株式会社大阪の味本舗の過去求人・中途採用情報

創業より55年、大阪に根付き関西のお土産を製造・販売している大阪の味本舗。 ”お好み焼せんべえ”、”大阪カリカリたこ焼”といった大阪ならではのお土産の製造、お菓子製造・販売など、多岐に亘って大阪のお土産市場を支えております。 今回は、テーマパークにてお菓子製造・販売を行うスタッフの増員募集。 製造・接客未経験の方も、正社員としてお迎えいたします！

【製造・販売未経験OK】キャラクターワッフルの製造・販売業務／材料の搬入・搬出業務
具体的な仕事内容
プチワッフルの販売店舗にて、製造・販売をはじめ
準備・片付けを含めた店舗管理業務をお任せします。

＜商品紹介＞
※取り扱い商品は、プチワッフルのみです。
※ワッフルにかけるソースのフレーバーが選べます。
（現在はチョコレートソースorキャラメルソース）

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仕事内容
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以下業務の中から、日・時間により担当ポジションが決まっています。
自分の持ち場に責任を持ち、かつ協力しながら業務を進めていきましょう！

＜開園前＞
■搬入
・卵、粉、カップの搬入
※弊社第二工場（此花区常吉／車で10分程）にて材料を積み込み、パークへ搬入します。
※社用車は、ファミリーカー（AT限定可）です。
※必ず2名で乗り込むので、ペーパードライバーでも大丈夫！
■開店準備
・掃除や陳列など

＜開園中＞
■焼成
・ワッフルを焼く
・製造機械のトラブル対応
■レジ
・注文確認
・レジ打ち業務
■梱包
・ワッフルを袋に詰め、シールを貼る
■コントロール（責任者）
・店舗の取りまとめ（報告や落し物対応なども）
・発注や納品業務（PCのシステムにて）
※店舗内にて、いずれかのポジションをお任せします。
※外国の方はメニューへの指差しで注文して下さるので、語学力は必要ありません。
※スタッフの稼動人数に応じて、店舗前でのグリーティング（商品紹介）をお任せすることもございます。

＜閉演後＞
■閉店作業
・片付けや掃除、ゴミ捨てなど

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研修内容
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■パーク主催オリエンテーションへの参加
■店舗内でのOJT（実践研修）
■レジ研修（レジ専用のトレーニングルームがあります）

チーム／組織構成
【メンバーについて】
◎社員5名、アルバイト3名の計8名
◎元靴下屋さんの店長、元営業マンなど、様々な経歴を持った方が活躍中！

雰囲気はとても良く、みんなフレンドリー。
分からない事はどんどん質問してくださいね！

■組織名称：製造・販売スタッフ

【学歴・語学力不問】話すことが好きな方 ※普通免許をお持ちの方（AT限定可）
今回は、人物重視の採用です。
経験や語学力は一切不問ですので、興味をお持ちいただいた方はぜひご応募ください。

＜こんな方を求めます＞
■人と話すことが好きな方
■真摯に物事に取り組める方
■コミュニケーションを取り合える方
■自分の考えを伝えられる方

※要普通免許（AT限定可）ですが、日常生活で運転をほとんどしていない…という方でもOKです。少しずつ慣れていきましょう。
※接客・営業での経験がある方は、対人スキルを活かせます。

【テーマパーク内勤務】
ユニバーサルシティ駅／転勤ナシ
※将来的に、キャリアチェンジによる転勤の可能性はございます。

＜お店に立っているだけで、ワクワク！＞
楽しい音楽が流れる入り口から、まっすぐ奥へ。
突き当りを右に進むと、NEW OPENが話題になったあの大人気キャラクターのエリアが見えてきます。

あなたの職場は、その目の前。
とても可愛らしく、空間にいるだけで気分が上がってしまうような店舗です。
＜所在地＞
■大阪府大阪市此花区桜島2-1-33

＜アクセス＞
■JRゆめ咲線「ユニバーサルシティ」駅より、徒歩4分

【シフト制】
6：00～23：00
※勤務：8時間
※休憩：1時間半

＜シフト例＞
早番／6：00～15：30
遅番／13：30～23：00

＜上記は、あくまで一例です＞
■シフトの終了時間のみ、閉園時間に応じて変動します。
　※閉園時間／19：00～23：00の間
■大晦日～元旦のみ、夜中の営業がございます。
　※20：00～翌朝9：00のシフトが発生

正社員
※試用期間2カ月

月給20万円～24万円
※スキル・経験を考慮し決定します。
※基本的に残業はありませんが、残業分は支給いたします。

■賞与
年2回（平均2カ月分／年）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収280万円
万円～336万円（月給20万円～24万円）

■社員の年収例
【初年度年収】
280万円～336万円（月給20万円～24万円）

■各種社会保険完備
└健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当（上限1万円）
■退職金制度
■各種スタッフ特典
■社員食堂アリ

＜休日・休暇＞
＜年間休日105日＞
■週休2日制（シフト製）
■有給休暇（10日～20日／年）
■特別休暇