新日本テック株式会社

設備管理・メンテナンス

大阪府大阪市港区市岡2-4-30

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空調設備の測定メンテナンス/95%未経験/賞与4~6か月分

  • 正社員
仕事内容

【空調設備の測定・メンテナンス】クリーンルーム(研究施設や手術室など)と呼ばれる特殊施設を担当!
具体的な仕事内容
■担当する施設は?
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クリーンルームと呼ばれる特殊な場所。快適な温度や湿度で、外部からゴミやホコリが入らないよう清潔に保たれた部屋です。

例えば…
◎薬や半導体の研究施設
◎食品や化粧品などの製造ルーム
◎病院の手術室 など

■このようなお仕事をお任せします!
===
◎測定
空気環境作りや検証の一環として、風量や風向き、清浄度、騒音などを専用機械で測定。基準となる数値と、測定した数値が合っているかチェックします。

◎メンテナンス(整備・点検・修理)
機械を専用の工具を使って解体し、フィルターの交換や洗浄、送風ファンの交換などを行います。

◎報告書の作成
その日行った測定、メンテナンス内容を書類にまとめて提出します。使用するソフトはWordやExcelですが、フォーマットが決まっているため慣れればスムーズに業務を行っていただけます。

■入社後まずは
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【1】座学での研修(入社後1~2日間)
空調の知識や作業の流れについて学びます。

【2】先輩の補助スタッフとして同行(約6ヶ月間ほど)
実務を通して作業のイメージを掴み、手に職をつけます。

★どの作業現場も2名以上のチーム単位で訪問します。メンバーは現場ごとに異なりますが、しばらくは教育担当の先輩が一緒です。

■仕事の流れ
===

【1】出社後、チームと合流。一緒に現場へ向かいます。

【2】担当する現場での作業開始。

【3】作業終了後、現場で報告書を作成し退勤。

★月の平均残業時間は20時間未満です!

――
★【九州営業所の立ち上げに伴い増員します!】
立ち上げたばかりのため、最初は出張して測定業務を行います。ゆくゆくは九州での案件、メンテナンス業務もお任せします。

★【東京勤務の場合】は、測定業務が主となりますが、メンテナンス業務も少しずつ始めていますので、将来的にお任せする可能性があります。

★【大阪勤務の場合】は、測定業務・メンテナンス業務の大きく2部に分けて構成しており、適性に応じてどちらかに配属となります。

チーム/組織構成
20代~40代までバランスよく在籍しています。★大阪技術部では、今年女性が入社し、活躍しています!また外国籍の方も頑張っています。

■組織名称:東京営業所/大阪技術部/九州営業所

対象となる方

【面接確約】【未経験・フリーター歓迎!】【学歴・経験不問】35歳以下の方◎手に職付けて活躍したい方◎
・普通自動車免許(AT限定可)
・PC操作ができる方

★収入アップや人間関係、体を動かしたいなど、応募理由は人それぞれ。それでも連携がとれるのは、お互いの価値観やライフスタイルを尊重しているから!

■□■□ 悩まれているあなたへ □■□■

応募して下さった方全員にお会いします!特殊な仕事ですので、すぐに理解できなくて大丈夫です。面接の場でも改めてご説明しますので、興味をもった方はぜひご応募ください。
(過去入社者の中にも、なんとなく…という形から始まった方がいます(笑))
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

■東京営業所
東京都品川区南大井5-26-11 ルート南大井マスタービル第2 5F
<アクセス>
JR京浜東北線「大森」駅より徒歩12分
京浜急行電鉄本線「立会川」駅より徒歩12分

■大阪技術部
大阪市港区市岡2-4-30
<アクセス>
JR大阪環状線・市営地下鉄中央線「弁天町」駅より徒歩15分

■九州営業所
福岡県福岡市博多区比恵町5-27 203号室
<アクセス>
福岡市地下鉄空港線「東比恵駅」より徒歩5分
JR線・福岡市地下鉄「博多駅」より徒歩15分

※転勤は当面ありませんが、役職が上がると可能性があります。
※U・Iターン歓迎

勤務時間

8:00~18:00(実働8時間/休憩2時間)
※現場により、多少の残業が発生する場合があります。
■平均残業時間
20時間

★残業は月平均20時間未満です。

雇用形態

正社員
研修期間 最大6カ月
※研修期間中は日給制【11,000円】です。

給与

★月収40万円超も可能/賞与年4~6か月分支給(昨年度実績)/日給・月給選択可能★

【月収例】
26万円(入社1年目)
35万2,000円(入社5年目)※月24日出勤

■月給
22万5,000円~36万円

■日給
12,000円以上

※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

【自分の希望に合わせて選べる稼ぎ方、働き方】
当社は日給制から始めた後、個人の希望に合わせて日給制・月給制を選択することが可能です。家族がいるから今はなるべく沢山稼げる日給制、安定してほどほどに働きたいから月給制、など、ライフスタイルに合わせることが可能です。

月の残業は平均20時間未満ですが、稼ぎたい方にはそれ以上もお任せできますし、逆に早く帰りたい方は極力定時で帰れるように調整しています。

■賞与
年2回
※役職とスキルによる
※2018年度実績:年間約5か月分支給

■昇給
年1回
※業績による

■入社時の想定年収
年収300万円
以上 ※左記は想定年収です。経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

★手当充実!
■各種社会保険完備
■研修制度
■資格取得支援制度
■残業手当
■出張手当
■制服貸与
■パソコン・携帯電話支給(ポジションによる)
■資格手当
■通勤手当
■役職手当

【スキルにより下記もあり】
■住宅手当(月/2万円)
■扶養父母手当(1人2,500円)
■子供手当(1~3人目まで1人5,000円、4人目以降1人2万円)
■退職金制度
■勤続年数手当(5年勤務で5,000円)
■職能手当

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
★年間休日日数105日/連休取得可能
・子供の行事(卒業式、運動会など)
・かじきの海外釣り大会参加で10日休み
・ハロウィンのコスプレ製作で1週間休み など

自由で気さくな社風だからのびのび働ける。

当社は社長や上司のことを「名前」や「あだ名」で呼ぶ、気さくな社風の会社です。もちろん仕事ではビシッと集中しますが、休憩時間は皆でくつろいだり、雑談で盛り上がったり。一方で長時間一緒に過ごす仲間だから、お互いの価値観を尊重することも大切にしています。今日は疲れたから早く帰りたい、飲み会に参加する気分じゃない、そういった適切な距離感を守りながら、のびのび自由に働けるのが特徴です。


出典:doda求人情報(2019/10/14〜2019/12/8)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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