプリ、管理システム開発(新規開発)
環境:swift/Kotlin、PHP/PostgreSQL、AWS、CentOS、Amazon Linux
■IoT基盤のバックオフィス(WebUI)開発
環境:Windows、Linux、PHP、JavaScript、Laravel、MySQL、NoSQL(DynamoDB)、AWS
■次期システム向け試験環境構築
環境:Windows、Linux、SystemWalker、Symfoware
■中央省庁向けインフラシステム設計・構築
環境:RedHatLinux、Windows、system walker、interstage、symfoware
■中央省庁向け業務システム構成管理
環境:RedHatLinux、shell、Git
■外郭団体のシステム作業・操作手順書等の作成、修正
…など、その他にもスキルや希望に応じた案件あり!
【年数不問!ブランク有も歓迎】サーバ・ネットワークの設計・構築の経験がある方 ※開発経験でもOK
\\ 業界・年数不問 //
◎サーバ・ネットワークの設計・構築経験をお持ちの方
◎何らかの開発経験のある方
◎ブランクのある方も歓迎
<安心のサポート体制>
「経験が浅いから通用するか不安」そんな方も、安心です!
社内研修で使用する教科書は先輩エンジニアが作成しており、わかりやすいと好評。また、実際に仕事で使うシステムやソフトを用いた実践研修もあり、手を動かしながら学べるので、すぐに現場に慣れていただけます。
<こんな方は大歓迎>
・新しい知識やスキルを学ぶのが好きな方
・人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・自ら考えて行動できる方
・頑張った分はしっかりと還元される環境で働きたい方
【希望を最大限考慮/転勤なし】本社(東京都新宿区)、および千葉、神奈川、埼玉のプロジェクト先での勤務
※U・Iターン歓迎
※転居を伴う転勤はありません
※月1回の帰社日を設けています(業務状況によりご自身で判断いただけます)
<本社>
東京都新宿区市谷船河原町9-1 NBCアネックス市谷ビル2F
⇒JR・地下鉄各線「飯田橋駅」より徒歩7分
9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により若干前後します。
★月の残業時間は20時間未満です。
<残業が少ないワケ>
当社は残業時間の削減にもしっかり取り組んでいます。例えば、タイトなスケジュールの案件や残業ありきのプロジェクトは極力お断りをするため、月の残業時間も圧倒的に少なくなっています。
正社員
■月給30万円~70万円
※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇致します。
※上記月給には20時間分の固定残業代4万600円~9万4,600円を含む。
※超過分は別途支給いたします。
【公正な評価制度を作っています】
上司の気分や印象で自分の評価が決まってしまい、悔しい思いをしたことはありませんか?
そのようなことが無いように、当社では、自分の仕事の成果を基にしっかりアピールでき、
公平公正な規準によって納得のいく評価が得られるようにするため、評価制度を構築中です。
会社の成長に合わせてポストもどんどん増えているので、キャリアアップもしやすくなります。
■昇給
年1回(最大20万円UP)
■入社時の想定年収
年収400万円
■社員の年収例
★月給は30万~70万円スタート★
年収例1:600万円(29歳/経験6年)※未経験入社
年収例2:400万円(26歳/経験3年)※未経験入社
※役員などにステップアップすれば、年収1,000万円も可能です
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(固定残業時間超過分を追加支給)
■資格手当
■資格取得支援(例:ITパスポート、LPICなど)
※受験料負担、社内講師による指導、テキスト貸与などあり
■研修制度(1カ月の社内研修など)
■インセンティブ制度
■資格賞与(資格取得お祝い金)
■社員旅行
■ベネフィットワン
■育休・産休制度
実は、現在の制度の中には、社員の意見を反映したものがあるんです。例えば、産休・育休制度や資格手当、社員旅行もある社員の声から生まれました。当社はまだまだ成長中の会社です。そのため、今はまだないこともありますが、その分、自分の意見を会社に反映しやすいという面もあります。理想の会社が世の中になければ、一緒に創ってしまえばいいんです。これからも社員の声を取り入れて労働環境をどんどん良くしていきます。
<休日・休暇>
< 年間休日120日以上 >
□ 完全週休2日制(土日)
□ 祝日
□ GW
□ 夏季休暇
□ 年末年始休暇
□ 年次有給休暇
□ 慶弔休暇
※5日間連続での休暇取得が可能
★有給休暇は、業務を調整すれば100%申請が通ります(断った記憶がありません)。
◇ニフティ株式会社
◇共同印刷株式会社
◇共同印刷ビジネスソリューションズ株式会社
◇株式会社DMM.com
◇コムチュア株式会社
◇東信電気株式会社
◇東信システムハウス株式会社
◇トライベック・ストラテジー株式会社
◇アイスター株式会社
◇株式会社日本システムデザイン
◇オデッセイヒューマンシステム株式会社
◇株式会社SW.ONOFF …など
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)