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トライアロー 株式会社

システムインテグレータ(SIer)

東京都港区芝浦3-2-16田町イーストビル

トライアロー 株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

トライアロー 株式会社の 募集が終了した求人

未経験歓迎/年休127日の社会インフラのフィールドエンジニア

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【石油プラント保全/ガス設備の入れ替え】新規案件のスタートアップメンバー!充実の研修制度でスキルUP
具体的な仕事内容
社会インフラに関わる、新規スタートアップのプロジェクト2件での同時募集です。
本体受注を目指しての募集のため、チーム作りにも参加できます!
※面接・応募の際、ご希望のプロジェクトをお聞かせください。

【プロジェクトその1:石油化学プラント保全】
《主な業務内容》
*設備・機器の巡回点検や調査(1日4~5施設)
*修理・部品などの発注
*点検結果のレポート報告

《力仕事はありません!》
ヘルメットを被り作業着を着て、外で行うお仕事です。
詰め所を出発したら、作業車に乗って各プラント工場施設など巡回します。
基本的に制御装置や運送機、計測器、測定器などのチェックをパソコンで行います。
大きな機器の取り付けといった力仕事はなく、高所や危険地帯での作業もありません。

【プロジェクトその2:ガス設備の入れ替え作業】
《主な業務内容》
*小型ガス機器の入れ替え・設置(1日10~15件)
*作業報告

《簡単な軽作業がメインです》
詰め所から作業車に機器を詰め込み、現場に運んで入れ替えを行います。
問い合わせのあった一般家庭や集合住宅、オフィスや店舗、商業施設などを巡回し作業します。
古い機器を新しい機器に入れ替えるだけなので、慣れれば5分くらいで完了できます。


■□社会インフラの知識とスキルをUP!□■
専門性の高い業務に未経験から携わることができるので、手に職をつけたい人にはピッタリです。
また、研修制度が充実しているため前向きに学ぶ姿勢さえあれば業務以上の知識とスキルを身につけられます。
研修内容に関する詳細は下部をご覧ください!

チーム/組織構成
スタートアップ案件のため、チーム作りはまだまだこれから。
あなたのアイデアで、楽しく働ける雰囲気づくりもできます!

■組織名称:トライアロー東京支店 技術部
■定着率:社員定着率93%以上 ※安定して働ける環境です!

対象となる方

【普通運転免許があればOK!】業界・職種未経験、第二新卒、社会インフラに興味のある方を歓迎します!
【以下のいずれかに当てはまる方は当社向きです!】
□誰かのためになる仕事がしたい
□人と話すことが好き
□プラント業界に進みたい
□現場作業に従事したい
□専門性の高い知識やスキルを身につけたい
□自分の時間も大切にしたい

【さらに活かせるスキル】
□PC操作(Word、Excel) ※初級程度でOK!

選考のポイント

様々な人と関わるお仕事なので、選考ではコミュニケーションの取り方や身だしなみなどを見ます。
人柄や意欲を重視した採用です。

勤務地

★転居を伴う転勤はありません。
★勤務地は希望を最大限考慮いたします。
★U・Iターンの方も歓迎します!

【対象エリア】
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(待遇に変更はありません)

給与

月給23万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、3万6千円~支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※基本月給は経験、年齢、資格を考慮し優遇いたします。

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収322万円
(内訳:月給23万円12か月分+賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■資格取得支援制度
■資格取得一時金制度
■新生活サポート制度(U・Iターンによる移住時に適用。単身寮の準備あり)
■移住・移動時の費用負担制度
■技術社員表彰制度
■エンジニア表彰制度(年1回)
■提携施設の割引優待制度
■保養所あり(箱根ほか)
■退職金制度(勤続5年以上)
■定年後の再雇用制度
■各種祝い金(結婚・出産)
■メンタルヘルスケア制度
■電話健康相談、電話メンタル相談、人間ドック特別料金制度
■懇親会・忘年会
【研修・支援制度】
■各種社内外研修
(情報セキュリティ、コミュニケーション、メンタルヘルスケア、モチベーションなど)
■ドローン養成講座の受講支援制度
(当社が運営する専用施設で、1泊2日の研修を実施)
■スマホで学べるe-ラーニングによる資格取得支援

【諸手当】
■役職(リーダー手当)
■技術手当
■現場手当
■時間外手当
■資格手当(当社規定による)

休日・休暇

<年間休日>
127日
 ※2018年度

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※承認率100%
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり

充実の研修制度で未経験からスキルアップ!

社内では各種研修制度を多数ご用意!
専門性の高い知識や経験、スキルがないからと言って不安になることはありません。
コミュニケーションやモチベーションなど根本的なビジネススキルに関する内容から、各種資格取得をサポートする学習サービスなども完備。
手堅い資格やスキルを身につけて、あなたのさらなる成長を叶えます!

U・Iターンの人も安心の手厚いサポート

地方から移住を検討されている方でも、安心して勤務エリア近くで暮らしていける制度があります。
単身寮の準備もある上、移住費用の負担や新生活補助などのU・Iターンサポート制度を設置。
「関東圏内に住んでないと厳しいかな…」
なんて考えずに、プラント業界や現場作業にご興味がありましたら是非気軽にご応募ください。


出典:doda求人情報(2019/11/14〜2020/2/12)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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