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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ユーエスエス

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

東京都渋谷区初台1-47-3

株式会社ユーエスエスの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

株式会社ユーエスエスの 募集が終了した求人

ITエンジニア/前給考慮/賞与年4.5カ月分/定着率90%

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【前給考慮】100%直受のシステム開発、もしくは大手金融業システム開発のいずれかをお任せ!
具体的な仕事内容
■【100%直受案件の小売業界向け自社プロダクト開発】
小売業界向けの基幹システムや、顧客管理・販売管理システムの企画・設計~構築までをお任せします。エンドユーザ―と直接折衝し、自社製品のカスタマイズ企画立案から開発、導入まで一貫して手掛けられます。

※100%エンドユーザ―直取引、100%自社内開発が基本です。
※お客様先への導入に向けた追加開発や機能拡張が中心になります。
※それ以外にも、新規プロダクトの企画・開発に関われる可能性もあります。

≪プロジェクト事例≫
・メガネ小売業向け顧客・販売管理システム(Objective-C)
・タイヤメンテナンス小売業向け在庫予測管理システム(PHP)
・基幹連携POSレジシステム(PHP、Swift)
・大手アパレルメーカー売変管理システム(Java)
・食品卸売業向け販売・在庫管理システム など(PHP)


■【客先常駐の金融業界向けシステム開発】
メガバンクや地方銀行、信託銀行、証券会社などに向けたシステム開発を担っていただきます。
プロジェクト期間は平均3カ月~1年程度。2~10名程度のチーム単位でのアサインとなります。

※これまでのスキルやご希望に沿ったフェーズでお任せします。
※30年以上の取引を継続している大手企業が多数。距離が近く、直接関わることも可能です。
※大手ベンダーとの業務一括受託もあります。

≪プロジェクト事例≫(使用言語:Java)
・メガバンク……市場アセットフィナンスシステム構築、マーケットトレードシステム、でんさいシステム構築 など
・地方銀行……保証会社システム構築 、共同化システム構築/保守など
・信託銀行……社内標準化・技術支援
・証券会社……オンライントレード注文・受注・与信システム など

チーム/組織構成
エンジニアは計75名、男女比は3対1です。
当社の社員定着率は、14年連続90%以上で、特に中途入社の退職率は直近5年間で『ゼロ』です。
その理由は、ストレスが少ない職場環境や待遇面だけでなく、エンジニアとしてキャリアを広げていける領域の広さにあります。
社内外の案件も様々あり、直受案件が多く、上流~下流工程の業務でエンジニアとして開発はもちろん、PL・PMへのチャレンジも可能です。

対象となる方

【学歴不問/言語・年数不問!】ITエンジニア経験者/業種未経験OK
◆第二新卒・社会人経験10年以上歓迎!

≪こんな方がピッタリです≫
・リーダー経験も上流経験もないけれど、若手のうちにチャレンジしたい!
・決まったキャリアパスだけでなく、いろんな可能性が広がる会社に行きたい
・ワークライフバランスも大切にして働きたい
・職場の雰囲気や人間関係も重視したい!

≪使用言語≫
Java、PHP、Objective-C、Swift、VB.NETなど...

勤務地

本社、もしくは首都圏(東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県)のプロジェクト先での勤務となります。

≪本社≫
東京都港区虎ノ門3-12-1 ニッセイ虎ノ門ビル13F

【アクセス】
東京メトロ・日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩2分
東京メトロ・銀座線「虎ノ門駅」4番出口より徒歩8分
都営三田線「御成門駅」A5出口より徒歩9分

※ご自身のお住まいやご希望を考慮の上、決定いたします。
※転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

8:50~17:50(実働時間8時間/休憩1時間)

※プロジェクトにより異なります。
※毎月第三金曜日はノー残業デー。
※育児中の方は、時短勤務やリモートワークも可能。
■平均残業時間
20時間

~30時間

雇用形態

正社員
試用期間6カ月
※待遇は同じです。

給与

月給30万円~60万円+賞与(※昨年度実績4.5カ月分)+各種手当+交通費支給

※経験・能力などを考慮し、話し合いのもと、決定いたします。

■賞与
年2回
この他に決算賞与あり(計4.5カ月分)

■入社時の想定年収
年収450万円
~750万円

■社員の年収例
年収例450万円(28歳)
年収例640万円(34歳)

待遇・福利厚生・各種制度

◎各種社会保険完備
◎通勤手当(上限5万円/月)
◎昇給年1回
◎賞与年2回(7月・12月)
◎決算賞与(3年連続支給実績あり)
◎役職手当
◎出張手当
◎資格取得祝金
◎職位手当
◎財形貯蓄制度
◎確定拠出年金制度
◎社員紹介(入社後に10万円、入社半年勤務で10万円)
◎報奨金
◎カジュアルスーツOK
◎オフィス内禁煙(ビル内に喫煙所あり)
◎毎月、新しいアイディアを出す度にQUOカード(500円相当)支給
◎リモートワークあり(条件あり)
◎TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)加入
 →保養所やスポーツ施設を格安で利用できます。
◎外部研修(★詳しくは、入社後の成長サポートの欄をご覧ください!)
◎勉強会

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※年3回、会社イベントによる土曜出社があります。
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(有給奨励日あり)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり/復帰率は100%です!)
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

開発可能な環境・プログラミング言語

■OS
Linux系OS、Windows、OS/400、MVS 、z/OS、MSP、VOS
■DB
MySQL、PostgresSQL、Oracle、SQLServer、DB2、CICS、IMS、AIM、HiRDB
■Webサーバー
Apache、Tomcat、WebSphere、IIS、WebLogic
■開発言語
Java、PHP、Objective-C、Swift、VB.NET、C、C++、C#、PL/SQL、shell、ASP.NET、Perl、Ruby、RPG、PL/I、COBOL、VBA

14年連続定着率90%以上の理由は?

当社には、10年、20年以上勤務しているエンジニアも少なくなく、なかには新卒時に入社し今年60歳を迎える方もいます。
離職率が高いといわれるIT業界において、これだけ長く働ける理由は・・・?
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◎賞与4.5ヶ月分!
◎女性エンジニアの復職率100%(全員現場に復帰!)
◎時短で働いている社員もいます!
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社員全員が口を揃えるのが「人間関係の良さ」。
離職原因1位の「人間関係」で悩む社員は、殆どいません!
社員同士でランチや飲み会に行っているのはよく見る光景です。

★入社後の成長サポート

≪外部研修「SEカレッジ」≫
新卒からマネジメント層まで、体系的なスキルアップが可能な研修システムを受けることが可能です。
670にも及ぶコースの中から必要なものを選択可能で、時間帯も自分の都合に合わせて選択できます。

コース例)
・C#やJava開発者のための Python 入門
・良いSQLと悪いSQL  など

※その他、月に1度社内で勉強会も開催しています!

≪資格取得時の祝い金もあり!≫
◎基本情報技術者 Java SE 7/8 Bronze など・・・1万円
◎応用情報技術者、Java Associate など・・・3万円
◎Java Professional など・・・5万円


出典:doda求人情報(2019/11/18〜2020/2/16)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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