イカリ消毒株式会社の過去求人・中途採用情報

【提案型法人営業】衛生管理の総合コンサルティングをお任せします
具体的な仕事内容
食や環境を守るプロフェッショナルとして、当社がこれまで培ってきた
各種ノウハウ（調査、清掃、工事、殺虫、教育、思考など）を活用し、
顧客先の衛生状態の管理および総合コンサルティングを行います。

【業務の特長】
■すでに取引のある顧客に対する提案がメインとなります。
■1人の営業が担当する顧客は平均20社程度です。
■1日4～6件ほどのお客様を社用車で訪問します。


【具体的な業務（仕事の流れ）】
顧客が抱えている課題・要望をヒアリング
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作業時に、現在の衛生管理状態をチェック
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問題のある箇所に薬剤や機材などを設置しモニタリング
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モニタリングの検証やフィードバック
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衛生管理方法の決定
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お客様への提案ならびに契約
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衛生管理実施
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定期的なチェック、衛生状態の検証およびフィードバックや各種サポート


【お客様】
各種工場（食品、樹脂、医薬品、包装資材など）、ビル建物全般、大型商業施設、
文化財施設（神社仏閣、美術・博物館など）、地下街、一般家庭、倉庫　など


【1日のスケジュール例】
◎10:00　1～3件、お客様先へ社用車で訪問。
　　　　　→定期検査や衛生状況の確認をします。
◎12:00　ランチ
◎13:00　お客様先へ訪問
　　　　　→スケジュールはお客様との相談で決定するため、自分の裁量で仕事を進めることができます！
◎16:00　帰社
　　　　　→報告書や見積もりの作成などの事務作業に着手します。
◎18:30　退社

チーム／組織構成
小型・中型の案件は、基本的に1人で担当しますが、
大手企業などの大型案件は2～3人でチームを組んで対応します。
入社2～3年でお客様からの信頼を勝ち得るプロのコンサルタントへと成長、
20代で営業所所長に抜擢される社員もいます。

【多くの人と関わる仕事】
分析やコンサルティングといった社内の専門部署から、
メーカーや施工業者など協力会社様に至るまで、
20～30社に及ぶパートナーに相談をしながら、
お客様の課題を解決するために最適な提案を考えていきます。

先輩のフォローを受けながら多様な仕事を経験することで
自分の人脈を徐々に広げていってください。

■組織名称：法人営業チーム

【未経験者・第二新卒者歓迎】食に関わる仕事がしたい方／要普免許（AT限定可）、35歳以下、高卒以上。
★経験やスキルは一切問いません★
人柄と意欲を重視した採用です。
現在活躍している先輩も、ホテルスタッフや事務、
スーパーの副店長や美容師など、さまざまです！

「未経験から長期的なキャリアを築きたい」
「社会貢献性の高い仕事に就きたい」など
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。


～こんな方に向いています～
■温かい人間関係の中で、のびのびと働いていきたい方
■新しいことなど、積極的にチャレンジしていける方
■知的好奇心が旺盛で、成長していきたいと考えている方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

埼玉（大宮・川越・熊谷）もしくは神奈川（川崎）のいずれかの営業所への配属となります。

【大宮】
埼玉県さいたま市大宮区大成町3-547-2

【川越】
埼玉県ふじみ野市大井中央4-7-16

【熊谷】
埼玉県熊谷市平戸1982-2

【川崎】
神奈川県川崎市中原区井田杉山町12-2

※転居を伴う転勤なし

【1カ月単位の変形労働時間制／1週間の平均労働時間40時間】
■日勤／9：00～18：00（休憩：60分）

正社員
試用期間3カ月
※給与など、試用期間中の条件変更はありません。

月給20万円～32万5000円＋諸手当（経験によって考慮します）
※諸手当については下記待遇・福利厚生をご参照ください
※月収例：24万6000円～40万円＋諸手当（時間外労働時間：30時間の場合）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円

■社員の年収例
年収例／技術営業（主任）職：年収367万円＋時間外手当
年収例／技術営業（係長）職：年収446万円＋時間外手当

■社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当（配偶者1万2000円、子ども1人につき5000円※共に月額）
■資格手当（資格取得支援制度あり）
■研修制度（ビジネスマナー研修・セミナー・ワークショップなど）
■企業年金制度
■借り上げ社宅（引越を伴う転勤のみ）
■レクリエーション制度
■保養所
■GLTD制度（団体長期障害所得補償保険）
■退職金制度（2年以上）
■総合福利厚生サービス ベネフィット・ステーション

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※土・日に出勤するケースもありますが、代休を後日（平日に）取得できます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

入社後は、基本的にOJTで仕事を覚えていくことになります。
まずは先輩に同行し、お客様へのヒアリングの仕方、モニタリングの仕方など、
仕事を行なう上で必要なことをじっくり学びます。
また、それと同時に年に1～2回の頻度で専門研修を実施します。
地区の合同研修やフォローアップ研修、社内資格取得のための研修も充実！
未経験でも、より高度な知識を習得できるよう、会社としてバックアップします。

様々な業界・職種の方々にご入社いただいています。
■業界：飲食・医療・流通・商社・宿泊・アパレルなど
■職種：販売サービススタッフ、食品工場のスタッフ、公務員など