金剛産業株式会社の過去求人・中途採用情報

産業用オーバードアーなどの製造に関わる生産設備計画や保全、製品や部品の改良などの業務をお任せします。
具体的な仕事内容
建築建具のオーバーヘッドドアや防熱扉などの専門メーカーとして
オーダーメイドで受注し、営業販売、設計、製造、施工、メンテナンスまでを
対応するなかで、生産技術として、技術面をメインにさまざまな角度から
製造をサポートする業務に携わっていただきます。

【お任せする業務】
■CAD図面を含む組立図、部品図の作成
■PCを使用しての標準部品発注作業
■生産設備の検討、計画
■技術資料の作成

＼＼あなたに合わせた研修をご用意！／／
計画の立案、製品、部品の図面作成（CAD）、取扱説明書や取付説明書、
技術資料などの書類作成などが主な業務ですので、
製品知識、技能を身につけていただくために、製造、施工、CAD操作の練習など
能力に応じて、1～2年の実務研修をしていただきます。

お持ちのスキルや経験によって、研修期間は変動します。
「この分野について自信がないのでもう一度研修したい！」
「今までの経験があるので、この工程については研修は短くていいです」
など、あなたのその時の状況や要望を相談しながら進めていきますので、
成長を実感しながら、高いモチベーションで業務に臨むことができます。

[★ココがポイント！]
部品改良などを行うためには、性能、安全性、機能性、製造性、施工性、
メンテナンスまで幅広い知識と技術および技能と構想力が必要になります。
各工程での研修でしっかり知識と技術を身につけていただいてから
実務をお任せしていきますので、
安心してコツコツとスキルアップしていただきたいと思います。

いずれは、自分が計画した内容が実際に形となり、導入設備や改良部品として
満足してご使用いただけたときは、達成感を味わえます！

【評価について】
目標管理…半年ごとに上長と面談し、目標設定と結果に対する評価のフィードバックを行います。
能力評価…会社が定めるコンピテンシー（高い業績・成果につながる行動特性）に対し、
1年ごとに自己評価と上長の評価のフィードバックを行います。

チーム／組織構成
配属先は現在2名。
社歴25年以上のベテラン上司が親身に指導します。
あなたのペースでスキルを身につけていけるよう、
相談に乗りながら進めていきますので、安心してチャレンジしてください！

■組織名称：技術部 生産技術室

【高卒以上】モノづくりに興味があり、高いスキルを身につけたい方歓迎！
～第二新卒から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎～

【歓迎スキル】
■高所作業車、フォ－クリフト運転技能講習修了
■ア－ク溶接特別教育修了
■何らかのCADソフトを使用した実務経験（もしくは、大学・専門学校などでの経験）
■シーケンスの電気知識（シーケンス制御に関わる実務経験あれば尚可）

【こんな方をお待ちしております！】
■モノづくりに興味がある
■スキルを身につけ長く活躍したい
■臨機応変な対応ができる
■誰かをサポートする仕事がしたい

栃木県那須郡那須町の那須工場の勤務になります。
※転勤なし
※自動車通勤可（駐車場完備）
※U・Iターン歓迎

8:20～17:10（休憩1時間）
※残業月平均20時間～30時間

正社員
試用期間3カ月（条件などに変更はありません）

月給18万円～30万円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（月5万円まで）
■住居手当
■家族手当

■賞与
年2回（7・12月）＋決算賞与

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収250万円
~420万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（階層別研修・職種別研修など）
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度
■退職金制度
■えらべる倶楽部（JTBベネフィット）
■自動車通勤可（駐車場完備）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社後半年経過10～20日付与）
■育児休暇
■介護休暇

金剛産業株式会社は1960年の創業以来、倉庫や工場、格納庫などの出入り口に設置されているシャッター型の扉『オーバードアー』のパイオニアとして、60年近くにわたりオンリーワンの価値を提供し続けています。築いてきた信頼や実績はもちろんですが、競合他社が少ないということもあり、安定的に依頼が寄せられている状況です。現在では中央省庁や日本を代表するような大手メーカーとの取引をはじめ、ここ最近のEC市場の拡大によって、運送・物流業界からのニーズも高まってきています。