株式会社ホームプランナー・リデベロップメント
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ホームプランナー・リデベロップメントの過去求人・中途採用情報
株式会社ホームプランナー・リデベロップメントの 募集が終了した求人
不動産コンサルティング/利益の高還元率/8日以上の長期休暇も
- 正社員
《各社共通》不動産コンサルティング
具体的な仕事内容
>>未経験OK!
《株式会社ホームプランナー》
■「売りたい」お客様と
「買いたい」お客様を
結ぶ不動産売買仲介営業
【仕事の流れ】
▼売主様から物件の査定依頼
▼物件情報をHPやポータルサイトに掲載
・掲載するための物件写真を撮影
・役所にて必要書類を取り寄せ
※サイトへのアップは事務スタッフが
行います。
▼買主様からの問い合わせ
・買主様と日程を調整し物件をご案内
・売主様と買主様との間に立ち金額の
交渉などを行います。
※各物件には1日に数件問い合わせが
あります。
▼成約
※問い合わせ~契約までおよそ3カ月
※一人当たりの平均成約数は3件程度
【ここに注目!】
◆営業スタイルは新規ではなく問い合わせ
いただいたお客さまに提案する反響営業。
創業以来、築いた実績と信頼で問い合わせ
も豊富です。
また契約すると会社利益の10~30%以上
をインセンティブとして支給。
インセンティブだけで月100万円以上
稼ぐこともあります。
>>経験者向け!
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》
■居住用、事業用、収益用などの
あらゆる既存不動産を仕入れし、
最適化用途を見極めたリノベーション、
コンバージョン、リプライニングを施し
不動産価値を最大化させ、市場へ還元。
出口戦略までのプロデュースを担当します。
【ここに注目!】
◆不動産業界で実績を積み上げてきたが
もっとその先に進みたい人は、ここへ。
培った経験を思う存分発揮できるステージ
があります。
街や人の流れさえも変える大きな仕事が
できるのがこの仕事の面白さです。
もちろん、インセンティブもあります。
年収1000万円を越えることも可能です。
チーム/組織構成
《株式会社ホームプランナー》
現在、在籍する社員は19名。
30代が中心の活気のある会社です。
社員の多くは、不動産業界未経験から
スタートしています。やる気と行動
次第で収入UPできる環境です。
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》
現在、経験豊富な社員が9名在籍。
他社で経験を培ったメンバーが裁量権を
もって活躍しています。
同僚と刺激しあえるキャリアアップに
ふさわしい環境があります。
■組織名称:《各社共通》営業部
《各社共通》■学歴不問!普通自動車免許をお持ちの方
《株式会社ホームプランナー》
■学歴・経験一切不問!
■普通自動車免許をお持ちの方
◎第二新卒歓迎
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》
■学歴不問!
■不動産営業の経験のある方
■普通自動車免許をお持ちの方
《株式会社ホームプランナー》
■愛知県名古屋市西区名西2-32-16
【アクセス】
名古屋市営地下鉄鶴舞線「浄心駅」より徒歩10分
※車通勤OK
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》
■名古屋市中区錦2‐2‐2 名古屋丸紅ビル12F
【アクセス】
名古屋市営地下鉄桜通線「丸の内駅」より徒歩1分
《各社共通》
■9:30~18:30
正社員
《株式会社ホームプランナー》
◎高インセンティブの給与形態(1)と安定給与の給与形態(2)から入社時に選択することができます。
■(1)月給20万円以上(固定残業代を含む)+インセンティブ
※固定残業は40時間分(5万2000円)を含む。
超過した場合は別途支給
(2)月給26万円以上(固定残業代を含む)+インセンティブ
※固定残業は40時間分(6万4000円)を含む。
超過した場合は別途支給
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》
■月給35万円以上(固定残業代を含む)インセンティブ
※固定残業は40時間分(7万8600円)を含む。
超過した場合は別途支給
■賞与
《株式会社ホームプランナー》年4回
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》年2回
■昇給
《各社共通》年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円
■社員の年収例
【年収例】《株式会社ホームプランナー》
35歳(入社5年)/1400万円
33歳(入社10年)/2000万円
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》
43歳(入社2年)/1400万円
47歳(入社2年)/800万円
《各社共通》
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(2.2万円支給)
■時間外手当
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度(取得費用はもちろん、研修も含め会社がバックアップ)
■資格手当(宅地建物取引士 1万円)
■社員旅行(年1回海外旅行/オーストラリア、シンガポール、マカオ)
■会員制リゾートホテル利用可
■車通勤OK
<休日・休暇>
下記参照
《株式会社ホームプランナー》週休制(水曜)※成果や結果次第で休日のコントロール可
《株式会社ホームプランナー・リデベロップメント》週休2日制(水曜、日曜)※年間休日130日
《各社共通》
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
株式会社ホームプランナー・リデベロップメントの 募集している求人
全1件
出典:doda求人情報(2025年4月時点)