株式会社グレースコミュニケーションの過去求人・中途採用情報

株式会社グレースコミュニケーションの募集が終了した求人

話題の決済サービスの提案営業／福利厚生充実・キャリア支援あり

正社員
転勤なし

募集背景

多岐にわたる事業を展開し右肩上がりの成長を遂げている当社。 2018年11月に新プロジェクト「決済サービスの導入提案」をスタートさせました。キャッシュレス化が進む中で、この新決済サービスは話題を集め、導入する店舗が急速に増加しています。この勢いを加速させ、お客様に満足度の高いサービスを提供するための営業スタッフの増員募集です。

仕事内容

大手通信会社が提供する決済サービスの提案　◆お客様の集客・売上アップに貢献し感謝される仕事です
具体的な仕事内容
大きな注目を集めている新しい決済サービスの導入提案をお任せします。
専用機材が必要なく初期費用もかからず、導入へのハードルが低いため、
成約に結びつきやすいのが特徴です。

主なお客様は飲食店や小売店。
数名でチームを組み、担当エリアのお客様を訪問します。
※担当エリアは定期的に変わります。

＜主な業務内容＞
●お客様の課題や悩みのヒアリング
●決済サービスのご説明
●決済サービス導入による成功事例のご紹介、データの提供など
●資料作成など社内業務　その他

単に決済サービスの導入を働きかけるだけではなく、
お客様が抱える課題の解決にアイデアを提供し、
集客・売上アップに貢献するやりがいがあります。
お客様への提案や課題解決のノウハウを培って、
プロの営業へと成長できる環境です。

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■入社後の流れ
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◎社内研修
…ビジネスマナーから丁寧に指導。社会人としての基礎が身につきます。
　業界や商品知識もしっかりお教えします。
　▼
◎ロープレ
…流れに沿って、実践的なロープレを行います。
　ヒアリングの進め方、提案の方法など、具体的に学ぶことが可能です。
　▼
◎いよいよ現場へ
…はじめのうちは、先輩とともに2名1組で行動していただきます。
　先輩の成功パターンを間近で見ることが、何より勉強になります。
　慣れてきたら、今度は自分がメインになって提案を行ってみましょう。
　先輩がアドバイスしてくれるので、短期間でコツをつかみ独り立ちできます。

チーム／組織構成
20代・30代の若いスタッフが中心となって活躍中。
異業界から営業未経験で飛び込んできたメンバーも大勢います。
スタートして間もない事業のため、これからどんどん組織を拡充していく予定。
新しい方の活躍を期待しています。

■組織名称：営業局

対象となる方

【学歴不問、営業・業界未経験者大歓迎！】決済やITの専門知識は不要です！
【こんな方を求めています！】
●新しいことにチャレンジしてみたい方
…未経験の分野や仕事に飛び込んで成長したい方

●コミュニケーションスキルに自信がある方
…相手の考えを汲みとり、自分の意見をきちんと伝えられる方

●臨機応変な対応ができる方
…お客様のさまざまなご要望にどう応えるか、考えることが好きな方

【以下の経験をお持ちの方は歓迎】
◎接客経験
◎営業経験（商材・経験年数は問いません）
◎営業事務、営業アシスタントの経験

勤務地

東京・埼玉・千葉各支店
※それ以外のエリアの方もご相談にのります　
※勤務地は希望を考慮します。　
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
【勤務地詳細】
■本社／東京都中央区八丁堀4-5-8-6F ［最寄り駅］八丁堀駅
■北海道支店／北海道札幌市東区北7条東3-15-30-1F ［最寄り駅］札幌駅
■東北支店／宮城県仙台市青葉区上杉1-6-10 ［最寄り駅］北四番丁駅
■千葉支店／千葉県習志野市津田沼3-4-23-31A ［最寄り駅］京成津田沼駅
■東海支店／愛知県名古屋市中区栄5-26-39-3F ［最寄り駅］矢場町駅
■関西支店／大阪府大阪市北区堂山町1-5-6F ［最寄り駅］東梅田駅
■九州支店／福岡県福岡市博多区住吉5-30-22-101 ［最寄り駅］渡辺通駅

勤務時間

10：00～19：00（所定労働時間8時間、休憩60分）
※残業は月平均20時間未満です。

雇用形態

正社員

給与

月給21万円＋一律職務手当月額4万円　

●月収25万円：月給21万円＋一律職務手当月額4万円　
◎年収例330万円：月給21万円＋一律職務手当月4万円／入社1年目

※賞与年2回支給　
※上記の給与額には、みなし残業代3万8188円（25時間分）が含まれます。
　超過分は別途支給します。

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収330万円
：月給21万円＋一律職務手当月4万円／入社1年目

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費支給
■遠方手当
■役職手当
■自転車通勤手当
■ストレスチェック
■キャリアパス制度
■資格取得支援制度
■資格手当（情報セキュリティ認定試験、マイクロソフトオフィススペシャリストほか）
■社内研修制度
■健康診断
■時季変動就業制度
■趣味部（フットサル部、山岳部）
■社員旅行
■借上社宅　ほか

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■週休二日制
★年間休日110日以上★
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇