カコムス株式会社の過去求人・中途採用情報

＜自社オフィス開発＞システム開発、運用保守、コンサルティング業務などのプロジェクトに配属
具体的な仕事内容
自社オフィスにて、あなたの希望にマッチした業務をご担当いただきます。

30年以上取引が続くメーカーなどをはじめ、製造業向け、自治体向けなど安定した取引先の案件があります。

【プロジェクト例】
・製造業向け生産管理システム（約100人月、17ヶ月間）
・自治体向け住宅管理システム（約100人月、12ヶ月間）
・コールセンター予約管理システム（約80人月、12ヶ月間）
・Microsoft Office365サービスの開発・導入支援（約10人月、3ヶ月間）
・ERPパッケージの導入構築支援（約30人月、6ヶ月間）
・IoTやAIなど先端技術にかかわる技術支援など

【具体的には…】
＜例：Microsoft Office365の業務内容＞
・Exchange Online：ドメイン登録／以降、アカウント作成／移行、グループ作成／リソース登録／共有連絡帳作成／メールアイテム以降（メール・予定表・連絡帳）
・SharePoint Online：社内ポータルサイト作成／移行、グループウェア構築／移行

【入社後は…】
ご希望がかなう案件に従事していただき、先輩社員とともにチームで業務を行います。ご経験に応じて設計やプログラム開発など、できる部分からスタート。同社には、長期的・安定的に取引を行なう案件が多数あります。あなたのペースに合わせたステップアップが可能です。

◎お客様へ直接ヒアリングして業務に基づいた提案ができるのが、カコムスの魅力の一つ。「こんな機能があれば、もっと業務の効率化が図れる」といった気づきを活かした提案も可能です。また「本当はこんな機能がほしいけれど、専門的なことが分からないから、希望を上手く伝えられない…」など、業務を通じてお客様の潜在的なニーズを引き出す力を養うことができます。

チーム／組織構成
関西で働くエンジニアのうち6割、約110名が自社内開発を行っています（大阪オフィス約70名、谷町オフィス約40名）。年齢層は20代～50代と幅広く、それぞれのキャリアに応じたフィールドで活躍しています。穏やかなメンバーが多く、困った時にも相談しやすい雰囲気です。勉強会や社内イベントもありますので、すぐに馴染めます。

◎産休育休制度を活用し、長く活躍している先輩社員もいます。

＜学歴・資格不問＞なんらかのオープン系言語を使用した開発経験をお持ちの方
＜こんなご経験をお持ちの方は優遇します＞
言語：C#、Java、PHP、VB.NET、ASP.NET、Python、PL/SQL、JavaScript、HTML5など
分野：ERP、BI、生産管理、販売管理、在庫管理、PLM/PDM、SCM、クラウド、AI、CRM、IoTなど

※資格、過去の雇用形態、就業ブランク、転職回数は不問です。
※5名以上採用予定です。
※社会人経験10年以上の方も歓迎します。

＜こんな方が活躍しています＞
■スキル向上を目指す学習意欲の高い方
■思いやりの気持ちを持ち、仲間を大切にできる方
■新しい言語や技術への興味・関心があり、チャレンジしようとする方

＜こんな方はピッタリです＞
■物事をしっかりと理解しようとできる方
■わからないことはそのままにせず、周りに聞きながら対応できる方
■お客様の指示や要望の意図を汲み取り、自ら率先して行動できる方

＜転勤なし／駅チカ／U・Iターン歓迎／勤務地＞
大阪本社／大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル26F
谷町オフィス／大阪府大阪市中央区農人橋2-1-30 谷町八木ビル2F
東京本社／東京都文京区大塚5-7-12 NKビル新大塚3F
名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区栄1-14-15 RSビル9F

＜アクセス＞
大阪本社／大阪メトロ御堂筋線・京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩5分、JR東西線「北新地駅」より徒歩7分、JR各線「大阪駅」より徒歩10分、阪神線「梅田駅」より徒歩11分、阪急各線「梅田駅」より徒歩15分
谷町オフィス／大阪メトロ谷町線「谷町四丁目駅」より徒歩4分、大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩6分
東京本社／東京メトロ丸ノ内線「新大塚駅」より徒歩2分、JR山手線「大塚駅」より徒歩7分
名古屋オフィス／地下鉄東山・鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分

9：00～17：45（所定労働時間8時間　休憩45分）

※フレックスタイム制度あり（1日の標準労働時間8時間）
コアタイム／10：00～14：45
フレキシブルタイム／6：00～10：00、14：45～18：45
■平均残業時間
18時間

正社員

月給27万円～40万円＋時間外手当＋諸手当

※経験・能力などを考慮し、決定いたします。
※残業代は全額支給いたします。

＜諸手当＞
・地域手当（月1万円～4万5,000円　※地域と等級に応じて支給）
・出張手当
・家族手当（配偶者：月8,000円、子1人：月1万5,000円）
・役職手当

■賞与
年2回（7月・12月）※昨年度支給実績：4ヶ月分

■昇給
年1回（10月）

■入社時の想定年収
年収430万円
～650万円

■社員の年収例
650万円（45歳・入社8年目・PM）
580万円（40歳・入社9年目・SE）
510万円（35歳・入社11年目・PL）
460万円（30歳・入社8年目・SE）

■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■地域手当
（月1万円～4万5,000円　※地域と等級に応じて支給）
■出張手当
■家族手当
（配偶者：月8,000円、子1人：月1万5,000円）
■役職手当
■資格手当
（月5,000円～3万円、受験費用は全額会社負担、合格祝い金あり　※対象資格は、応用情報やPMP、その他ベンダー資格など全25種類。複数取得の場合は上限月5万円まで支給）
■厚生年金基金
■確定給付年金制度
■失効年休買い取り制度
■インフルエンザ予防接種補助
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■半日休暇取得制度
■時短勤務制度
■インセンティブ表彰制度
（1位は賞金30万円。7～9日間の海外ツアー参加権を付与。2016年ハワイ、2017年ラスベガス、2018年インドネシア～マレーシア）
■研修制度（社内：リーダー研修・マネジメント研修、社外：SMBC定額制会員（全講座を無料で受講可能））
■保養所
■サークル活動補助金
■組織コミュニケーション補助金
■家族旅行補助金
（テーマパークなど、好きな場所に旅行した際に支給）
■スポーツクラブ
（コナミスポーツクラブ法人会員）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
■記念日休暇
（1年に1回好きな日に取得可能）
■リフレッシュ休暇
（勤続10年、20年ごとの5日間休暇）
■傷病積立休暇
（40日）

◎産休・育休の取得率は100%です
◎子育て中の社員も時短勤務で活躍中です！

「社員から信頼されている会社なんだな」これが取材を終えた私たちの感想です。

「先輩社員のホンネを知りたい！」と、今回3名の方にアンケートのご協力をいただきました。まずビックリしたのは、全員からすぐに回答があったこと。さらに、ほぼ全ての回答に書かれていたのは『会社から大切にされている実感』と『風通しの良さ』の２つでした。

どうやら「社員の生活を大切にする制度や働き方が浸透している」「適切に評価してくれる上司がいる」「社長や上司と気軽に話せる」「新しい業務にどんどん関われて、自由度が高い」「穏やかな仲間と仕事ができている」「社内・お客様との関係が良い」というあたりに頑張れる理由がありそうです。

「家族旅行補助金制度」
家族のコミュニケーション活動に要した費用を補助するものです。本人、配偶者、子どもに補助が出ます。旅行先での宿泊料、交通費、テーマパークなどに利用できます。

「組織コミュニケーション補助」
風通しのよい会社にすることを目的とした取り組みです。各組織で社外イベント（スポーツ、ハイキング、バーベキューなど）を行い、コミュニケーションを活性化するための催しが対象となります。

「コナミスポーツ利用補助」
法人会員なので、全国のコナミスポーツクラブが利用できます。施設の利用料は月4回まで会社が全額補助するため、利用している社員も多いです。