株式会社タイブレイク
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社タイブレイクの過去求人・中途採用情報
株式会社タイブレイクの 募集が終了した求人
総合職(店舗運営/人材コーディネーター/アシスタントなど)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
小売店舗における店舗運営管理業務/人材コーディネーター/オフィスアシスタント/WEBデザイナーなど
具体的な仕事内容
★ 適性に合わせ、下記いずれかの業務を担当いただきます!
<店舗運営>
*接客販売業務
*商品管理
*人材採用/育成
*売上・コスト管理 など
ミニストップの運営業務全般を担当いただきます!
<人材コーディネーター>
*企業への企画・提案
*求職者の面談やフォロー対応
*マッチング業務
など、求職者と企業を繋げるポジションで活躍ください。
<オフィスアシスタント>
*一般事務および事業サポート業務
<WEBデザイナー>
*Webコンテンツのデザイン
*DMのデザイン
<WEBマーケター>
*SNSによるマーケティング
<ライター>
*人材記事の文章の執筆及び構成
いずれの業務も未経験からOK!
経験豊富な先輩があなたをサポートしますので、ご安心ください。
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★あなたらしい成長と、キャリアを作れる環境 ★
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【入社後は……?】
未経験の方でも安心いただけるよう、
入社後は【基礎トレーニングプログラム】をご用意。
一人ひとりに合わせて対応できるようOJTや、
成長に合わせた研修など、手厚いフォロー制度でお待ちしています。
【20代からマネジメントの経験も!】
意欲に応じてさまざまな業務をおまかせしていきます!
そのため20代でマネジメントを行っているメンバーも多数。
まずは面接で、あなたのご希望をお聞かせください!
チーム/組織構成
小売店舗においては各店舗とも正社員6名、アルバイトスタッフ7~10名で運営。小売・飲食業界の中では、1店舗あたりの社員数においてトップクラスの水準を誇り、店舗間の連携を強化することで、急な欠員にも柔軟に対応しています。
また、社長と各店舗の店長は、少なくとも週に1回以上、アルバイト従業員を含めた全従業員の評価報告などの情報交換を実施。メールでも頻繁にコミュニケーションを取り、スタッフ全員が働きやすい環境を維持できるようサポート。社員やアルバイトの定着率の高さにもつながっています。人材コーディネーター、その他のお仕事においてもコミュニケーションやサポート体制を円滑に行うための仕組みを導入しています。
■組織名称:スマイリング水道橋オフィス、ミニストップの各店舗、または本社
【学歴・経験一切不問】第二新卒の方も大歓迎! 38歳までの方 ◎人物重視の採用です
【こんな方は大歓迎!】
◎たくさんの人を笑顔にしたい方
◎周囲に対する気配りができる方
◎成長したいという意欲をお持ちの方
【年齢制限理由】
長期勤務によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用します。
(年齢制限 例外事由3号のイ)
入社後のミスマッチが起こらないように、選考は代表の大浦が直接行います。お互い本音で話せればと考えています。
【残業&休日出勤はしません!】東京23区内の各店舗(新橋、虎ノ門、新宿、神田、上野、大島、綾瀬、小岩)、
本社、水道橋オフィスでの勤務となります。
※転居を伴う転勤はありません。
<店舗運営>
シフト制(24時間/実働8時間)
【シフト例】
●8:00~17:00
●13:00~22:00
●22:00~翌7:00
<人材コーディネーター、WEBデザイナー、オフィスアシスタント>
フレックスタイム制
1日の標準労働時間/8時間
フレキシブルタイム/7:00~23:00
※コアタイムなし
正社員
月給22万5,000円~40万5000円
※基礎研修期間6~12カ月(月給20万5,000円以上)
※経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
■賞与
職務業績給として業績により毎月
■昇給
昇給 年4回
■入社時の想定年収
年収350万円
■社員の年収例
年収430万円/30歳/マネージャー職/入社6年目
年収340万円/22歳/リーダー職/入社1年目
<社会保険完備>
<各種手当て>
交通費支給
職位手当
時間外手当
深夜精勤手当
引越手当(12万円まで)
★地方にお住まいの方を応援★
地方にお住まいの方を対象に、新生活応援手当(引越手当)を
当社規定により最大12万円まで支給します!
<その他>
総合福利厚生サービス
研修制度
独立支援制度
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制/輪番制のため、週3日休みの場合も!)
★年間休日110~125日★
<休暇>
夏季休暇
冬季休暇
冠婚休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇(計画付与)
休日事前申告制度
※同窓会など特別なイベント時には、事前に自己申告することで
平日・土日祝日問わず休日を指定できる制度です。