株式会社シンミテクノの過去求人・中途採用情報

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株式会社シンミテクノの募集が終了した求人

空調設備の完全反響営業（未経験率・有休取得率ともに100％）

正社員
転勤なし

仕事内容

【応募者全員面接】【平均年齢26歳】空調機器の取り付け提案・補助＜ノルマなし＞
具体的な仕事内容
ダイキンをはじめとする大手メーカーから直接依頼を受け、空調機器の取付案内を行います。

【取扱商品は？】
◎エアコン（業務用・家庭用）
世界トップシェアを誇るダイキンの商品がメイン！

＜取付先＞
◎オフィスビルに事業所を構える法人企業（50％）
◎マンションなどの個人住宅（50％）
※1日3～6件ほどを訪問します
※まずは簡単な案件からお任せするので、ご安心ください！
※ゆくゆくは誰もが足を運ぶような商業施設も担当できます！

【仕事内容は？】
■訪問日程の調整
■お客様先での取付現場のチェック
■取引先やお客様への見積作成・提出
■社内の工事スタッフの取付サポート業務

※ノルマはありません
※企業の場合は総務や管理部の方とやり取りします
※担当企業の別フロアやグループ企業をご紹介いただく場合あり！
※見積作成にはダイキンのシステムを使用（型番を入力すれば金額が自動で出ます）

＜サポート体制も充実！＞
入社後は、まず見積りの作成を学びながら、商品の特徴をご説明。
その後は工事を見学したり、大手顧客の商談に同行したりなど、少しずつスキルを磨いていきます。
時には取付工事も行いながら、1年～2年ほどかけて独り立ち。
3年も経てば、1人で営業活動を完結できるようになりますよ！

チーム／組織構成
20代～30代が中心に活躍中！
週1回ミーティングや勉強会を開催しているため、商品や工事などの知識を覚えやすく、資格取得にもつながりやすい環境です。

＜キャリアUPの流れ＞
【1】見積作成をマスターする（3ヵ月～6ヵ月程度）
【2】電気工事士の資格取得で、主任に昇格（約1年／昇給は3万円～5万円）
【3】エアコンや工事の仕組みをマスターする
【4】全ての工事を滞りなく回せる
【5】ダイキンの講習会の講師を担当する
【6】チームリーダーに昇格（商業施設を担当）
【7】希望に応じて所長または管理部へ
※ゆくゆくは部署の編成にもチャレンジできます！
※最短3年でチームリーダーに昇格した実績があります！

■組織名称：営業部（幹部候補チーム）
■男女比：1:1
■年齢構成：平均年齢26歳

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】35歳以下の方★仕事や生活に欠かせない商品で、世の中を支えていきたい方
★要普通自動車免許（AT限定可）

＜学歴や職歴は一切問いません！＞
当社は全員が未経験からのスタートです！
入社後もしっかり研修していきますので、ご安心ください。

＜こんな方に向いています！＞
◎自由度の高い職場で働きたい方
◎社会貢献度の高い仕事がしたい方
◎成果が収入アップにつながる環境をお探しの方
◎自分のできる仕事をどんどん増やしていきたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

愛知（春日井市如意申町）・大阪（梅田・守口市佐太中町）・山口（宇部市西小串）の各オフィス勤務
★転勤は原則ありません！
★車通勤OK！

勤務時間

8：30～18：00（所定労働時間8時間　休憩90分）
■平均残業時間
20時間

※20時間を下回るケースがほとんどです！

雇用形態

正社員
試用期間：最大3ヵ月（待遇・条件の変更なし）

給与

月給23万円～50万円＋各種手当
★仕事の頑張りや成果に応じて昇給・手当あり！

＜月収例＞
★50万円／入社3年目（未経験入社）

＜年収例＞
★500万円／入社5年目（26歳）
★380万円／入社2年目（28歳）
★340万円／入社1年目（20歳）

※入社時の月給額は経験や能力などを考慮の上で決定します。
※月給には固定残業代（38.5時間分）を含みます
※固定残業代は、残業の有無にかかわらず5万円～11万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★交通費支給（月上限2万円まで）
★時間外手当（超過分）
★新規獲得インセン
★役職手当
★資格手当（第二種電気工事士：月1万円）
★売上手当（多くの案件を効率的にこなすなど、売上への貢献度によって支給）

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回（4月）
※最初の昇給で一律1万円アップ！
※入社1年で4万円昇給したスタッフいます！

■入社時の想定年収
年収350万円
～400万円（スキル・成果によっては増額の可能性あり）