株式会社日産クリエイティブサービス

自動車(四輪・二輪)メーカー

神奈川県横浜市戸塚区上矢部町2384

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株式会社日産クリエイティブサービスの 募集が終了した求人

生産技術/未経験歓迎/年間休日121日/土日休み

  • 契約社員
募集背景

\本求人のポイント/ 業務拡大に伴う大量採用!5名以上の採用です 日産グループならではの抜群の就業条件 未経験歓迎!約9割以上が正社員へ

仕事内容

【日産の新車作りをサポート】新車生産工程における「生産準備業務の計画」から完成車両の「品質保証」まで
具体的な仕事内容
「生産技術って何?」という方へ
生産技術は設計通りであることはもちろん、新車を量産体制に乗せるまでの
さまざまな課題を解決していく重要な仕事です。

【手がける範囲】
日産ブランドの新車開発やマイナーチェンジなど、
車両生産工程における「生産準備業務の計画」から「品質保証」までに携わる業務です。

【ミッション】
新機能の課題点をチェックし、その解決策を導き出していくことで、
クオリティの高い車づくりを行っていきます。

【主な業務】
■新車の生産技術サポート
■試作前準備(設備計画、工場内展開、サイマル活動、出図管理、諸帳票準備、試作事前活動)
■工場試作から立上げ(品質目標達成活動、立上げ後の初期流動管理)
■品質確認計画の作成・調整
■会議資料作成(節目会議資料準備)
■プレス金型設計業務

【新車生産技術サポート部の各グループ】
・プレス技術グループ
・車体技術グループ
・車両組立技術グループ
・樹脂・塗装グループ
・品質保証グループ
※本人の希望、適性によって配属先を決定します。

チーム/組織構成
新車生産技術サポート部は総勢170名程度のスタッフが在籍しています。
さまざまな業界からの転職者が活躍中。
チームワークのとれた環境のなか、能力を最大限に発揮できる職場です。
今後4年ほどの間に、総勢200名くらいの体制になるよう準備していきます。

■組織名称:新車生産技術サポート部

対象となる方

【職種未経験歓迎/高卒以上】新車を開発から量産する段階に興味がある方※生産技術・自動車業界経験者優遇
【必須条件】※職種未経験、第二新卒、社会人経験が10年以上ある方歓迎!
■高校卒業以上
■普通自動車免許をお持ちの方
■ものづくりの基礎知識をお持ちの方

【こんな方を歓迎します】
◎コミュニケーション力を大事に仕事に取り組める方
◎自分の意見を積極的に発言していける方
◎意欲と協調性をもって業務に取り組める方
◎前向きに業務に取り組み、改善意欲の高い方

【活かせる知識、経験】
◎理系卒の学歴
◎自動車関連会社での就業経験
◎生産技術の現場経験
◎車の構造や部品に関する知識
◎CAD操作経験
◎日常会話レベルの英語力

勤務地

■福岡県京都郡/九州工場
■栃木県河内郡/栃木工場
■神奈川県横須賀市/追浜工場
■神奈川県座間市/座間事業所
■神奈川県厚木市/テクニカルセンター

※但しプロジェクトで日産自動車各事業所に出張あり
※U・Iターン歓迎
※マイカー通勤可

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間/8時間

<勤務例>
8:30~17:30(休憩1時間含む)
コアタイム/11:00~15:00
※工場により勤務時間帯は異なります
<残業時間について>
繁忙期は月40時間、閑散期は月12時間程度です。
年間で平均すると月の残業時間は20時間程度となります。

雇用形態

契約社員
採用時は3カ月、その後3カ月~12カ月で任意決定

◆正社員登用制度有り ※約9割以上が正社員になります

給与

月給25万円以上
※経験・能力を考慮の上で決定します。
※同業種・同職種からの転職の場合、前職給料と同等以上を保証。

【年収例】
年収500万円(経験者転職時/月給35万円+各種手当)
年収380万円(未経験者転職時/月給28万円+各種手当)

■賞与
年2回
※準社員・正社員対象

■昇給
年1回
※入社1年目は契約更新時見直しも

■入社時の想定年収
年収350万円

年収500万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備
◆通勤手当
◆時間外手当
◆出張手当
◆休日出勤手当
◆研修制度
◆制服貸与
◆保養所
◆自社内研修充実
◆車通勤可(駐車場有)
◆退職金制度

休日・休暇

<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土日) ※工場カレンダーによる
◆夏季休暇/9日
◆年末年始/9日
◆GW/9日
◆有給休暇(入社時に付与)
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆産前産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
☆年間休日121日
☆5日以上の連続休暇OK

【約9割以上が正社員になります】

採用時は契約社員としての入社となりますが、周囲としっかりコミュニケーションを取り、
積極的に課題に取り組んでいれば、「準社員」「正社員」へのプロモートがあります。
現在までに約9割以上の方が、ステップアップしています。
契約社員としての採用後も、試用期間はなく、福利厚生も充実。
その他にも有給休暇は入社時に付与、育児休暇も半日単位で取得可能、
フレックスタイムも導入と、働きやすさは抜群です。

【 5名以上の採用です 】

当社は、2004年4月に日産自動車グループの
サービス関連企業10社が合併し誕生しました。

2011年4月からは新車準備業務も開始し、
新たな仲間を年々加えながら、日産自動車のクルマづくりに
「生産技術」の分野で大きな役割を果たしています。

そして今回、さらなる業務拡大を目指して技術者を増員募集します。
生産技術や、自動車業界の経験がある方はもちろん、
未経験の方もイチから育成しますので、ぜひご応募ください。


出典:doda求人情報(2019/1/21〜2019/3/17)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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