セブンフードサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

接客・調理をお願いします。飲食店での勤務が初めての方も、経験がある方も、みなさんイチから教えます。
具体的な仕事内容
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＜社員を大事にしている会社＞
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《休み多め》
■管理職含めて有給取得が盛ん
■土日祝の休みも取得可能♪
■休日出勤ゼロ

《収入高め》
■月収25万円スタート
■賞与昨年実績4カ月分（全社員平均100万円）

《福利厚生充実》
■月3万円の借り上げ社宅あり※単身者
■1日2食の絶品無料まかないあり
■家族手当あり※扶養内のみ

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＜仕事内容は？＞
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・お客様のお出迎え
・オーダー受け
・メニューの提供
・レジ打ち
などのホール・キッチン業務がメインです。

＼慣れてきたら、こんな仕事も！／
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■新メニュー開発・シフト管理
本部には、メニュー開発のための最新システムキッチンも完備しています。

■来客数UPのための企画立案
社員のアイディアで、海老フェアや秋刀魚フェアを開催！お客様からも大好評でした♪

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＜安心ポイント＞
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【1】「イチから教えます！」
飲食店での勤務が初めての方も、経験がある方も、みなさんイチから教えます。
研修では、接客・調理・店舗運営など、基礎から教えますよ◎

【2】「料理が苦手でも大丈夫！」
練習用キッチンもあるため、そこで練習することもできますよ。
普段料理しない、料理は苦手…そんな方も大歓迎です！

【3】「できることから少しずつ」
いきなりすべてをお任せすることはありません。
できることから少しずつはじめてくださいね。
慣れてきたら、人材開発や店舗開発などさまざまな業務にも挑戦できます。

電話応募も大歓迎！
質問などのお問い合わせもお気軽にどうぞ♪
（052-218-2207／採用担当）

チーム／組織構成
【1店舗あたりのメンバー構成】
■社員：5～６名（うち店長１名）
■バイト：約35名

ほとんどの社員が中途入社者で、元営業職や美容師など、前職はさまざま。
半年で主任、1年で店長になるなど、スピード昇進している社員も多いです。
直近1年で29名の中途社員が入社しましたが、誰ひとり辞めておらず、待遇・働きやすさ、両方に自信があります。

＜プライベートと仕事、両方を大事にしたい方＞◆未経験の方大歓迎◆年齢・学歴・転職回数不問です
◇学歴・年齢・ブランク期間・転職回数すべて不問です！

◇未経験の方も育てます！

◇幅広い年代の方を歓迎します！

面接では、会社の事業内容の説明や、給与シュミレーション、キャリアパスの説明などをメインに行います。まずは当社のことを知っていただき、その上で不安なことや疑問などあれば、お気軽にご質問ください。

名古屋市内の店舗に配属。※希望エリアに配属します。
◎転居をともなう転勤なし！同じ店舗で働き続けることもできますよ！
◎U・Iターン歓迎（遠方より面接へお越しの方には、面接交通費の半額を支給）

店舗詳細は下記内容をご確認ください。

勤務地のことで不安点などあれば、お気軽にお問い合わせください。
（052-218-2207／採用担当）

24時間内シフト制（実働8時間）
※18歳未満の方は法令により、22:00～翌5:00以外の時間帯での勤務となります。

【シフト例】
■昼勤／10:00～19:00
■夜勤／22:00～翌7:00　ほか
※メインの勤務時間は昼勤の10:00～19:00です。

残業代は全額お支払いします。
タイムカードできちんと管理しているため、サービス残業は一切ありません。

正社員
※試用期間：3カ月（期間中、給与・待遇に変更はありません）

【月給】25万円～（固定残業代含む)【年収例】年収430万円／入社6カ月／40代
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月6万7800円以上支給
※60時間を超える時間外労働分は追加で支給

◇給与は経験やスキルを適切に判断して決定します。
未経験者でも月給25万円～でのスタート。

◇メインとなる勤務時間は昼勤ですが、深夜手当による収入UPを目指したい方は、夜勤中心で勤務していただいてもOKです。働き方についても希望を考慮します。

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＜キャリアパス一例＞
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※下記はモデル年収です

入社1年目：【月収】25万円＋賞与【年収】380万円～
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入社半年／主任に昇格：【月収】28万円＋賞与【年収】420万円～
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入社2年目／店長に昇格：【月収】31万円＋賞与【年収】530万円～
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入社4年目／エリアマネージャーに昇格：【月収】40万円＋賞与【年収】700万円～
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入社6年目／部長に昇格：【月収】50万円＋賞与【年収】800万円～

※経験やスキルによっては、上記例よりスピーディーに昇格をすることもあります。

■賞与
年2回
6月、12月／昨年度賞与実績：4カ月分(昨年平均実績：100万円）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収380万円
～（月収：25万円～）※給与シュミレーションの書面を面接翌日までにお渡しします。

＜手当＞
■残業手当（みなし残業に含む時間を超過した場合全額支給）
■深夜手当（22:00～翌5:00に勤務した場合）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月3000円）※扶養内のみ
■役職手当（店長：月10万円以上）

＜その他＞
■社会保険完備
■研修制度充実
■交通費全額支給
■制服貸与
■借上げ社宅あり（単身者のみ）
◎空きあります！月3万円で名古屋の栄エリアに住めるため、お得で便利◎
■無料まかないあり
■社長からの誕生日プレゼント
■月1回の個人面談あり
◎社員一人ひとりの希望に合わせて、
ご飯を食べながら、飲みながら、野球観戦をしながら…etc.
さまざまな形で上層部と相談できる場を設けています。
【1日2食まかない付き】
まかないは、キッチンスタッフに作ってもらっても自分で自由に作って食べてもOK。
野菜を使ったヘルシー料理を作ることもできるので、健康的、かつお財布にも優しい。

【誕生日には社長からプレゼントも！】
社員の誕生日には、服やバッグなど、本人の欲しい物をこっそりリサーチして社長からプレゼント。
また記念日には、いつも社員を支えてくれている御礼の気持ちを込めて、配偶者の方にもプレゼントを用意します。

＜年間休日＞
102日

＜休日・休暇＞
シフト制（月8～9日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■冬季休暇
3連休
■夏季休暇
3連休
■慶弔休暇
■有給休暇

＜連休や、土日祝に休みを取ることも可能＞
シフト表は2週間毎に作成。
社員・アルバイトの人数が多く、ひとり抜けても大丈夫な体制のため、
希望を尊重したシフト作成ができています。

＜体の負担が少なくなるよう配慮＞
繁忙期で残業が長引いた場合は、翌日の出勤時間を遅くして、
次の勤務まで必ず9時間以上空けるよう、管理を徹底しています。
また、夜勤から昼勤切り替えの日は必ず中1日休みを挟みます。

＜5連休など長期休暇も取得OK！＞
夏季・冬季休暇は前後の好きなタイミングで取得することができます。
公休と合わせて、5連休にすることも！

鮮度が高い海鮮料理をリーズナブルな価格で堪能できることで人気の居酒屋。
駅前の好立地／浜焼きスタイル／ランチの海鮮丼なども人気を支える要素です。
常連さんや観光客などで、いつも賑わっています。

今春には当社オリジナルの野菜巻き串居酒屋「博多花串　錦店」もオープン！
2023年上場に向けて、これからも年3店舗のペースで店舗拡大をしていく計画で、
人材開発やメニュー開発、店舗開発にも携わるチャンスが多くありますよ。
実際入社5カ月で、希望だった人材開発に携わっている社員もいます。