ＳＨＯＷＡ　ＧＲＯＵＰ株式会社の過去求人・中途採用情報

東加古川に本社を置き、総合住宅メーカーとして、創業60年以上の歴史を誇る昭和住宅。 これまで2万7000件以上の戸建て、1万件以上のマンションを建築・販売してきました。 今回は、組織強化に伴う増員募集。 東加古川の本社と大阪支店に新しい仲間を迎えることで、営業体制をより盤石にしたいと考えています。 学歴や経験に関わらず、意欲を重視した採用を行ないます！ 実際、業界未経験で入社し、1年で抜群の成績を残し、主任に昇進した社員もいます。 ・加古川、大阪にUターンしたい ・地元の安定企業で働きたい ・不動産ビジネスに興味がある ・チームで仕事がしたい あなたの希望を昭和住宅で叶えてください！

兵庫、大阪で分譲＆注文住宅の提案営業をお任せします※先輩や事務がしっかりサポート。未経験でも大丈夫！
具体的な仕事内容
＝＝【仕事の概要】＝＝＝
マンション・一戸建て・宅地の売買相談でご来店されたお客さまに、ご要望に合った分譲地・モデルハウスをご案内してください。
※来社されたお客さまの対応、お客さまからの紹介、リピート、HPからの問い合わせにも対応します。

＝＝【ご成約までの流れ】＝＝＝
■ヒアリング
　ご来店やお問合せをいただいたお客さまの要望をうかがいます。
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■分譲地・モデルハウスをご案内
　お客さまの要望に合った分譲地・モデルハウスをご案内。
　興味を持っていただいたければ、具体的な商談に。
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■商談
　立地、住宅の構造や間取りなどを話し合います。
　同時に、銀行の担当者・FPなどと連携して資金計画も立てていきます。
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■ご成約・アフターフォロー
　アフターフォローも営業が担当するため、引渡し後もお客様とは長い関係が続いていきます。
　アフターフォローは大切な仕事の１つです。
　そのため、お引き渡しする度、人の縁が広がっていきます。

＝＝【昭和住宅の強み（1）】＝＝＝
一生に一度の、そして最も高額な買い物である住宅。
最初から最後まで責任を持ってサポートするために、提案～設計・施工・アフターフォローまで一貫体制で手がけています。
そのため、全ての分野にその道のプロがいて、商談にも同席。
三位一体の体制でお客さまの家づくりを一丸となって進めます。

＝＝【昭和住宅の強み（2）】＝＝＝
これまで2万7000件以上の戸建て、1万件以上のマンションを建築・販売してきた信頼と実績があり、営業活動のうえで大きなアドバンテージとなります！

チーム／組織構成
加古川や播磨、大阪周辺が実家の社員が多数在籍しています。
入社してみたら、同じ高校出身の社員がたくさん！というケースもよくあります。
仕事だけではない繋がりがあるから、自然と温かくて家族的な雰囲気の社風になりました。

一方で経験してきた職種や業種は様々。
異業種から転職してきた先輩も多数在籍！
元塾講師から当社のトップセールスになった者もいます。

住宅の知識・提案方法など基礎知識から専門ノウハウまで、丁寧に教えるのでご安心ください。

■組織名称：▲

【未経験者・第二新卒者歓迎！】◎学歴不問
■■こんな方をお待ちしています！■■
◎コミュニケーション能力があり、人と話す仕事が好きな方
◎指示待ちではなく、主体的に考えて行動できる方
◎報告・連絡・相談をきちんとできる方
◎お客様に対して誠実な対応を徹底することができる方

■■あれば優遇するスキル・経験■■
◎不動産業界の経験（賃貸・売買営業、賃貸管理などの経験者も大歓迎！）
◎金融業界の経験（資産運用や融資、税金などの知識を活かせます）
◎営業の経験（業種が違ってもお客さまとの関係性構築のスキルは活かせます）

加古川本社または大阪支店　
※希望を考慮の上、決定いたします。

＜本社＞
兵庫県加古川市平岡町新在家117

＜大阪支店＞
大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル10階

9：00～17：30（実働7.5時間）

正社員
※試用期間3ヶ月（給与などの待遇に変動はありません）

月給24万円以上（固定残業代含む）＋諸手当
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分74,100円支給
※60時間を超える時間外労働分は追加で支給
※別途、インセンティブ支給あり

■賞与
年2回（6月・12月）

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収0万円

■社員の年収例
460万円／28歳（入社1年目）
530万円／30歳（入社5年目）
630万円／40歳（入社15年目）

■交通費支給（上限3万円／月）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外・残業手当
■車輌手当（自家用車を利用する場合）
■家族・扶養手当
■役職手当
■住宅手当
■社員旅行
■保養所
■報奨旅行（海外）
■家族懇親会
■社員パーティー
■退職金制度
■財形貯蓄
■資格手当

＜休日・休暇＞
■週休2日制（水曜、隔週木曜）
■祝日（交互）
■GW休暇（5日）
■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（7日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■誕生日or結婚記念日休暇