株式会社フレアスの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎！】採用チームの一員として、さまざまな業務をお任せします。
具体的な仕事内容
■応募者とのメール・電話対応
■応募書類やデータの管理
■面接日程の調整
■面接時の受付・同席
■応募者の選考過程情報管理
■採用イベントの運営サポート
など。
まずは、先輩スタッフを手伝いながら仕事の流れを理解してください。

◆年間採用人数は200名以上。その何倍にもなる応募者のデータ管理や日程調整などが中心です。

◆一つひとつの業務は難しいものではありませんが、複数の作業を同時進行でこなしてく必要があります。

◆効率的な段取りを考えながら、まわりのメンバーと連携してチームワークで業務を進めてください。

◆ゆくゆくは、募集や面接の実務、イベント企画、学校まわりなど、人事・採用のプロとしてのキャリアを目指すことも可能です。

チーム／組織構成
配属先の人材開発部は次長以下4名で構成、男女比は2:2です。チームワークが良く、意見の言いやすい環境です。

■組織名称：人材開発部

【学歴不問】活気のある成長企業で、まわりのメンバーを支えながらポジティブにお仕事をしたい方。
大切なのは、フットワークとコミュニケーション力。オフィスワークの経験や人事・採用業務の知識、医療・福祉業界での経験などは問いません。

【以下のいずれかに当てはまる方を歓迎！】
■コミュニケーション力に自信のある方
■まわりの人と協調しながら仕事に向かえる方
■採用の仕事に興味があり、挑戦したい方
■学生・求職者に対し、笑顔で明るく対応できる方

あなたの人柄を重視します。面接時は堅苦しくならず、あなた自身や将来のことをざっくばらんにお話しできればと思います。

【東京本社】　
東京都渋谷区初台2丁目5-8西新宿豊国ビル2F　
※転勤なし
※自転車通勤〇（無料駐輪場あり）

9:00～18:00（所定労働時間：8時間／休憩時間：60分）
※月平均残業時間は30時間前後
※毎週水曜日は「ノー残業デー」です

正社員
※3カ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。

月給23万～28万円（固定残業代を含む）
※経験、能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず38時間分を、5万～6万889円以上支給
※38時間を超える時間外労働分は追加で支給

【賞与】
年2回（6月、12月）
※在籍期間に応じての支給
※当社「賃金規程（正社員用）」に従い、業績好調の場合に限り、人事考課に基づき支給

【昇給】
実績年1回（毎年7月1日）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
【モデル年収例】
年収350万円／入社1年目
年収420万円／入社3年目

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■私服勤務可
■確定拠出年金制度(401K)導入
■提携リゾートホテルの割引利用
■研修・教育制度

【くるみんマーク認定】
昨年の1月に厚生労働省の認定（くるみんマーク）を受けました。「子育てサポート企業」として産休・育休の取得、職場復帰実績があり、定着率が高く長く働きやすい環境です。その他にも働きやすい環境づくりを進めています。

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（実績あり）
■介護休暇