CBSフィナンシャルサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

主に社内システムへのデータ入力、更新業務、社内文書作成、データ集計を担当していただきます。
具体的な仕事内容
あなたのこれまでのご経験やスキルに応じて、できるところからスタートしましょう。電話対応や来客対応、登録作業、社内文書作成など一般的な事務業務から、業務改善やプロジェクト管理など提案型の仕事にも携わることができます！

【具体的には】
■登録作業：基幹系システムや複合機へ顧客情報の登録
■社内文書作成：報告書・稟議書など
■データ集計：顧客別の申し込み件数や残高金、キャンセル数などの抽出
■業務改善：効率的に仕事が進められるような仕組みづくり
■プロジェクト管理：社内で進行しているプロジェクトの管理
■審査：ローンの審査業務
■電話対応：主に代表電話への対応
■来客対応：来客時の応対、応接室へのご案内

――★未経験でも成長意欲があればOK！
金融業界ならではの専門性の高い知識やスキルを身に付けることができます。最初は専門用語が多く、わからないことがあるかもしれませんが、業務の中ですこしずつ習得できれば大丈夫です。またいずれは経営に近い立場で、会社の根幹を担う業務をお任せしたいと考えています。年齢や社歴に関係なく意欲ある方が活躍できる職場ですので、さまざまなことに挑戦したい方をお待ちしています。

チーム／組織構成
管理部は現在13名。前職での経験を活かして、スペシャリストとして活躍しています。得意分野を活かせる業務をお任せしているので、それぞれがのびのびとスキルを伸ばしていけるのが特長です。

■組織名称：管理部

【高卒以上】■Excelが得意な方 ■意欲的に新しいことを吸収しようとする姿勢を歓迎します！
【必須】
■高卒以上
■Excelが得意な方（VLOOKUP関数以上）

【歓迎条件】※必須ではありません。
□Excelのピボットを使用した集計業務の経験がある方
□Excelのマクロを使った業務効率化スキルをお持ちの方
□PowerPointを用いたマニュアル、営業資料等の作成スキル
□データ分析の経験がある方
□信販・クレジット業界、金融業界での経験がある方

【こんな方にぴったり】
□自分で考えて、何かをつくりあげることが好きな方
□業務を進めるうえで、コミュニケーションを大切する方
□新しいことを学ぶことが好きで、成長意欲がある方

※職種・業界未経験歓迎
※社会人経験10年以上歓迎

【本社】東京都目黒区青葉台3-1-12　青葉台イースト3階
自社ビル内のお洒落なオフィスです！
※オフィス内は全面禁煙です。
※1 転勤なし。本人希望の場合に限り転勤の可能性があります。
（求人原稿上部の「この求人を要約すると…」も同様）

＜交通アクセス＞
・京王井の頭線「神泉駅」より徒歩8分
・田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩10分
・JR線／東京メトロ各線「渋谷駅」より徒歩12分

9:00～18:00（実働8時間）

ムダな残業はしない方針を徹底させています。
残業は繁忙期でも月30時間以内に収まっています。
また、仕事のスケジューリングも各人の裁量に委ねています。

正社員
※入社6ヵ月間は契約社員。その後、正社員としての労働契約を締結します。
　待遇や福利厚生に差異はございません。

月給20万円～30万円
※上記の金額には30時間分の固定残業代として39,370円～59,055円を含む
※固定残業手当は残業の有無に関わらず全額支給いたします。
　超過した場合は、別途加算支給いたします。
※これまでの経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※契約社員期間も給与額は同額です。

■賞与
年2回（6月、12月）

■昇給
年1回（会社の業績、個人の評価による）

■入社時の想定年収
年収270万円
～500万円　※これまでのご経験やスキルに応じて異なります。

■社員の年収例
■年収350万円／入社1年目／月給25万円×12カ月＋賞与年2回（月給2カ月分）
■年収400万円／入社2年目／月給25万円×12カ月＋賞与年2回（月給4カ月分）

■各種社会保険完備
■交通費支給（1カ月分の定期代実費）
■各種手当
■福利厚生倶楽部加入
■英会話スクール（希望者）
■資格取得推進
＝福利厚生倶楽部について＝
海外旅行やアミューズメントパーク、映画、スポーツ観戦、スポーツジムなどが優待価格で利用できます！
福利厚生倶楽部をぜひ積極的にご活用ください★

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇　
※2018年度実績、6連休
■GW休暇
■夏季休暇
※土日と有休をつなげて9連休を取得する社員がたくさんいます。
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり

●前職時に「仕事で達成したこと」についてお聞かせください。
※たとえば「備品管理を担当して★％の経費削減を達成した」など、業務上の課題を分析→解決策を計画→実行→これだけの成果をあげた、という一連のプロセスについて順序だてて説明していただきます。


●ご自身の「誰にも負けない強み」をお聞かせください。
※その強みが、仕事の中でどのように活かされているか、という観点からお話ください。