株式会社イチイの過去求人・中途採用情報

学生さんからファミリーまで。お客様の「お部屋探し」をサポートする仕事です。
具体的な仕事内容
【具体的な業務の流れ】
■事前に日時を予約してご来店されたお客様に、ご要望に沿ったお部屋をご紹介。
（あらかじめメールや電話でやりとりをしたお客様が大半なので、お話もスムーズに進みます）
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■お客様が気になったお部屋へ、電車などの公共交通機関でご案内します。
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■お客様が物件を気に入れば、お申込みやご契約をして頂きます。
（書類作成業務等は、慣れるまでは先輩スタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください）
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※ご案内するお客様は1日で最大でも3組程度です。お部屋の内見はもちろん、建物の周辺を一緒に歩きながらアクセスや買い物の便利さなどをご説明することもあります。

【その他の業務】
■物件情報のインターネットへの掲載
物件の写真を撮影し、ホームページに情報を掲載します。
■お部屋の管理業務（一次対応）
入居中にお困りごとがあったお客様から連絡が入った場合、トラブルの内容をいったんお聞きし、社内のアフター部門へ引き継いだりします。

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★「中国語対応スタッフ」は、中国人のお客様に対応するルームアドバイザーのお仕事です。


＜◆社会人未経験でも安心！万全の「新人教育制度」＞
入社後、本社（新宿）にて導入研修を行います。
マニュアル等、座学も交え仕事全体の流れや会社の雰囲気などを知って頂きます。

その後、配属先にて、OJTも交え徐々に仕事を覚えて頂きます。
物件をデジカメで撮影したり、PCの使い方を覚えたり。
先輩に付いて、一緒にお客様をご案内したり。
完全な独り立ちまでは3カ月を想定しています。
業務に就いたあともしっかりと周りがサポートしますのでご安心ください。

チーム／組織構成
■女性が数多く活躍している会社です。
会社全体でも男女比はほぼ半々。各店舗には３～4名のルームアドバイザーが配属されていますが、男女ほぼ同数程度です。

＜話しやすいスタッフばかり。すぐに馴染めると思います。＞
店長も含め、打ち解けやすい「面白い」人が多く、ピリピリした雰囲気はありません。
分からないことがあっても周りの先輩にいつでも聞ける雰囲気ですので、仕事も確実に覚えていくことができます。

※店舗同士の交流機会も多く、社歴や配属先に関係なく社員同士のコミュニケーションが盛んです♪

■組織名称：配属先に準ずる

★運転免許は不要です！【未経験者大歓迎◆高卒以上／第二新卒の方も大歓迎】※(2)は中国語＆日本語必須
(1)ルームアドバイザー
■39歳までの方（例外事由3号のイ）
　∟年齢制限理由…長期勤続によるキャリア形成のため
★「社会人デビュー」も応援します！！
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(2)中国語対応スタッフ
【必須条件（語学力について）】
　■中国語がネイティブレベルで、日本語(読み書き・日常会話)が堪能な方
【歓迎条件】
　■社会人経験(1~2年程度)のある方　※アルバイト経験でも可

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＜営業職の経験や、専門知識などは一切不要です＞
◆しっかりと人の話を聞くことのできる方
◆明るい対応ができ、人と接する仕事が好きな方


※公共交通機関を利用して移動するため、自動車の普通免許は不要です。

(1)ルームアドバイザー
◆新宿・高田馬場・吉祥寺・巣鴨・秋葉原◆ご希望の勤務先を考慮いたします。
【新宿店】東京都新宿区新宿3丁目3-9新宿伍名館7Ｆ
【高田馬場店】東京都新宿区高田馬場1-17-15羽深ビル4F
【吉祥寺店】東京都武蔵野市吉祥寺南町2-7-2 メイプル1F
【巣鴨店】東京都豊島区巣鴨1-19-15　アルファAMT
【秋葉原店】東京都千代田区神田松永町17アサヒＫビル

(2)中国語対応スタッフ
【国際部】東京都新宿区高田馬場2-2-3ハードビル1F

10:00～19:00（実働8h／休憩1h）

◆繁忙期・閑散期などにより差はありますが、残業は月平均20h未満です。

正社員／契約社員
(1)ルームアドバイザー（正社員）…試用期間3カ月（期間中の待遇に変更はありません）
(2)中国語対応スタッフ（契約社員）…3カ月の契約期間満了後、正社員登用あり

月給21万円以上+歩合給+賞与年2回
※上記は最低保障額です。年齢・能力を考慮し当社規定により給与額を決定いたします。
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■上記月給には固定残業代が含まれます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分（3万円以上）を支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

＜中国語対応スタッフ(3カ月の契約社員期間)の給与・福利厚生等について＞
・契約社員の期間はみなし残業はありません（固定残業代がなく、月給は18万円以上+歩合給）
・契約社員の期間は賞与はありません
・上記以外の条件・待遇等は正社員と同一です

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜仕事の成果はしっかりインセンティブでプラス支給します！＞
成果（件数や金額）に応じてたくさん稼げると同時に、コツコツ稼ぐことも可能な仕組みです。
歩合の基準を緩めに設定しているので、未経験入社1年目でも獲得実績は99％です。

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
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■社員の年収例
年収480万円／27歳（入社5年目）
年収800万円／31歳（入社10年目：店長）

■各社保完備
■通勤交通費支給(月3万円まで) ／営業交通費別途支給
■残業手当
■報奨金
■資格手当（宅地建物取引士：月2万円　※必須資格ではありません)
■未経験者向け研修
■役職手当（キャリアアップにあわせて支給額も増加します）
■家族手当(配偶者：月1万円、第1子：月5000円、第2子以降：月3000円)
■社員旅行
■保養所(蓼科・箱根)
■退職金制度
■自宅探しの際に会社規定の割引制度あり
＜キャリアアップについて＞
主任 ⇒ 副店長 ⇒ 店長 ⇒ エリアマネジャー…といったキャリアコースがあります。
今後も複数の出店計画がありますので、キャリアアップの機会も豊富です。
将来的には他の事業部へ異動し、別のフィールドで活躍することも可能です。（あくまでも希望によります）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
毎週水曜日＋第2・第3火曜日＋(およそ2カ月に1回の)シフト休
※休日に加え、年間5日間以上の有給休暇の取得を奨励しています。
＜休暇＞
■春季休暇5月3日～5日(3日)
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(7～8日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■創立記念日(体育の日)
■出産・育児休暇(実績多数)

「男女ともに、いくつになっても働ける環境」を実現し、多くの産休・育休実績のある会社です。
業職種未経験の方をルームアドバイザーとして多数採用しているほか、
「アルバイト・パートからの正社員デビュー」や「事務職デビュー」も多く、
「長く勤めたくなる、居心地のいい職場」であることが私たちの自慢のひとつです。