新日本テック株式会社

設備管理・メンテナンス

大阪府大阪市港区市岡2-4-30

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希少技術!空調設備の測定・メンテナンス/95%未経験スタート

  • 正社員
仕事内容

【面接確約★未経験・フリーター歓迎!】大型・特殊施設の空調設備の測定やメンテナンスをチームで行います
具体的な仕事内容
■□■□ まず入社したら □■□■

初めの1~2日は社内で座学を実施、空調の知識や作業の流れを簡単に学びます。その後は約6ヵ月間を通して、先輩の作業に補助スタッフとして同行します。こうした仕事は、座学だけではイメージがつきにくく、やってみる方が早いんです。もちろん先輩も未経験入社、分からないことは遠慮せず聞いて大丈夫!


■□■□ 慣れてきたら □■□■

基本どの現場も、2名以上で構成されたチーム単位で担当します。都度メンバーは変わりますが、教育担当の先輩はしばらく一緒ですので安心を。
    ▼
朝は一度そのチームで集合をして、みんなで現場へ向かい、作業開始。
    ▼
最後に現場で報告書を作成して終了。月の平均残業時間は20時間未満です。


■□■□ 具体的な業務の種類 □■□■

【測定業務】
風量・気流・清浄度・騒音など、専用の装置を用いて測定業務を行います。装置の操作自体は難しくありませんが、正確な数値が測れるまで継続する粘り強さや、より効率の良い測定方法を考えようとする気持ちが必要です。

【メンテナンス業務】
空調機器や送風機、エアコンなどの点検・整備・設置や、各種フィルター交換を行います。力仕事は少なく、機械いじりに興味がある方や、てきぱき動ける方に向いています。

【報告書作成】
当日実施した業務内容について、WordやExcelを用いて現場ごとに報告書を作成します。ソフトの使い方に自信がなくても、しっかり教えますので安心してください。

――
★【東京勤務の場合】は、測定業務が主となりますが、メンテナンス業務も少しずつ始めていますので、将来的にお任せする可能性があります。

★【大阪勤務の場合】は、測定業務・メンテナンス業務の大きく2部に分けて構成しており、適性に応じてどちらかに配属となります。
――

チーム/組織構成
20代~40代までバランスよく在籍しています。
【東京営業所】:9名
【大阪技術部】:41名

★大阪技術部では、今年女性が入社し、活躍しています!
また外国籍の方も頑張っています。

■組織名称:東京営業所/大阪技術部

対象となる方

【学歴・経験不問】35歳以下の方◎手に職付けて活躍したい方◎日本有数の希少な技術力を身につけたい方
・普通自動車免許(AT限定可)
・タイピングなどPC操作ができる方

★収入アップや人間関係、体を動かしたいなど、応募理由は人それぞれ。それでも連携がとれるのは、お互いの価値観やライフスタイルを尊重しているから!

■□■□ 悩まれているあなたへ □■□■

応募して下さった方全員にお会いします!特殊な仕事ですので、すぐに理解できなくて大丈夫です。面接の場でも改めてご説明しますので、興味をもった方はぜひご応募ください。
(過去入社者の中にも、なんとなく…という形から始まった方がいます(笑))
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

■東京営業所
東京都品川区南大井5-26-11 ルート南大井マスタービル第2 5F
<アクセス>
JR京浜東北線「大森」駅より徒歩12分
京浜急行電鉄本線「立会川」駅より徒歩12分

■大阪技術部
大阪市港区市岡2-4-30
<アクセス>
JR大阪環状線・市営地下鉄中央線「弁天町」駅より徒歩15分

※転勤は当面ありませんが、役職が上がると可能性があります。
※U・Iターン歓迎

勤務時間

8:00~18:00(実働8時間/休憩2時間)
※現場により、多少の残業が発生する場合があります。
■平均残業時間
20時間

★残業は月平均20時間未満です。

雇用形態

正社員
研修期間 最大6カ月
※研修期間中は日給制【11,000円】です。

給与

★月収40万円超も可能/賞与年4~6か月分支給(昨年度実績)/日給・月給選択可能★

【月収例】
26万円(入社1年目)
35万2,000円(入社5年目)※月24日出勤

■月給
22万5,000円~36万円

■日給
12,000円以上

※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

【自分の希望に合わせて選べる稼ぎ方、働き方】
当社は日給制から始めた後、個人の希望に合わせて日給制・月給制を選択することが可能です。家族がいるから今はなるべく沢山稼げる日給制、安定してほどほどに働きたいから月給制、など、ライフスタイルに合わせることが可能です。

月の残業は平均20時間未満ですが、稼ぎたい方にはそれ以上もお任せできますし、逆に早く帰りたい方は極力定時で帰れるように調整しています。

■賞与
年2回
※役職とスキルによる
※2018年度実績:年間約5か月分支給

■昇給
年1回
※業績による

■入社時の想定年収
年収300万円
以上 ※左記は想定年収です。経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

★手当充実!
■各種社会保険完備
■研修制度
■資格取得支援制度
■残業手当
■出張手当
■制服貸与
■パソコン・携帯電話支給(ポジションによる)
■資格手当
■通勤手当
■役職手当

【スキルにより下記もあり】
■住宅手当(月/2万円)
■扶養父母手当(1人2,500円)
■子供手当(1~3人目まで1人5,000円、4人目以降1人2万円)
■退職金制度
■勤続年数手当(5年勤務で5,000円)
■職能手当

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
※日曜は必ずお休みです。
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
★年間休日日数105日/連休取得可能
・子供の行事(卒業式、運動会など)
・かじきの海外釣り大会参加で10日休み
・ハロウィンのコスプレ製作で1週間休み など

自由で気さくな社風だからのびのび働ける。

当社は社長や上司のことを「名前」や「あだ名」で呼ぶ、気さくな社風の会社です。もちろん仕事ではビシッと集中しますが、休憩時間は皆でくつろいだり、雑談で盛り上がったり。一方で長時間一緒に過ごす仲間だから、お互いの価値観を尊重することも大切にしています。今日は疲れたから早く帰りたい、飲み会に参加する気分じゃない、そういった適切な距離感を守りながら、のびのび自由に働けるのが特徴です。


出典:doda求人情報(2019/4/11〜2019/6/12)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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