ブランディングテクノロジー株式会社の過去求人・中途採用情報

企業の「らしさ」を適切な形で表現する、オウンドメディアの制作のディレクションを担当していただきます。
具体的な仕事内容
■内容
東証一部上場の大企業から、中小・中堅企業、ベンチャー企業まで、
幅広いクライアントに対して総合WEBコンサルティングを手掛ける当社にて、
企業の「らしさ」を適切な形で表現する、オウンドメディアの制作のディレクションを担当していただきます。

■具体的には
裁量広く以下の業務を行っていただきます。
・お客様への企画・提案
・技術者への指示出し
・パートナー企業への発注
・制作物の進行管理
・クオリティーコントロール

など、マルチな業務をこなしながらメディア制作を進めていきます。
お客様とコミュニケーションしながら、お客様ならではの「らしさ」を引き出して文字やデザインで表現し、
結果を出すところまで一貫して行うことができるやりがいのある楽しい仕事です！
ディレクションの幅を超え、データを見ながらコンサルティング・提案を行うこともできます。

社内では、営業、制作デザイナーと最も関わります。
最初は小規模案件から担当していただいて、徐々に経験を積んでいける環境です。

■キャリア構築の自由度が高く、管理職やWEBコンサルタント・マーケティング担当・営業まで、
志向に応じて豊富なキャリアプランを実現できる環境です。

■より良いサービスを発信・提案できる、そんな発言しやすい職場環境にも自信があります。
上司の指示に従うだけでなく、あなたの知識やノウハウを活かした新たな考えを提案することが出来るのも、
当社での仕事の面白いところです。

チーム／組織構成
WEBディレクターの担当は、全国に16名いて、東京本社では20～30代の6名の社員が活躍中です。
メンバーは新卒からの社員や、前職はWEB制作、モバイルコンテンツの制作・進行管理など、
経験や前職に関わらず、社内外でのコミュニケーションを円滑に取れ、ものづくりが好きなメンバーが活躍してくれています。

プロジェクトに合わせて各領域のプロフェッショナルがチームを組み、
クライアントの課題解決やビジネス成果の達成に向け、
困難と本気で向き合いながら想いに応え続けています。

【全社では】
◎平均年齢⇒30歳
◎男女比率⇒7:3
◎入社形態⇒6:3(中途:新卒)
新しいメンバーも年々増加！

■組織名称：クリエイティブディレクション部（WEBディレクター担当）

【未経験歓迎！】◎WEB業界の知識・経験に関わらずコミュニケーションをもって仕事を進められる方歓迎！
お客様先へ行って要望をお伺いして、そのご要望をもとに指示書を作成し、各制作へ発注するお仕事になります。
ですので、WEB業界の知識・経験に関わらず、コミュニケーションをもって仕事を進められる方を歓迎いたします！

【こんな方をお待ちしています】
・WEBディレクターに興味がある方
・ものづくりが好きな方
・チームで仕事が出来る方
・顧客とコミュニケーションを取りながら要望を伺える方・提案できる方

◎WEB業界に関する知識はあとからついてくるので、経験よりも、やる気を重視します！
もちろん、WEB業界の経験やデザインの経験がある方や、雑誌の編集や広告など、取材経験のある方も歓迎いたします！

当社の価値観に合う方かどうかが一番重要です。

転職や仕事って人生にとってとても重要なものですよね。
お互いにとって後悔のない転職機会に出来たらと思います！

東京本社／渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル4F・5F
⇒各線「渋谷駅」徒歩10分
⇒京王井の頭線「神泉駅」徒歩5分

◎近隣エリアへ出張することはあります。

9：30～18：30
※休憩1時間
■平均残業時間
22時間

正社員

月給220,000円～400,000円
※上記は初任給の月給額です。
※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
※各種手当、賞与などは別途支給。

【正当な評価制度】
上長からの一方向ではなく、透明性の高い評価制度を実施しています。
普段の姿勢も評価対象となることが、高い定着率を形成しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【充実した全社での表彰制度】
●月度・四半期で表彰される賞
・月間　最優秀プレーヤー賞
・四半期　ベストプロフェッショナル賞

●社員総会で表彰される賞
・部門賞
・MVP・準MVP
・行動指針賞
・ベストマネジメント賞
・特別賞…etc

■賞与
年２回（7・12月）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収300万円
※月給22万円の場合

■社員の年収例
年収560万円／マネージャー 経験7年／入社2012年／34歳
年収480万円／ディレクター 経験5年／入社2014年／30歳
年収380万円／ディレクター 経験3年／入社2016年／28歳

■社会保険完備
■通勤手当(月5万円迄)
■住宅手当(規程有)
■子女教育手当(第1子：8千円　第2子以降：1人につき月1万円)
■部活動手当
■資格取得支援制度(取得後受験料・セミナー参加・書籍購入代補助…etc)
■産前産後・育児休業制度(取得実績有)
■定期健康診断
■社員持株制度
■健保保養所
■慶弔見舞金

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※年間休日：129日（2019年度）

ワンストップソリューションを体現する「5Steps」
卓越した専門スキルを持ったスタッフが常駐し、企画から制作、保守・運用、広告、コンサルティングまで、
ワンストップで課題解決を行うことで、より早くより確実に課題解決・目標達成に導きます。

また、当社がこれまでに手がけてきたWebサイトの制作数は、
「医療分野で2,500件」「建築分野で1,100件」「製造分野で500件」。
中堅・中小・ベンチャー企業様に特化している当社では、これらの業界を中心に
各業界・業種ごとのノウハウが蓄積されています。

■ブランドへの共感
⇒当社が大切にするブランドに共感いただけ、お客様のビジネスを成長へと導ける方

■パーソナルブランドの確立
⇒自分らしさ”を磨くことでパーソナルブランドを確立し、自分の成長を当社の成長へとつなげられる方

■ベンチャースピリットの追求
⇒「自責・自律・自由の精神」を大切に、成長機会を生み出し楽しみながら働ける方

■明確なコミットメント
⇒結果を出すことに妥協せず、前向きに取り組める方

■共存共栄の実現
⇒お客様やパートナー、株主様、共に働くスタッフなど、関わるすべての人と共存共栄していける方

■社会への貢献
⇒社会から求められる存在となり、社会の公器を体現していける方