エイハン・ジャパン株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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エイハン・ジャパン株式会社の 募集が終了した求人
大阪・法人営業/未経験歓迎/年間休日127日
- 正社員
「高所作業機器」のソリューション提案(商品力の高さから、反響営業&ルート営業がほとんどです。)
具体的な仕事内容
【ポイント】
★テレアポ作業は主に外注しており、営業は提案に専念できる環境を整えています。
★お問合せに対する反響営業、馴染みのお客様へのルート営業が全体の7割です。
★未経験歓迎!商品知識や営業のコツなど、イチから丁寧に教えます。
★希望によっては、将来的に海外で活躍することも可能!
高所作業が必要とされるお客様(各種メーカー工場、ビル管理会社など)に対する「高所作業機器」のソリューション提案をお任せします。
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提案から納品までの流れ
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■ヒアリング
使用現場の規模や作業時間など、お客様の課題やご要望をヒアリング。
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■現場調査
実際に使用される現場の確認をします。
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■デモンストレーション(必要に応じて)
現場へデモ機を持ち込み、実際の用途に合うかをチェック。
↓
■見積作成
↓
■最終提案
仕様書をもとに、お客様へ最適な製品のご提案を行います。
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■ご契約・納品
場合によっては取り扱い説明会を実施することもあります。
※ご要望によって製品のカスタマイズにも対応します。
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未経験の方もしっかり育てます
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しばらくのうちは、先輩に同行して提案の仕方などを身に付けていただきます。
トレーニングコンサル会社とも契約をしており、ビジネスマナーから営業スキルまで、基礎から学べるため、未経験の方も挑戦しやすい環境が整っています。また、勤務先となる関西支店にはメンテナンススペースがあり、当社独自のマニュアルもあるため、製品に直に触れながら種類、機能を学ぶことができます。
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万全のアフターサポートも自慢
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全都道府県の協力会社に、販売後のアフターケアを委託しています。メーカーとダイレクトにつながっているためパーツ供給も迅速です。
※海外への出張もあります。
(直近ではアメリカのラスベガスや、ドイツのミュンヘンの展示会などに参加。)
チーム/組織構成
関西支店の社員は現在6名です。平均年齢は35歳で、まったく知識がない状態で入社したメンバーも多数!
■組織名称:関西支店
【学歴・経験不問】【未経験歓迎】ものづくりの現場が好きな方。※第二新卒歓迎・要普免(AT限定可)
経験や知識は問いません。
「自信を持って提案できる商材を扱いたい」
「お客様の課題を解決し、お役に立てるような仕事がしたい」
「少数精鋭の組織で成長したい」
「ものづくりが好き、機械が好き」
など、面接ではあなたの想いを聞かせてください。
関西支店/大阪府摂津市鳥飼新町1-1511
※U・Iターン歓迎、マイカー通勤OK
★2019年5月、新築のオフィス(摂津市内)に移転予定です!
<アクセス>
大阪モノレール「沢良宜駅」、阪急線「南茨木駅」
※西日本エリアへの出張が発生する可能性があります。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
■平均残業時間
20時間
正社員
※試用期間3カ月(その間、待遇等変更なし)
月給20万円以上
※モデル年収1:500万円(26歳/2年目)
※モデル年収2:600万円(30歳/4年目)
※上記月給は最低支給額です。経験・スキルを考慮の上優遇します。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円
各種社会保険完備
厚生年金基金
研修制度充実
社用車貸与
外国語習得補助
海外拠点見学制度
資格取得支援制度
退職金制度
産休・育休制度(取得実績あり)
<年間休日>
127日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■有給休暇
※製品納品時など休日出社の可能性あり(その場合は振替休日を取得いただきます)
※5日以上の連続休暇取得可能
今後ますます盛り上がりを見せる西日本マーケット。当社も2025年までに名古屋や広島に新しい支店立ち上げを計画しています。今回採用する方にも、将来的には新支店の立ち上げマネージャー(支店長)などのポジションをお任せしたいと考えています。当社で長くキャリアを築いていただければ幸いです。