株式会社スーパー・コート
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社スーパー・コートの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 6件あります!
株式会社スーパー・コートの 募集が終了した求人
賃貸事業部の管理事務/未経験可/有給取得100%/賞与年2回
- 正社員
- 転勤なし
【経験不要】当社の運営する賃貸マンションや老人ホームなどのビルテナントの管理業務
具体的な仕事内容
■ご入居者からの問い合わせ対応(お電話のみ)
■ご入居・ご退去に伴う各種手続き
■管理物件の設備修繕手配
…など、当社が管理している物件の管理業務を行う事務のお仕事です。基本的に外出は無く、本社内勤務のみ。専門的な知識は入社後に学んでいただけますので、業界経験は特に必要ありません。
【ヒアリング力が必要なお仕事】
「電気がつかなくなった」「トイレが水漏れしている」など、ご入居者からの問い合わせ内容は様々。対面ではなく、お電話でコミュニケーションを取りますので、ご状況を想像しながら問題点を探っていく、ヒアリング力が必要になるお仕事です。
【充実の研修・サポート体制】
現場でのOJT研修をはじめ、月1回程度の頻度で勉強会を開催するなど、学べる機会をたくさんご用意しています。当社の理念から法律知識、設備知識など、基礎から応用まで、イチから身に付けていただけます。また、チームワークの良い職場だからこそ、日々のお困りごとも気軽に相談し合えます。安心して飛び込んで来てください。
チーム/組織構成
《未経験スタートの先輩が多数活躍中》
元販売スタッフや市役所内で勤務していた方など、先輩たちの前職は様々。不動産の知識や経験が無くても、サポート体制が整っているので無理なく始めることができる環境です。
《キャリアチェンジも可能》
「他の仕事にも興味がある」働き続ける中で、そんな想いをお持ちいただいた場合、適性・希望により社内の別職種へのキャリアチェンジを叶えることができます。長くキャリアを築きたい方は、ぜひご応募ください。
【未経験OK/高卒以上/第二新卒歓迎】◆業務で電話対応の経験をお持ちの方
経験は特に必要ありません。お電話でのお客様対応を経験したことがあればぜひご応募ください。
【求める人物像】
◇自ら考え、行動できる方
◇チームワークを大切にしながら働ける方
◇柔軟な考え方で、臨機応変に対応できる方
◆大阪市内「本町」駅 27番出口より徒歩すぐの本社勤務
※U・Iターン歓迎
※転勤なし
【本社】
大阪府大阪市西区西本町1-7-7 CE西本町ビル
8:45~17:45
【メリハリをつけて働けます】
月の平均残業時間は10~20時間程度。1~4月の繁忙期でも通常時の残業に+10時間程度。チームワークを発揮しながら、メリハリを付けて働ける環境が整っています。
正社員
研修期間3カ月あり(同条件)
月給20万6800円~+賞与年2回
※経験・年齢により給与額を考慮します
※上記金額にはみなし残業代として業務手当(14時間/2万円~)を含む
※みなし時間の14時間を超過した場合は別途支給
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収290万円
~314万円
■各種社会保険完備
■交通費規定支給(定期代5万円/月額を上限)
■家族手当(規定あり)
■健康診断(年1回)
【“ありがとう”が自然な職場環境】
当社にはスタッフ間で感謝をこめたWebバッチを送り合うサンクスバッチ制度というものがあります。感謝を伝え合うことが当たり前ですので、スタッフ間のモチベーションや連携も高く、働きやすい職場環境です。
<年間休日>
107日
<休日・休暇>
月9日間のシフト休(2月のみ8日間)※公休は100%消化!
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇(取得率100%/消化率40%)
【有給が非常に取得しやすい職場です】
当社では積極的に有給取得を推奨していますので、「有給が取れない…」といったことはありません。管理職を含め、消化率40%を誇っており、公休と合わせて年間115~120日休む方も珍しくない会社です。
当社はスーパーホテル、社会福祉法人聖綾福祉会のグループ企業。グループで培ってきた「接客ノウハウ」や「介護ノウハウ」を活かし、高品質な優良老人ホームを運営しています。こうした質の高さが評価され、2018年には「日本経営品質賞」を受賞。安心・安定の企業基盤の中で、キャリアを築いていくことができます。
株式会社スーパー・コートの 募集している求人
全6件
出典:doda求人情報(2024年11月時点)