ｃｉｒｃｕｓ株式会社の過去求人・中途採用情報

専属の人事アドバイザーとして、CIRCUSを活用した採用成功に寄り添う
具体的な仕事内容
CIRCUS導入企業に対して、採用成果を生み出すためのサポート及びコンサルティングをしていきます。数十社の担当企業を持ち、専属の人事アドバイザーとして、人事担当者と連携を取りながら採用を成功に導いていきます。
※営業は、営業チームが別でいますので、開拓業務はありません
※基本的には、外出はほとんどありません

【具体的には】

▼求人票の作成
採用企業からのヒアリングを通じて「自社の魅力定義・言語化」「採用すべき対象の要件定義・言語化」を行います。ヒアリング情報を踏まえて、エージェントに伝わる求人を書き起こします。

▼紹介リクエスト送信
エージェントが登録している求職者情報を見て、自分が担当している企業にマッチした人材を探して、紹介リクエストを送ります。

▼選考調整サポート
紹介リクエストに対して、応募を獲得したら、求職者の面接日程調整などのオペレーションサポートを行います。

▼登録求人のメンテナンス
最新の求人情報をアップデートして、伝わる求人をブラッシュアップしていきます。

＼＼単なるオペレーターで終わらない“第二人事部”／／
人事アドバイザーは、エージェント採用を成功させるための、言わば「第二人事部」と言っても過言ではありません。採用を成功させるために、当社のサービスの域を超えて、人事に寄り添う姿勢を持って取り組んでいく仕事となります。

＼＼志向に応じた働き方OK！／／
これから最も大きくなるチームとなります。そのため、チームリーダーや部門責任者としてのキャリアアップも可能なので、チームビルディングや組織づくりに関わっていきたい方はチャンスが豊富です。キャリアアップ志向ではない方は、アドバイザーとしてプライベートと両立しながら、自分のペースで働いていくことも可能です！

チーム／組織構成
大手人材会社で実績を積んできたメンバーが中心に集まっています。「HRにNew Standardを生み出す」というビジョンに共感し、全員が同じ目標を持ち、日々新たな展開を楽しみながら働いています！それぞれが、適材適所のポジションで与えられたミッションを責任を持って遂行しており、ときには激しい議論をしながら、ときには和気あいあいとしながら、信頼感をもって仕事をしています。

■定着率：95％以上

何らかの人材ビジネス経験or法人営業経験orカスタマーサクセス経験をお持ちの方　※未経験も歓迎
＜こんな想いを持った方、ぜひお会いしましょう！＞
・既存の人材業界でのビジネスに飽きた方
・「人材ビジネスを変えたい」と思っている方
・「New Standardを創ること」に興味がある方
・SaaS型サービスやHRtechの経験・興味がある方
・スタートアップで新しいことをやりたい方

【駅チカ！最寄り駅より徒歩5分】本社（東京都港区）勤務になります。
※2019年5月に移転したばかりの新オフィスです！

＜最寄り駅＞
六本木一丁目駅 より徒歩5分
溜池山王駅 より徒歩8分
赤坂駅 より徒歩9分
六本木駅 より徒歩11分

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
■平均残業時間
40時間

正社員
試用期間6カ月（期間中の条件に変更なし）

月給25万円～50万円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■賞与
業績賞与 年4回（4月・7月・10月・1月）

■昇給
年4回
（4月・7月・10月・1月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～700万円

■社員の年収例
月給35万円＋賞与＝年収480万円（20代／人材紹介経験3年）
月給40万円＋賞与＝年収520万円（20代／求人広告経験4年）
月給50万円＋賞与＝年収650万円（30代／人材ビジネス経験4年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■服装自由
■通勤手当（月5万円まで）

■■　希望の働き方に柔軟に対応しています　■■
・フレックス勤務への変更（勤務時間の変更）も可能！
・Wワークで週4日で働いているメンバーもいます！
・残業が出来ない方は、残業なしの働き方も可能！
■■　どんな仲間と働くか　■■
・従業員数15名、平均年齢30.2歳、男女比率6:4
・男性社員の8割が小さなお子さんを持ったパパ
・社員の他、アルバイトやインターンや業務委託など色んな方と一緒に仕事を進めていきます。

■■　現在このポジションで活躍してる方の経歴　■■
・採用コンサルティング経験者（30代前半／女性）
・キャリアアドバイザー経験者（30代前半／男性）
・求人広告の営業経験者（30代前半／男性）

＜年間休日＞
129日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇OK！

「UNITE＝ともに」「AS＝明日をつくる会社」という意味を込めています。そして、私たちと一緒に「新しい明日（未来）」をつくっていく仲間を「＋US（プラスアス）」として、募っています。それは、UNIASにjoinするメンバーだけでなく、求人企業さま、エージェントさま、求職者さまなど、すべてを指しています。社員であり、お客さまであり、「ともに明日をつくる仲間」。我々の想いや理念に共感し、力を貸してくれる方をお待ちしております。

＜ジョブローテーションなど、豊富なキャリアパス＞
人材ビジネスのプロフェッショナルとしての経験を積んでから、社内ジョブローテーションで、幅広いキャリアを構築していくことも可能です。

【ポジション一覧】
・キャリアアドバイザー
・人事コンサルタント
・人事
・フィールドセールス
・マーケティング
・カスタマーサクセス

また、ポジティブな転職については、会社として応援していきます。UNIASで経験を積むことで、HR領域においての市場価値を上げて、人事、人事コンサルタント、キャリアアドバイザーとして新たなスタートを切るというキャリア構築もOK！