マッチングしやすいおすすめ求人とは

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

希望条件にマッチした求人とは

あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。

株式会社ジェイ・キャスト

Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)

東京都中央区入船2-3-7築地エー・アイ・ユービル 4F

株式会社ジェイ・キャストの過去求人・中途採用情報

株式会社ジェイ・キャストの 募集が終了した求人

「JーCASTニュース」他 系列サイトの記者・編集者

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

自社ニュースサイトの企画、編集、取材、執筆、撮影、SNS運用など
具体的な仕事内容
「J-CASTニュース」をはじめ、「東京バーゲンマニア」「Jタウンネット」などの
ウェブメディア運営を行います。毎日の企画、編集、取材、執筆、撮影はもちろん、
動画制作やSNS運用、データ分析など、ITを駆使した業務も少なくありません。
新聞や雑誌の編集を経験したベテランも多い一方、部員の約半分は30歳以下。
記者として現場で経験を積み、早ければ20代から編集長として、
系列・姉妹サイトのかじ取りを任される人もいます。

チーム/組織構成
J-CASTニュース編集部は20代・30代の若手が多数活躍中です。
インターネットで日々配信される、さまざまなジャンルの「ネットニュース」。
そんなネットニュースを企画・執筆しています。
扱うテーマは常に異なりますし、積極的なジョブローテーションも行います。
多彩な役割を担うことで、企画力や編集力をさらに磨いていけるはず。
成長意欲の強い方にこそ最適な環境です。
原則として土日祝日はお休みです。
年間休日も120日以上あり、仕事に追われるような毎日ではありません。
オフも充実させられます。

■組織名称:ニュース事業本部 J-CASTニュース編集部

対象となる方

大学・大学院・短大・専門学校卒業者
好奇心旺盛な方、ご応募お待ちしております。
記者やマスコミ経験者はもちろん、第2新卒、業界未経験者も歓迎します。
未経験者の方は入社後、丁寧なOJT教育を受けていただきますので、
安心してご応募ください。

勤務地

東京都千代田区二番町12-8 ロイヤルビル

勤務時間

専門業務型裁量労働制
1日のみなし労働時間/8時間30分
勤務時間例/10:00~19:30(休憩60分)

雇用形態

正社員

給与

月給241,000円以上
(固定残業代/月30時間分48,200円含。超過分は別途支給)
※経験・能力等考慮のうえ優遇
※試用期間3ヶ月(給与等は同条件)

■昇給
年1回
7月

■入社時の想定年収
年収289万円
以上

待遇・福利厚生・各種制度

期末一時金:業績に応じて支給
交通費支給(月額上限3万円)
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
福利厚生:社員持株会、健保組合保養所

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12/29~1/4)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇

★アクセス便利★

麹町駅から徒歩3分!2駅4線使えます!!

・東京メトロ有楽町線「麹町駅」 (5番出口)徒歩3分
・JR中央線・総武線 「四ツ谷駅」(麹町口) 徒歩8分
・東京メトロ丸の内線 「四ツ谷駅」(1番出口)徒歩10分
・東京メトロ南北線  「四ツ谷駅」(3番出口)徒歩10分


出典:doda求人情報(2019/10/17〜2020/1/15)

株式会社ジェイ・キャストの 募集している求人

dodaに掲載中の求人・採用情報はありません。

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータ・写真について

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。

個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口

※個人の方の写真削除のご要望はお問い合わせフォームよりご連絡ください。