株式会社寺岡精工の過去求人・中途採用情報

【まずは3カ月研修から】既存のお客様のPOSレジや飲食券機のメンテナンス・修理をお任せします
具体的な仕事内容
レジシステムや電子秤、郵便局の窓口端末など、自社製品の電子機器のメンテナンスや修理、見積り・施工内容のレポートなどに携わり、欠陥がある場合には原因を調査し、対応します。

【入社後はまず】
本社（東京都大田区）にて3ヶ月間の集合研修を実施します。各製品の特長や強み、構造などを学ぶ製品研修や、実際に製品に触れて理解するメンテナンス研修を受講。現場デビュー後もサービス研修や社内教育プログラムなど豊富な研修制度があるため、常に成長できる環境です。

【各業務の説明】
■メンテナンス／取引先を回り定期メンテナンスを実施。所要時間は1時間～1時間半程度です。製品ごとに定められた確認項目に従って検査します。

■修理／顧客からコールセンターへ修理の依頼が入り、近隣の営業所に在籍するサービスエンジニアにアサイン。1日平均2～3件、多くて5件の修理を担当します。細かな修理はなく、不具合がある箇所全体を取り換えることが多いため、高度な技術は求められません。

■見積り・施工内容のレポート／次の修理担当者が困らないよう、修理の内容を全てレポートして管理。貸与されているタブレットで実施できるため、帰社後の業務を減らすことができます。

※未経験の方はご入社前の段階では、具体的な業務のイメージができなくても問題ありません！

【さまざまな業界を支える役割】
機器を導入している顧客の業界は、飲食チェーン店や食品加工センター、スーパーマーケット、郵便局など多種多様。それだけ多くの分野で欠かせない製品となっているため、サービスエンジニアには大きな責任と同時に特別なやりがいがあります。

【スマホとタブレットを貸与】
配属後は、スマホとタブレットが貸与され、製品や修理方法が分からない場合は、タブレットで確認可能。それでもわかりにくければ、本社の製品部や営業所で待機する先輩社員に質問できる体制があります。

チーム／組織構成
各拠点とも未経験からスタートした社員が数多く活躍しています。
入社後の研修や配属後のフォロー体制がしっかりと整っているため、業務にもすぐに慣れることができ、入社後早い段階で活躍することが可能です！

■組織名称：配属先に準ずる

【未経験大歓迎／学歴不問】35歳以下の方　◎第二新卒の方歓迎　※要普通自動車運転免許（AT限定可）
◎未経験の方大歓迎です！
◎学歴不問

【必須のスキル】
■基本的なPCスキル（Excel・Word）
■普通自動車運転免許（AT限定可）

【求める人物像】
■モノづくりに興味のある方
■プラモデルが好きな方
■安定した環境で腰を据えて働きたい方

【万全のフォロー体制をご用意！】
モノづくりに興味がある方であれば、やりがいを持って取り組んでいただける仕事です。難しい知識などは必須ではありません。入社後に3カ月の研修期間があるなど、万全のフォロー体制があるため、応募の段階では、“プラモデルをつくったことがある”というぐらいでも大丈夫です！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

今回は未経験者を含めたポテンシャル層の積極採用！
スキルや知識よりも、面接では「やってみたい」という意欲を何よりも重視します。
ざっくばらんにお話ができればと思いますのでリラックスしてお越しください！

【社用車貸与／ガソリン代支給（距離に応じて支給）】

＜東京本社＞
東京都大田区久が原5-13-12

＜大崎ビル＞
東京都品川区大崎2-3-13

＜大阪営業所＞
大阪府吹田市垂水町3-20-20

＜山口営業所＞
山口県防府市大字高井156-9

9:00～17:50 （所定労働時間／7時間50分、休憩60分）

【フレックスタイム制あり！】
メンテナンス作業が早朝や夜間になることもあるため、
拠点によりフレックスタイム制を導入しています。

1日の標準労働時間／7時間50分
※コアタイムは設定していません。

【直行直帰は入力だけでOK！】
直行直帰は、当日朝までにグループウェアに入力しておくだけで上司の承認は必要ありません。有休の取得についても特別な申請はなく、グループウェアで管理します。

正社員
試用期間3ヶ月

月給24万円～31万円＋インセンティブ
◎能力などを考慮し、決定します。

※上記月給は固定残業手当（固定残業時間月45時間分／7万円～9万円）を含む
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※試用期間中は職務手当減額

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
チームごとの対応件数に応じてインセンティブを支給します。営業職のように課されたノルマの結果というものではなく、加点形式で頑張りを評価するもの。安定の基本給にプラスして、社員の暮らしをより充実させるために用意しています。

■賞与
年2回
夏・冬で計4ヶ月分
◎別途、3月に業績賞与あり

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収410万円
～514万円　※スキル・経験により変動します

【充実した福利厚生をご用意】
■各種社会保険完備
■通勤手当全額支給
■退職金制度（企業型確定拠出年金制度／定年60歳）
■営業手当
■役職手当
■食事手当（月1万2千円※営業所のみ）
■財形貯蓄制度
■持株制度
■代休制度
■育児休業（実績あり）
■時短勤務制度（実績あり）
■生活習慣病診断などの健康管理
■福利厚生サービス（えらべる倶楽部）
■優待施設（保養所／箱根・湯河原・軽井沢・山中湖・琵琶湖・ハワイなど約50ヶ所、全国スポーツジム施設、他）
■タブレットPC・スマートフォン貸与
【教育制度】
■基礎研修
■マネジメント研修
■サービス研修
■社内教育プログラム（BBT＠MBAビジネス基礎講座、外国語会話修得支援プログラム、通信教育制度）
他

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（振替出勤・休日）
■年末年始休暇　
10日（2019年）※1
■GW休暇
11日（2019年）※1
■夏季休暇
11日（2019年）※1
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日～20日
■産前・産後休暇
実績あり
■介護休暇
■特別休暇

※1　シフトを組んでいます。家族との予定などを優先できるようにシフトは希望を考慮し、実際に出勤した際には、振替休日取得が100％可能です。

キュッシュレス決済の急速な普及などで、注目が集まっている「セルフレジ」を、
当社は2002年に国内で初めて開発・販売しました。

業界のパイオニアとして順調に販売数を伸ばしており、そのシェアは国内トップクラス！
数多くのスーパーや小売店などで当社の製品が導入されています。

きっと、あなたも一度は目にしたことがあるはずです！